ประเภท ง. ความหลากหลายของกิจกรรมของมนุษย์
บุคคลในสังคมยุคใหม่มีส่วนร่วมในกิจกรรมที่หลากหลาย เพื่ออธิบายทุกประเภท กิจกรรมของมนุษย์จำเป็นต้องระบุสิ่งที่สำคัญที่สุดสำหรับ คนนี้ความต้องการและจำนวนความต้องการมีมาก
การเกิดขึ้นของกิจกรรมประเภทต่าง ๆ มีความเกี่ยวข้องกับการพัฒนาทางสังคมและประวัติศาสตร์ของมนุษย์ กิจกรรมพื้นฐานที่บุคคลมีส่วนร่วมในกระบวนการของเขา การพัฒนาส่วนบุคคลคือการสื่อสาร เล่น เรียน ทำงาน
- * การสื่อสาร - ปฏิสัมพันธ์ของคนสองคนขึ้นไปในกระบวนการแลกเปลี่ยนข้อมูลที่มีลักษณะการรับรู้หรือประเมินอารมณ์
- * เกมเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่งในสถานการณ์ตามเงื่อนไขที่เลียนแบบกิจกรรมจริงซึ่งเรียนรู้ประสบการณ์ทางสังคม
- * การเรียนรู้เป็นกระบวนการของการได้มาซึ่งความรู้ ทักษะ และความสามารถที่จำเป็นต่อการดำเนินกิจกรรมอย่างเป็นระบบ
- * แรงงานเป็นกิจกรรมที่มุ่งสร้างผลิตภัณฑ์ที่มีประโยชน์ต่อสังคมซึ่งสนองความต้องการทางวัตถุและจิตวิญญาณของผู้คน
การสื่อสารเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่งที่ประกอบด้วยการแลกเปลี่ยนข้อมูลระหว่างผู้คน ลักษณะของการสื่อสารเปลี่ยนแปลงไป ขึ้นอยู่กับช่วงอายุของการพัฒนาของบุคคลและกิจกรรมเฉพาะ แต่ละช่วงอายุมีลักษณะเฉพาะด้วยการสื่อสารประเภทใดประเภทหนึ่ง ในวัยเด็ก ผู้ใหญ่จะแลกเปลี่ยนสภาวะทางอารมณ์กับเด็กและช่วยให้พวกเขาสำรวจโลกรอบตัว ใน อายุยังน้อยการสื่อสารระหว่างผู้ใหญ่กับเด็กนั้นเกี่ยวข้องกับการยักยอกวัตถุคุณสมบัติของวัตถุนั้นได้รับการควบคุมอย่างแข็งขันและคำพูดของเด็กก็ถูกสร้างขึ้น ในช่วงก่อนวัยเรียนในวัยเด็ก เกมเล่นตามบทบาทพัฒนาทักษะ การสื่อสารระหว่างบุคคลกับเพื่อนฝูง นักเรียนมัธยมต้นยุ่งอยู่กับกิจกรรมด้านการศึกษา และการสื่อสารก็รวมอยู่ในกระบวนการนี้ด้วย ใน วัยรุ่นนอกจากการสื่อสารแล้ว ยังมีเวลาอีกมากในการเตรียมตัวสำหรับกิจกรรมทางวิชาชีพ ลักษณะเฉพาะของกิจกรรมทางวิชาชีพของผู้ใหญ่ทิ้งร่องรอยไว้ในธรรมชาติของการสื่อสาร พฤติกรรม และคำพูด การสื่อสารในกิจกรรมระดับมืออาชีพไม่เพียงแต่จัดระเบียบเท่านั้น แต่ยังเสริมสร้างความเชื่อมโยงและความสัมพันธ์ใหม่ ๆ ระหว่างผู้คนอีกด้วย
เกมคือกิจกรรมประเภทหนึ่งซึ่งไม่ใช่การผลิตผลิตภัณฑ์ที่เป็นวัสดุใดๆ เธอเป็นกิจกรรมชั้นนำของเด็กก่อนวัยเรียนเพราะเขายอมรับบรรทัดฐานของสังคมและเรียนรู้การสื่อสารระหว่างบุคคลกับเพื่อนฝูง ในบรรดาเกมประเภทต่างๆ เราสามารถแยกแยะความแตกต่างระหว่างบุคคลและกลุ่ม หัวข้อและโครงเรื่อง การสวมบทบาท และเกมที่มีกฎเกณฑ์ เกมส์ก็มี คุ้มค่ามากในชีวิตของผู้คน: สำหรับเด็กพวกเขามีลักษณะพัฒนาการเป็นหลักสำหรับผู้ใหญ่พวกเขาเป็นวิธีการสื่อสารและการพักผ่อนหย่อนใจ
การสอนเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่ง โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ได้รับความรู้ ทักษะ และความสามารถ อยู่ระหว่างดำเนินการ การพัฒนาทางประวัติศาสตร์ความรู้ก็สะสมอยู่ใน พื้นที่ต่างๆวิทยาศาสตร์และการปฏิบัติ ดังนั้น เพื่อพัฒนาความรู้นี้จึงได้จัดสรรหลักคำสอนไว้ ชนิดพิเศษกิจกรรม. อิทธิพลการสอน การพัฒนาจิตรายบุคคล. ประกอบด้วยการดูดซึมข้อมูลเกี่ยวกับคุณสมบัติของวัตถุและปรากฏการณ์โดยรอบ (ความรู้) ทางเลือกที่เหมาะสมเทคนิคและการปฏิบัติการให้สอดคล้องกับเป้าหมายและเงื่อนไขของกิจกรรม (ทักษะ)
ในอดีตแรงงานถือเป็นกิจกรรมประเภทแรกๆ ของมนุษย์ในอดีต หัวข้อของการศึกษาทางจิตวิทยาไม่ใช่งานโดยรวม แต่เป็นงาน องค์ประกอบทางจิตวิทยา- โดยทั่วไปแล้ว งานมีลักษณะเป็นกิจกรรมที่มีสติซึ่งมีจุดมุ่งหมายเพื่อให้บรรลุผลและควบคุมโดยเจตจำนงให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ที่มีสติ แรงงานมีบทบาทสำคัญในการพัฒนาบุคคล เนื่องจากมีอิทธิพลต่อการพัฒนาความสามารถและอุปนิสัยของเขา
ทัศนคติต่อการทำงานเกิดขึ้นในวัยเด็ก ความรู้และทักษะเกิดขึ้นจากกระบวนการศึกษา การฝึกอบรมพิเศษ และประสบการณ์การทำงาน การทำงานหมายถึงการแสดงออกในกิจกรรม การทำงานในกิจกรรมของมนุษย์บางสาขามีความเกี่ยวข้องกับอาชีพ
ดังนั้นกิจกรรมแต่ละประเภทที่กล่าวถึงข้างต้นจึงเป็นลักษณะเฉพาะส่วนใหญ่ของการพัฒนาบุคลิกภาพในช่วงอายุหนึ่งๆ กิจกรรมประเภทปัจจุบันเหมือนเดิมเตรียมกิจกรรมต่อไปเนื่องจากจะพัฒนาความต้องการที่สอดคล้องกันความสามารถทางปัญญาและลักษณะพฤติกรรม
กิจกรรมต่างๆ แบ่งออกเป็นเชิงปฏิบัติและจิตวิญญาณ ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับลักษณะของความสัมพันธ์ของบุคคลกับโลกรอบตัวเขา
กิจกรรมเชิงปฏิบัติมุ่งเป้าไปที่การเปลี่ยนแปลงโลกรอบตัวเรา เพราะ โลกรอบตัวเราประกอบด้วยธรรมชาติและสังคม คือ การผลิต (การเปลี่ยนแปลงธรรมชาติ) และการเปลี่ยนแปลงทางสังคม (การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างของสังคม)
กิจกรรมทางจิตวิญญาณมีวัตถุประสงค์เพื่อการเปลี่ยนแปลงบุคคลและ จิตสำนึกสาธารณะ- นำไปใช้ในด้านศิลปะ ศาสนา ความคิดสร้างสรรค์ทางวิทยาศาสตร์ในด้านการปฏิบัติคุณธรรม การจัดระเบียบชีวิตส่วนรวม และการปฐมนิเทศบุคคลให้แก้ไขปัญหาความหมายของชีวิต ความสุข และความเป็นอยู่ที่ดี
กิจกรรมทางจิตวิญญาณรวมถึงกิจกรรมการรับรู้ (การรับความรู้เกี่ยวกับโลก) กิจกรรมที่มีคุณค่า (การกำหนดบรรทัดฐานและหลักการของชีวิต) กิจกรรมการทำนาย (การสร้างแบบจำลองแห่งอนาคต) เป็นต้น
การแบ่งกิจกรรมออกเป็นจิตวิญญาณและวัตถุเป็นไปตามอำเภอใจ ในความเป็นจริง จิตวิญญาณและวัตถุไม่สามารถแยกออกจากกันได้ มีกิจกรรมใดๆ ด้านวัสดุเนื่องจากเกี่ยวข้องกับโลกภายนอกไม่ทางใดก็ทางหนึ่งและด้านอุดมคติเนื่องจากเกี่ยวข้องกับการกำหนดเป้าหมายการวางแผนการเลือกวิธีการ ฯลฯ
ตามพื้นที่ ชีวิตสาธารณะ- เศรษฐกิจ สังคม การเมือง และจิตวิญญาณ
ตามเนื้อผ้า ชีวิตสาธารณะมีสี่ขอบเขตหลัก:
- § สังคม (ประชาชน ชาติ ชนชั้น เพศและกลุ่มอายุ ฯลฯ)
- § เศรษฐกิจ (กำลังการผลิต ความสัมพันธ์ทางการผลิต)
- § การเมือง (รัฐ พรรคการเมือง การเคลื่อนไหวทางสังคมและการเมือง)
- § จิตวิญญาณ (ศาสนา ศีลธรรม วิทยาศาสตร์ ศิลปะ การศึกษา)
สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจว่าผู้คนมีความสัมพันธ์ที่แตกต่างกันไปพร้อมๆ กัน เชื่อมโยงกับใครบางคน แยกตัวจากใครบางคนเมื่อตัดสินใจ ปัญหาชีวิต- ดังนั้นขอบเขตของชีวิตทางสังคมจึงไม่ใช่พื้นที่ทางเรขาคณิตที่ผู้คนอาศัยอยู่ คนละคนแต่ความสัมพันธ์ของคนคนเดียวกันที่เกี่ยวข้องกับแง่มุมชีวิตที่แตกต่างกัน
ขอบเขตทางสังคมคือความสัมพันธ์ที่เกิดขึ้นในการผลิตทางตรง ชีวิตมนุษย์และมนุษย์ในฐานะที่เป็นสังคม ขอบเขตทางสังคมประกอบด้วยชุมชนทางสังคมต่างๆ และความสัมพันธ์ระหว่างกัน บุคคลที่ดำรงตำแหน่งบางอย่างในสังคมจะรวมอยู่ในชุมชนต่างๆ: เขาสามารถเป็นผู้ชาย, คนงาน, พ่อของครอบครัว, ผู้อาศัยอยู่ในเมือง ฯลฯ
ขอบเขตทางเศรษฐกิจคือชุดของความสัมพันธ์ระหว่างผู้คนที่เกิดขึ้นระหว่างการสร้างและการเคลื่อนย้ายความมั่งคั่งทางวัตถุ ขอบเขตทางเศรษฐกิจคือพื้นที่การผลิต การแลกเปลี่ยน การจำหน่าย การใช้สินค้าและบริการ ความสัมพันธ์ทางการผลิตและพลังการผลิตร่วมกันก่อให้เกิดขอบเขตทางเศรษฐกิจของสังคม
ขอบเขตทางการเมืองคือความสัมพันธ์ระหว่างผู้ที่เกี่ยวข้องกับอำนาจที่รับประกันความมั่นคงร่วมกัน
องค์ประกอบ ขอบเขตทางการเมืองสามารถแสดงได้ดังนี้:
- § องค์กรและสถาบันทางการเมือง - กลุ่มสังคม การเคลื่อนไหวปฏิวัติ, รัฐสภา, พรรคการเมือง, ความเป็นพลเมือง, ประธานาธิบดี ฯลฯ ;
- § บรรทัดฐานทางการเมือง - บรรทัดฐานทางการเมือง กฎหมาย และศีลธรรม ขนบธรรมเนียมและประเพณี
- § การสื่อสารทางการเมือง - ความสัมพันธ์ ความเชื่อมโยง และรูปแบบปฏิสัมพันธ์ระหว่างผู้เข้าร่วมในกระบวนการทางการเมือง ตลอดจนระหว่างกัน ระบบการเมืองโดยรวมและสังคม
- § วัฒนธรรมทางการเมืองและอุดมการณ์ - แนวคิดทางการเมือง อุดมการณ์ วัฒนธรรมการเมือง จิตวิทยาการเมือง
ขอบเขตจิตวิญญาณเป็นขอบเขตของความสัมพันธ์ที่เกิดขึ้นระหว่างการผลิตการถ่ายทอดและการพัฒนาคุณค่าทางจิตวิญญาณ (ความรู้ ความเชื่อ บรรทัดฐานของพฤติกรรม ภาพศิลปะ ฯลฯ )
หากชีวิตทางวัตถุของบุคคลเชื่อมโยงกับความพึงพอใจในความต้องการเฉพาะในชีวิตประจำวัน (อาหาร เสื้อผ้า เครื่องดื่ม ฯลฯ) ดังนั้นขอบเขตจิตวิญญาณของชีวิตมนุษย์จึงมีจุดมุ่งหมายเพื่อตอบสนองความต้องการในการพัฒนาจิตสำนึกโลกทัศน์และคุณสมบัติทางจิตวิญญาณต่างๆ
การรวมตัวกันของสังคมมีทั้งแบบมวลชน โดยรวม และปัจเจกบุคคล
เนื่องจาก รูปแบบทางสังคมสมาคมประชาชนเพื่อดำเนินกิจกรรมต่างๆ แยกแยะกลุ่ม มวลชน กิจกรรมส่วนบุคคล- ส่วนรวม, มวล, รูปร่างที่กำหนดเองกิจกรรมถูกกำหนดโดยสาระสำคัญของวิชาการแสดง (บุคคล, กลุ่มคน, องค์กรสาธารณะฯลฯ) ขึ้นอยู่กับ รูปแบบทางสังคมสมาคมประชาชนเพื่อดำเนินกิจกรรมต่างๆ จัดตั้งบุคคล (ตัวอย่าง: การจัดการภูมิภาคหรือประเทศ) กลุ่ม (ระบบการจัดการเรือ การทำงานเป็นทีม) มวลชน (ตัวอย่าง สื่อมวลชนคือการเสียชีวิตของไมเคิล แจ็กสัน)
การพึ่งพาบรรทัดฐานทางสังคม - คุณธรรม, ผิดศีลธรรม, ถูกกฎหมาย, ผิดกฎหมาย
เงื่อนไขจากการปฏิบัติตามกิจกรรมตามประเพณีวัฒนธรรมทั่วไปที่มีอยู่ บรรทัดฐานทางสังคมแยกความแตกต่างระหว่างถูกและผิดกฎหมาย ตลอดจนกิจกรรมทางศีลธรรมและศีลธรรม กิจกรรมที่ผิดกฎหมายคือทุกสิ่งที่กฎหมายหรือรัฐธรรมนูญห้ามไว้ ยกตัวอย่างเช่น การผลิตและการผลิตอาวุธ วัตถุระเบิดการจำหน่ายยาทั้งหมดนี้ถือเป็นกิจกรรมที่ผิดกฎหมาย โดยธรรมชาติแล้ว หลายคนพยายามที่จะยึดมั่นในกิจกรรมทางศีลธรรม กล่าวคือ ศึกษาอย่างมีสติ สุภาพ เห็นคุณค่าของญาติพี่น้อง ช่วยเหลือคนแก่และคนไร้บ้าน กิน ตัวอย่างที่โดดเด่นกิจกรรมคุณธรรม - ทั้งชีวิตของแม่ชีเทเรซา
ศักยภาพของสิ่งใหม่ๆ ในกิจกรรม - นวัตกรรม ความคิดสร้างสรรค์ ความคิดสร้างสรรค์ กิจวัตรประจำวัน
เมื่อกิจกรรมของมนุษย์ส่งผลกระทบ การเคลื่อนไหวทางประวัติศาสตร์เหตุการณ์ต่างๆ ที่มีการเติบโตทางสังคม จะกระจายกิจกรรมที่ก้าวหน้าหรือปฏิกิริยา เช่นเดียวกับกิจกรรมที่สร้างสรรค์และทำลายล้าง ตัวอย่างเช่น: บทบาทที่ก้าวหน้าของกิจกรรมทางอุตสาหกรรมของ Peter 1 หรือ กิจกรรมที่ก้าวหน้าปีเตอร์ อาร์คาดีเยวิช สโตลีปิน
ขึ้นอยู่กับการไม่มีหรือการมีเป้าหมายใดๆ ความสำเร็จของกิจกรรมและวิธีการนำไปปฏิบัติ กิจกรรมที่ซ้ำซากจำเจ ซ้ำซากจำเจ จะถูกเปิดเผย ซึ่งจะดำเนินการอย่างเคร่งครัดตาม ข้อกำหนดบางประการและของใหม่มักไม่ค่อยได้รับ (การผลิตสินค้าใดๆ สารตามแบบแผนในโรงงานหรือโรงงาน) แต่ในทางกลับกัน กิจกรรมที่สร้างสรรค์และสร้างสรรค์กลับมาพร้อมกับลักษณะของความคิดริเริ่มของสิ่งใหม่ที่ไม่เคยมีใครรู้จักมาก่อน มีความโดดเด่นด้วยความเฉพาะเจาะจง ความพิเศษ และเอกลักษณ์เฉพาะตัว และองค์ประกอบของความคิดสร้างสรรค์สามารถนำไปใช้ในกิจกรรมใดๆ ตัวอย่างได้แก่ การเต้นรำ ดนตรี ภาพวาด ที่นี่ไม่มีกฎเกณฑ์หรือคำแนะนำ นี่คือศูนย์รวมของจินตนาการและการนำไปปฏิบัติ
ประเภทของกิจกรรมการรับรู้ของมนุษย์
กิจกรรมการสอนหรือความรู้ความเข้าใจหมายถึงขอบเขตทางจิตวิญญาณของชีวิตมนุษย์และสังคม กิจกรรมการรับรู้มีสี่ประเภท:
- · ทุกวัน - ประกอบด้วยการแบ่งปันประสบการณ์และภาพที่ผู้คนพกติดตัวและแบ่งปันกับโลกภายนอก
- · วิทยาศาสตร์ - โดดเด่นด้วยการศึกษาและการใช้กฎหมายและรูปแบบต่างๆ เป้าหมายหลักกิจกรรมความรู้ความเข้าใจทางวิทยาศาสตร์ - เพื่อสร้างระบบในอุดมคติของโลกวัตถุ
- · กิจกรรมการรับรู้ทางศิลปะประกอบด้วยความพยายามของผู้สร้างและศิลปินในการประเมินความเป็นจริงโดยรอบและค้นหาเฉดสีของความงามและความน่าเกลียดในนั้น
- · เคร่งศาสนา. เรื่องของมันคือตัวบุคคลเอง การกระทำของเขาได้รับการประเมินจากมุมมองของพระเจ้าที่พอพระทัย รวมถึงมาตรฐานทางศีลธรรมและด้านศีลธรรมของการกระทำด้วย เมื่อพิจารณาว่าทั้งชีวิตของบุคคลประกอบด้วยการกระทำ กิจกรรมทางจิตวิญญาณจึงมีบทบาทสำคัญในการก่อตัวของพวกเขา
ประเภทของกิจกรรมทางจิตวิญญาณของมนุษย์
ชีวิตฝ่ายวิญญาณของบุคคลและสังคมสอดคล้องกับกิจกรรมประเภทต่างๆ เช่น ศาสนา วิทยาศาสตร์ และความคิดสร้างสรรค์ เมื่อทราบถึงแก่นแท้ของกิจกรรมทางวิทยาศาสตร์และศาสนาแล้ว ควรพิจารณาประเภทของกิจกรรมสร้างสรรค์ของมนุษย์ให้ละเอียดยิ่งขึ้น ซึ่งรวมถึงทิศทางศิลปะหรือดนตรี วรรณกรรมและสถาปัตยกรรม การกำกับและการแสดง ทุกคนมีความคิดสร้างสรรค์ แต่เพื่อที่จะเปิดเผยพวกเขา คุณต้องทำงานหนักและยาวนาน
ประเภทของกิจกรรมแรงงานมนุษย์
ในกระบวนการทำงาน โลกทัศน์ของบุคคล และของเขา หลักการชีวิต- กิจกรรมด้านแรงงานจำเป็นต้องมีการวางแผนและมีระเบียบวินัยจากแต่ละบุคคล ประเภทของกิจกรรมการทำงานมีทั้งด้านจิตใจและร่างกาย มีทัศนคติแบบเหมารวมในสังคมว่าการใช้แรงงานทางกายนั้นยากกว่าการใช้แรงงานทางจิตมาก แม้ว่างานแห่งสติปัญญาจะไม่ปรากฏภายนอก แต่ในความเป็นจริงแล้วกิจกรรมงานประเภทนี้เกือบจะเท่าเทียมกัน ข้อเท็จจริงข้อนี้พิสูจน์ให้เห็นถึงความหลากหลายของอาชีพที่มีอยู่ในปัจจุบันอีกครั้งหนึ่ง
ประเภทของกิจกรรมทางวิชาชีพของมนุษย์
ใน ในความหมายกว้างๆแนวคิดของวิชาชีพหมายถึงกิจกรรมหลากหลายรูปแบบที่ทำเพื่อประโยชน์ของสังคม พูดง่ายๆ ก็คือ แก่นแท้ของกิจกรรมทางวิชาชีพนั้นอยู่ที่ความจริงที่ว่าผู้คนทำงานเพื่อผู้คนและเพื่อประโยชน์ของสังคมทั้งหมด กิจกรรมทางวิชาชีพมี 5 ประเภท
- 1. ธรรมชาติของมนุษย์ สาระสำคัญของกิจกรรมนี้คือการมีปฏิสัมพันธ์กับสิ่งมีชีวิต ทั้งพืช สัตว์ และจุลินทรีย์
- 2. มนุษย์-มนุษย์ ประเภทนี้รวมถึงอาชีพไม่ทางใดก็ทางหนึ่งที่เกี่ยวข้องกับการมีปฏิสัมพันธ์กับผู้คน กิจกรรมที่นี่คือเพื่อให้ความรู้ ชี้แนะประชาชน และให้ข้อมูล การค้า และบริการผู้บริโภค
- 3. เทคโนโลยีมนุษย์ กิจกรรมประเภทหนึ่งที่โดดเด่นด้วยปฏิสัมพันธ์ของมนุษย์กับโครงสร้างและกลไกทางเทคนิค ซึ่งรวมถึงทุกสิ่งที่เกี่ยวข้องกับระบบอัตโนมัติและ ระบบเครื่องกลวัสดุและประเภทของพลังงาน
- 4. ระบบคน - ลงชื่อ กิจกรรมประเภทนี้เกี่ยวข้องกับการโต้ตอบกับตัวเลข เครื่องหมาย ภาษาธรรมชาติและภาษาสังเคราะห์
- 5. ผู้ชาย - ภาพศิลปะ- ประเภทนี้รวมถึงอาชีพสร้างสรรค์ทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับดนตรี วรรณกรรม การแสดง และทัศนศิลป์
สายพันธุ์ กิจกรรมทางเศรษฐกิจประชากร
กิจกรรมทางเศรษฐกิจของมนุษย์ถูกโต้แย้งอย่างดุเดือดโดยนักอนุรักษ์เมื่อไม่นานมานี้ เนื่องจากกิจกรรมดังกล่าวมีพื้นฐานมาจากเขตอนุรักษ์ธรรมชาติที่จะหมดลงในเร็วๆ นี้ ประเภทของกิจกรรมทางเศรษฐกิจของมนุษย์ ได้แก่ การสกัดแร่ธาตุ เช่น น้ำมัน โลหะ หิน และทุกสิ่งที่เป็นประโยชน์ต่อมนุษย์ และก่อให้เกิดความเสียหายไม่เพียงแต่ต่อธรรมชาติเท่านั้น แต่ยังรวมถึงโลกทั้งใบด้วย
ประเภทของกิจกรรมสารสนเทศของมนุษย์
ส่วนสำคัญของปฏิสัมพันธ์ของมนุษย์กับโลกภายนอกคือข้อมูล ประเภทของกิจกรรมสารสนเทศ ได้แก่ การรับ การใช้ การกระจาย และการจัดเก็บข้อมูล กิจกรรมสารสนเทศมักจะกลายเป็นภัยคุกคามต่อชีวิตเนื่องจากมีคนที่ไม่อยากให้บุคคลที่สามรู้และเปิดเผยข้อเท็จจริงใดๆ อยู่เสมอ นอกจากนี้ กิจกรรมประเภทนี้อาจเป็นการยั่วยุโดยธรรมชาติและยังเป็นวิธีการบิดเบือนจิตสำนึกของสังคมอีกด้วย
สายพันธุ์ กิจกรรมจิตบุคคล
กิจกรรมทางจิตส่งผลต่อสภาพของแต่ละบุคคลและประสิทธิภาพในชีวิตของเขา มากที่สุด มุมมองที่เรียบง่ายกิจกรรมทางจิตเป็นการสะท้อนกลับ สิ่งเหล่านี้เป็นนิสัยและทักษะที่สร้างขึ้นผ่านการทำซ้ำอย่างต่อเนื่อง แทบจะมองไม่เห็นเลยเมื่อเทียบกับกิจกรรมทางจิตประเภทที่ซับซ้อนที่สุดนั่นคือความคิดสร้างสรรค์ โดดเด่นด้วยความหลากหลายและเอกลักษณ์เฉพาะตัวความคิดริเริ่มและเอกลักษณ์ นั่นเป็นสาเหตุที่คนที่มีความคิดสร้างสรรค์มักมีอารมณ์ไม่มั่นคง และอาชีพที่เกี่ยวข้องกับความคิดสร้างสรรค์ถือเป็นอาชีพที่ยากที่สุด นั่นเป็นเหตุผล คนที่มีความคิดสร้างสรรค์เรียกว่าพรสวรรค์ที่สามารถเปลี่ยนแปลงโลกนี้และปลูกฝังทักษะทางวัฒนธรรมในสังคม
วัฒนธรรมรวมถึงกิจกรรมการเปลี่ยนแปลงของมนุษย์ทุกประเภท กิจกรรมนี้มีสองประเภทเท่านั้น - การสร้างและการทำลาย ประการที่สองน่าเสียดายที่เป็นเรื่องธรรมดามากกว่า กิจกรรมการเปลี่ยนแปลงของมนุษย์ในธรรมชาติเป็นเวลาหลายปีได้นำไปสู่ปัญหาและภัยพิบัติ
มีเพียงการสร้างสรรค์เท่านั้นที่สามารถช่วยชีวิตได้ที่นี่ และอย่างน้อยก็หมายถึงการฟื้นฟูทรัพยากรธรรมชาติ
กิจกรรมทำให้เราแตกต่างจากสัตว์ บางประเภทมีประโยชน์ต่อการพัฒนาและการสร้างบุคลิกภาพส่วนบางประเภทก็เป็นอันตราย เมื่อรู้ว่าคุณสมบัติใดในตัวเรา เราก็สามารถหลีกเลี่ยงผลร้ายจากกิจกรรมของเราเองได้ สิ่งนี้จะไม่เพียงแต่เป็นประโยชน์ต่อโลกรอบตัวเราเท่านั้น แต่ยังช่วยให้เราสามารถทำเช่นนั้นได้ด้วย มโนธรรมที่ชัดเจนทำในสิ่งที่คุณรักและพิจารณาตัวเองด้วยตัวพิมพ์ใหญ่
กิจกรรมมีหลากหลาย อาจเป็นความสนุกสนาน การศึกษาและการศึกษา การศึกษาและการเปลี่ยนแปลง ความคิดสร้างสรรค์และการทำลายล้าง การผลิตและผู้บริโภค เศรษฐกิจ สังคมการเมือง และจิตวิญญาณ กิจกรรมพิเศษคือความคิดสร้างสรรค์และการสื่อสาร สุดท้ายนี้ เป็นกิจกรรมที่สามารถวิเคราะห์ภาษา จิตใจมนุษย์ และวัฒนธรรมของสังคมได้
กิจกรรมทางวัตถุและจิตวิญญาณ
กิจกรรมมักจะแบ่งออกเป็น วัสดุและจิตวิญญาณ.
วัสดุกิจกรรมต่างๆ มุ่งเป้าไปที่การเปลี่ยนแปลงโลกรอบตัวเรา เนื่องจากโลกโดยรอบประกอบด้วยธรรมชาติและสังคม จึงสามารถเป็นการผลิต (การเปลี่ยนแปลงธรรมชาติ) และการเปลี่ยนแปลงทางสังคม (การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างของสังคม) ตัวอย่างของกิจกรรมการผลิตวัสดุคือการผลิตสินค้า ตัวอย่างของการเปลี่ยนแปลงทางสังคม - การปฏิรูปรัฐบาล, กิจกรรมปฏิวัติ
จิตวิญญาณกิจกรรมมีวัตถุประสงค์เพื่อเปลี่ยนแปลงจิตสำนึกส่วนบุคคลและสังคม ตระหนักในขอบเขตของศิลปะ ศาสนา ความคิดสร้างสรรค์ทางวิทยาศาสตร์ การกระทำทางศีลธรรม การจัดชีวิตส่วนรวม และการปฐมนิเทศบุคคลให้แก้ไขปัญหาความหมายของชีวิต ความสุข และความเป็นอยู่ที่ดี กิจกรรมทางจิตวิญญาณรวมถึงกิจกรรมการรับรู้ (การรับความรู้เกี่ยวกับโลก) กิจกรรมที่มีคุณค่า (การกำหนดบรรทัดฐานและหลักการของชีวิต) กิจกรรมการทำนาย (การสร้างแบบจำลองแห่งอนาคต) เป็นต้น
การแบ่งกิจกรรมออกเป็นจิตวิญญาณและวัตถุเป็นไปตามอำเภอใจ ในความเป็นจริง จิตวิญญาณและวัตถุไม่สามารถแยกออกจากกันได้ กิจกรรมใดๆ มีด้านวัตถุ เนื่องจากเกี่ยวข้องกับโลกภายนอกไม่ทางใดก็ทางหนึ่ง และเป็นด้านอุดมคติ เนื่องจากเกี่ยวข้องกับการกำหนดเป้าหมาย การวางแผน การเลือกวิธีการ ฯลฯ
ความคิดสร้างสรรค์และการสื่อสาร
ความคิดสร้างสรรค์และการสื่อสารมีสถานที่พิเศษในระบบกิจกรรม
การสร้าง- นี่คือการเกิดขึ้นของสิ่งใหม่ในกระบวนการกิจกรรมการเปลี่ยนแปลงของมนุษย์ สัญญาณของกิจกรรมสร้างสรรค์คือ ความคิดริเริ่ม ความไม่ธรรมดา ความคิดริเริ่ม และผลลัพธ์ที่ได้คือสิ่งประดิษฐ์ ความรู้ใหม่ ค่านิยม งานศิลปะ
เมื่อเราพูดถึงความคิดสร้างสรรค์ เรามักจะหมายถึงความสามัคคี บุคลิกภาพที่สร้างสรรค์และกระบวนการสร้างสรรค์
บุคลิกภาพที่สร้างสรรค์หมายถึงบุคคลที่มีความสามารถพิเศษ ความสามารถในการสร้างสรรค์ที่แท้จริง ได้แก่ จินตนาการและจินตนาการ เช่น ความสามารถในการสร้างภาพทางประสาทสัมผัสหรือจิตใจใหม่ อย่างไรก็ตาม บ่อยครั้งที่ภาพเหล่านี้แยกขาดจากชีวิตมากจนเกินไป การประยุกต์ใช้จริงกลายเป็นไปไม่ได้ ดังนั้นความสามารถ "ติดดิน" อื่น ๆ ที่มากขึ้นก็มีความสำคัญเช่นกัน - ความรอบรู้, การคิดอย่างมีวิจารณญาณ, การสังเกต, ความปรารถนาที่จะพัฒนาตนเอง แต่ถึงแม้การมีความสามารถเหล่านี้ทั้งหมดก็ไม่ได้รับประกันว่าความสามารถเหล่านี้จะรวมอยู่ในกิจกรรม สิ่งนี้ต้องใช้ความตั้งใจ ความอุตสาหะ ประสิทธิภาพ และกิจกรรมในการปกป้องความคิดเห็นของคุณ กระบวนการสร้างสรรค์ประกอบด้วยสี่ขั้นตอน: การเตรียมการ การสุกงอม ข้อมูลเชิงลึก และการตรวจสอบ การสร้างสรรค์หรือความเข้าใจที่แท้จริงนั้นเกี่ยวข้องกับสัญชาตญาณ - การเปลี่ยนแปลงอย่างกะทันหันจากความไม่รู้ไปสู่ความรู้โดยไม่ทราบสาเหตุ อย่างไรก็ตาม ไม่มีใครสามารถสรุปได้ว่าความคิดสร้างสรรค์คือสิ่งที่ได้มาโดยปราศจากความพยายาม การทำงาน และประสบการณ์ ความเข้าใจสามารถเกิดขึ้นได้เฉพาะกับคนที่คิดหนักเกี่ยวกับปัญหาเท่านั้น ผลลัพธ์ที่เป็นบวกนั้นเป็นไปไม่ได้หากไม่มีกระบวนการเตรียมการและการสุกนาน ผลลัพธ์ของกระบวนการสร้างสรรค์จำเป็นต้องมีการตรวจสอบเชิงวิพากษ์ภาคบังคับ เนื่องจากความคิดสร้างสรรค์บางอย่างไม่ได้นำไปสู่ผลลัพธ์ที่ต้องการ
มีเทคนิคต่างๆ ในการแก้ปัญหาอย่างสร้างสรรค์ เช่น การใช้การเชื่อมโยงและการเปรียบเทียบ การค้นหากระบวนการที่คล้ายคลึงกันในด้านอื่น ๆ การรวมองค์ประกอบของสิ่งที่รู้อยู่แล้วกลับคืนมา การพยายามสร้างสิ่งที่ต่างชาติเข้าใจได้ และสิ่งที่เข้าใจได้ซึ่งเป็นสิ่งที่ต่างประเทศ ฯลฯ
เพราะ ความคิดสร้างสรรค์คล้อยตามการพัฒนาและสามารถศึกษาเทคนิคและองค์ประกอบของกระบวนการสร้างสรรค์ที่สร้างสรรค์ได้ บุคคลใด ๆ ก็สามารถเป็นผู้สร้างความรู้ ค่านิยม และงานศิลปะใหม่ ๆ ได้ สิ่งที่จำเป็นสำหรับสิ่งนี้คือความปรารถนาที่จะสร้างและความเต็มใจที่จะทำงาน
การสื่อสารย่อมมีวิถีแห่งการเป็นคนมีความสัมพันธ์กับผู้อื่น หากกิจกรรมธรรมดาถูกกำหนดให้เป็นกระบวนการระหว่างหัวเรื่องและวัตถุ เช่น กระบวนการที่บุคคล (หัวเรื่อง) เปลี่ยนแปลงโลกรอบตัวเขา (วัตถุ) อย่างสร้างสรรค์ จากนั้นการสื่อสารก็คือ แบบฟอร์มเฉพาะกิจกรรมซึ่งสามารถกำหนดได้ว่าเป็นความสัมพันธ์ระหว่างหัวเรื่องกับเรื่อง โดยที่บุคคล (หัวเรื่อง) มีปฏิสัมพันธ์กับบุคคลอื่น (หัวเรื่อง)
การสื่อสารมักเทียบเท่ากับการสื่อสาร อย่างไรก็ตาม ควรแยกแนวคิดเหล่านี้ออกจากกัน การสื่อสารเป็นกิจกรรมที่มีลักษณะทางวัตถุและจิตวิญญาณ การสื่อสารมีความชัดเจน กระบวนการข้อมูลและไม่ใช่กิจกรรมในความหมายที่สมบูรณ์ ตัวอย่างเช่น การสื่อสารเป็นไปได้ระหว่างบุคคลกับเครื่องจักร หรือระหว่างสัตว์ (การสื่อสารกับสัตว์) เราสามารถพูดได้ว่าการสื่อสารคือบทสนทนา โดยที่ผู้เข้าร่วมแต่ละคนมีความกระตือรือร้นและเป็นอิสระ และการสื่อสารนั้นเป็นการพูดคนเดียว ซึ่งเป็นการส่งข้อความง่ายๆ จากผู้ส่งไปยังผู้รับ
ข้าว. 2.3. โครงสร้างการสื่อสาร
ในระหว่างการสื่อสาร (รูปที่ 2.3) ผู้รับ (ผู้ส่ง) จะส่งข้อมูล (ข้อความ) ไปยังผู้รับ (ผู้รับ) ในการทำเช่นนี้คู่สนทนาจำเป็นต้องมีข้อมูลที่เพียงพอที่จะเข้าใจซึ่งกันและกัน (บริบท) และข้อมูลจะถูกส่งเป็นสัญญาณและสัญลักษณ์ที่ทั้งคู่เข้าใจได้ (รหัส) และการติดต่อนั้นถูกสร้างขึ้นระหว่างพวกเขา ดังนั้นการสื่อสารจึงเป็นกระบวนการทางเดียวในการส่งข้อความจากผู้ส่งไปยังผู้รับ การสื่อสารเป็นกระบวนการสองทาง แม้ว่าวิชาที่สองในการสื่อสารจะไม่ใช่ก็ตาม คนจริงลักษณะของมนุษย์ยังคงมีสาเหตุมาจากเขา
การสื่อสารถือได้ว่าเป็นหนึ่งในด้านของการสื่อสาร กล่าวคือ องค์ประกอบข้อมูล นอกเหนือจากการสื่อสารแล้ว การสื่อสารยังรวมถึงปฏิสัมพันธ์ทางสังคม กระบวนการของวิชาที่เรียนเกี่ยวกับกันและกัน และการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นกับวิชาในกระบวนการนี้
ภาษาซึ่งทำหน้าที่สื่อสารในสังคมมีความสัมพันธ์อย่างใกล้ชิดกับการสื่อสาร วัตถุประสงค์ของภาษาไม่เพียงแต่เพื่อให้แน่ใจว่ามนุษย์มีความเข้าใจและถ่ายทอดประสบการณ์จากรุ่นสู่รุ่นเท่านั้น ภาษาก็เช่นกัน กิจกรรมทางสังคมเพื่อสร้างภาพโลกอันเป็นการแสดงออกถึงจิตวิญญาณของผู้คน นักภาษาศาสตร์ชาวเยอรมัน วิลเฮล์ม ฟอน ฮุมโบลดต์ (ค.ศ. 1767-1835) เน้นย้ำถึงลักษณะขั้นตอนของภาษา เขียนว่า “ภาษาไม่ใช่ผลผลิตของกิจกรรม แต่เป็นกิจกรรม”
การเล่น การสื่อสาร และการทำงานเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่ง
ภายใต้ แรงงานเข้าใจกิจกรรมของมนุษย์ที่เหมาะสมในการเปลี่ยนแปลงธรรมชาติและสังคมเพื่อตอบสนองความต้องการส่วนบุคคลและสังคม กิจกรรมด้านแรงงานมุ่งเป้าไปที่ผลลัพธ์ที่เป็นประโยชน์ในทางปฏิบัติ - ผลประโยชน์ต่างๆ: วัสดุ (อาหาร เครื่องนุ่งห่ม ที่อยู่อาศัย บริการ) จิตวิญญาณ ( ความคิดทางวิทยาศาสตร์และสิ่งประดิษฐ์ ความสำเร็จทางศิลปะ ฯลฯ) ตลอดจนการสืบพันธุ์ของมนุษย์ในความสัมพันธ์ทางสังคมทั้งหมด
กระบวนการแรงงานนั้นแสดงออกมาโดยการปฏิสัมพันธ์และการผสมผสานที่ซับซ้อนขององค์ประกอบสามประการ: แรงงานที่มีชีวิตเอง (ในฐานะกิจกรรมของมนุษย์); ปัจจัยด้านแรงงาน (เครื่องมือที่มนุษย์ใช้); วัตถุของแรงงาน (วัสดุที่ถูกเปลี่ยนในกระบวนการแรงงาน) แรงงานมีชีวิตอาจเป็นทางจิต (เช่นงานของนักวิทยาศาสตร์ - นักปรัชญาหรือนักเศรษฐศาสตร์ ฯลฯ ) และทางกายภาพ (งานของกล้ามเนื้อ) อย่างไรก็ตาม แม้แต่การทำงานของกล้ามเนื้อก็มักจะต้องใช้สติปัญญา เนื่องจากทุกสิ่งที่บุคคลทำ เขาทำอย่างมีสติ
ในการปฏิบัติงานได้มีการปรับปรุงและเปลี่ยนแปลงส่งผลให้มีมากขึ้นเรื่อยๆ ประสิทธิภาพสูงแรงงาน. ตามกฎแล้ว วิวัฒนาการของปัจจัยด้านแรงงานจะพิจารณาตามลำดับต่อไปนี้: ระยะเครื่องมือตามธรรมชาติ (เช่น หินเป็นเครื่องมือ) ระยะเครื่องมือสิ่งประดิษฐ์ (การปรากฏตัวของเครื่องมือเทียม); เวทีเครื่อง ขั้นตอนของระบบอัตโนมัติและหุ่นยนต์ ขั้นตอนข้อมูล
เรื่องของแรงงาน -สิ่งที่มุ่งเป้าไปที่แรงงานมนุษย์ (วัสดุ วัตถุดิบ ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป) ในที่สุดแรงงานก็เป็นรูปธรรมและได้รับการแก้ไขในวัตถุประสงค์ของมัน บุคคลปรับวัตถุให้เหมาะกับความต้องการของเขาโดยเปลี่ยนให้เป็นสิ่งที่มีประโยชน์
แรงงานถือเป็นกิจกรรมหลักรูปแบบแรกเริ่มของมนุษย์ การพัฒนาแรงงานมีส่วนทำให้เกิดการสนับสนุนร่วมกันระหว่างสมาชิกในสังคม ความสามัคคี อยู่ในกระบวนการของแรงงานที่พัฒนาความสามารถในการสื่อสารและสร้างสรรค์ กล่าวอีกนัยหนึ่ง ต้องขอบคุณการทำงานที่ทำให้มนุษย์ถูกสร้างขึ้น
เข้าใจกิจกรรมที่มุ่งสร้างความรู้และทักษะ การพัฒนาความคิด และจิตสำนึกของแต่ละบุคคล ดังนั้นการเรียนรู้จึงเป็นทั้งกิจกรรมและการถ่ายทอดกิจกรรม นักจิตวิทยาชื่อดัง Lev Semenovich Vygotsky (1896-1934) ตั้งข้อสังเกตถึงธรรมชาติของการเรียนรู้ตามกิจกรรม: “พื้นฐาน กระบวนการศึกษากิจกรรมส่วนตัวของนักเรียนจะต้องเป็นพื้นฐาน และศิลปะทั้งหมดของนักการศึกษาควรลดลงเพียงเพื่อกำกับและควบคุมกิจกรรมนี้เท่านั้น”
คุณสมบัติหลักกิจกรรมการศึกษาอยู่ในความจริงที่ว่าเป้าหมายคือการเปลี่ยนแปลงไม่ใช่โลกโดยรอบ แต่เป็นเรื่องของกิจกรรมนั้นเอง แม้ว่าบุคคลจะเปลี่ยนแปลงทั้งในกระบวนการสื่อสารและกิจกรรมการทำงาน แต่การเปลี่ยนแปลงนี้ไม่ใช่เป้าหมายทันทีของกิจกรรมประเภทนี้ แต่เป็นเพียงหนึ่งในผลที่ตามมาเพิ่มเติมเท่านั้น ในการฝึกอบรม ทุกวิถีทางมุ่งเป้าไปที่การเปลี่ยนแปลงบุคคลโดยเฉพาะ
ภายใต้ เกมเข้าใจรูปแบบของการแสดงออกอย่างอิสระของบุคคลที่มุ่งเป้าไปที่การทำซ้ำและการดูดซึมประสบการณ์ทางสังคม นักทฤษฎีวัฒนธรรมชาวดัตช์ Johan Huizinga (1872-1945) ระบุถึงอิสรภาพ อารมณ์เชิงบวก ความโดดเดี่ยวในเวลาและสถานที่ และการมีอยู่ของกฎที่ยอมรับโดยสมัครใจเป็นคุณลักษณะสำคัญของเกม สำหรับคุณลักษณะเหล่านี้ เราสามารถเพิ่มความเป็นจริงเสมือนได้ (โลกของเกมเป็นแบบสองมิติ - เป็นทั้งของจริงและในจินตนาการ) รวมถึงลักษณะการเล่นเกมตามบทบาท
ในระหว่างเกมจะมีการเรียนรู้บรรทัดฐานประเพณีขนบธรรมเนียมและค่านิยมซึ่งเป็นองค์ประกอบที่จำเป็นของชีวิตฝ่ายวิญญาณของสังคม ต่างจากกิจกรรมการทำงานที่มีจุดประสงค์อยู่นอกกระบวนการ เป้าหมายและวิธีการสื่อสารการเล่นเกมตรงกัน: ผู้คนชื่นชมยินดีเพื่อความสุข สร้างสรรค์เพื่อความคิดสร้างสรรค์ สื่อสารเพื่อการสื่อสาร บน ระยะแรกการพัฒนาของมนุษยชาติ ความงามสามารถสัมผัสได้เฉพาะในช่วงเวลาเล่นของวันหยุดเท่านั้น เป็นความงามที่อยู่นอกความสัมพันธ์ของอรรถประโยชน์ ซึ่งก่อให้เกิดทัศนคติทางศิลปะต่อโลก
เกิดขึ้นระหว่างการเล่น การเรียนรู้ และการทำงานเป็นหลัก ในกระบวนการเติบโต แต่ละกิจกรรมจะทำหน้าที่เป็นผู้นำอย่างสม่ำเสมอ ในการเล่น (ก่อนโรงเรียน) เด็กจะพยายามเล่นบทบาททางสังคมที่แตกต่างกัน เมื่อถึงวัยผู้ใหญ่ (ที่โรงเรียน วิทยาลัย มหาวิทยาลัย) เขาได้รับความรู้ คำสอน และทักษะที่จำเป็นสำหรับชีวิตผู้ใหญ่ ขั้นตอนสุดท้ายของการสร้างบุคลิกภาพเกิดขึ้นในกระบวนการทำกิจกรรมร่วมกัน
03อาจ
สวัสดี! ในบทความนี้เราจะพูดถึงประเภทของกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละราย
วันนี้คุณจะได้เรียนรู้:
- กิจกรรมประเภทใดที่มีอยู่ตาม OKVED
- ประเภทของกิจกรรมให้เลือก
- จะเพิ่มและเปลี่ยนแปลงประเภทของกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละรายได้อย่างไร
- ประเภทของกิจกรรมมีอะไรบ้าง
กิจกรรมประเภทใดบ้าง (OKVED) สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคล
สาเหตุหลักที่ทำให้ไม่สามารถใช้ระบบใดระบบหนึ่งไม่ได้คือประเภทของกิจกรรมที่ผู้ประกอบการแต่ละรายมีส่วนร่วม
การจัดเก็บภาษีตามประเภทของกิจกรรมแสดงอยู่ในตาราง:
ระบอบการปกครองภาษี |
กิจกรรมประเภทต้องห้ามของผู้ประกอบการแต่ละราย |
ระบบภาษีขั้นพื้นฐาน |
|
ระบบภาษีแบบง่าย |
กิจกรรมการธนาคาร บริการประกันภัย กองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ องค์กรการลงทุน การทำงานกับหลักทรัพย์ กิจกรรมโรงรับจำนำ การผลิตสินค้าสรรพสามิต การสกัดและการขายแร่ สถานประกอบการพนัน การสนับสนุน |
ระบบภาษีสิทธิบัตร |
กิจกรรมเกือบทุกประเภทที่มุ่งผลิตบางสิ่งบางอย่าง ยกเว้น การผลิตนามบัตร เครื่องปั้นดินเผา การผลิตไส้กรอก การผลิตเสื้อผ้าและรองเท้า |
ภาษีเดียวสำหรับรายได้ที่ใส่ไว้ |
การแลกเปลี่ยนเงินตรา สถานประกอบการพนัน ผลิตและจำหน่ายสินค้าสรรพสามิต การสกัด การผลิต และการขายโลหะมีค่าและหิน การสกัดและการขายแร่ กิจกรรมการธนาคาร กิจกรรมการจัดการ บริการด้านการสื่อสาร ประเภทการขายปลีก การค้าศิลปวัตถุ โบราณวัตถุ องค์กรทัวร์ |
ภาษีการเกษตร |
ทุกอย่างยกเว้นการผลิตทางการเกษตร |
อย่างไรก็ตาม แม้จะมีโหมดที่หลากหลาย คุณจะต้องคำนึงถึงเงื่อนไขหลายประการ เช่น จำนวนพนักงานสูงสุด การลาออกสูงสุด และข้อจำกัดของตัวแยกประเภท
นอกจากภาษีแล้วยังมีภาระผูกพันที่จะต้องจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนนอกงบประมาณให้กับตัวคุณเองด้วยและจะต้องนำมาพิจารณาเมื่อเลือกระบบภาษีที่ดี
ผู้ประกอบการแต่ละรายมีส่วนร่วมอะไรบ้าง? นี่คือเงินสมทบของคุณเพื่อกองทุนด้านสุขภาพและกองทุนบำเหน็จบำนาญ นั่นคือไม่ว่าคุณจะทำงานในปีนี้ ทำกำไรหรือไม่ก็ตาม คุณจะต้องจ่ายเงินสมทบเหล่านี้ให้กับรัฐในจำนวนคงที่
ในปี 2561 จำนวนเงินบริจาคจะอยู่ที่ 32,385 รูเบิล และตัวอย่างเช่นหากรายได้ตลอดทั้งปีมากกว่า 300,000 รูเบิล เงินสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญจะถูกคำนวณเพิ่มเติมโดยยึดตาม 1% ของรายได้ที่สูงกว่าขีด จำกัด
เพื่อสรุปการเลือกระบบภาษีที่เหมาะสมที่สุด วิธีที่ดีที่สุดคือการคำนวณภาษีรายบุคคลสำหรับผู้ประกอบการแต่ละรายภายในแต่ละระบบ
จะต้องคำนึงถึงพารามิเตอร์ต่อไปนี้:
- หากมีพนักงานก็ให้ระบุจำนวนนั้น
- คุณอยู่ในภูมิภาคใดของสหพันธรัฐรัสเซีย
- ระบบภาษีที่ใช้โดยพันธมิตรและลูกค้าในอนาคตของคุณ
- พื้นที่ขาย;
- การใช้การขนส่งระหว่างการขนส่ง ฯลฯ
เมื่อพิจารณาถึงประเด็นเรื่องภาษี คงอดไม่ได้ที่จะพูดถึงหัวข้อที่เรียกว่า "วันหยุดภาษี" ที่มีผลบังคับใช้ในปี 2558 สำหรับหลาย ๆ คน นวัตกรรมนี้มีประโยชน์และนำไปใช้ได้มาก “การยกเว้นภาษี” เกี่ยวข้องกับการยกเว้นให้ผู้ประกอบการแต่ละรายไม่ต้องชำระภาษีและลดเปอร์เซ็นต์ของภาษีอื่นๆ อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่ว่าผู้ประกอบการรายบุคคลทุกคนจะสามารถใช้ประโยชน์จากสิทธิประโยชน์นี้ได้
เงื่อนไขในการให้ "วันหยุดภาษี":
- ประเภทกิจกรรมของคุณคือการผลิตสินค้า งานทางวิทยาศาสตร์ หรือ กิจกรรมทางสังคม;
- คุณกำลังลงทะเบียนผู้ประกอบการรายบุคคลเป็นครั้งแรก
- ผู้ประกอบการแต่ละรายดำรงอยู่ได้ไม่เกินสองปี
- ภูมิภาคของคุณรวมอยู่ในรายชื่อภูมิภาคของสหพันธรัฐรัสเซียที่มีการแนะนำสิทธิประโยชน์นี้ และผู้ประกอบการแต่ละรายของคุณได้รับการจดทะเบียนหลังจากนำกฎหมายมาใช้ในภูมิภาคของคุณใน "วันหยุดภาษี"
- คุณใช้ระบบภาษีแบบง่ายหรือสิทธิบัตร
จะต้องคำนึงถึงว่าหน่วยงานระดับภูมิภาคมีสิทธิ์ที่จะแนะนำข้อ จำกัด บางประการเกี่ยวกับจำนวนพนักงาน รายได้สูงสุดต่อปี และพื้นที่กิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละราย
ประเภทของกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละรายได้รับการยืนยันหรือไม่?
เราจะไม่ทรมานคุณและจะพูดอย่างนั้นทันที ทิศทางหลักของกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละรายได้รับการยืนยันในระหว่างการลงทะเบียนเมื่อนักธุรกิจป้อนหมายเลขกิจกรรมในทะเบียนผู้ประกอบการแบบครบวงจรหลังจากนั้นข้อมูลนี้จะถูกส่งไปที่กองทุนประกันสังคม
อย่างไรก็ตามหากคุณตัดสินใจที่จะเปลี่ยนทิศทางหลักของกิจกรรมขององค์กรคุณจะต้องติดต่อสำนักงานสรรพากรพร้อมใบสมัครเพื่อขอเปลี่ยนทิศทางของกิจกรรมเพื่อรักษาการเปลี่ยนแปลง
ทำไมทำเช่นนี้? คุณต้องได้รับการชำระเงินสำหรับการให้บริการและผลิตภัณฑ์ที่ผลิตตามรหัสอย่างเคร่งครัด กิจกรรมผู้ประกอบการประกาศต่อ Federal Tax Service มิฉะนั้น รายได้นี้จะถือว่าได้รับนอกรหัส OKVED ที่ประกาศ และจะต้องเสียภาษี 13% ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา
นอกจากนี้จำนวนเบี้ยประกันสำหรับการบาดเจ็บยังขึ้นอยู่กับรหัสของกิจกรรมประเภทหลัก ขณะนี้ผู้เชี่ยวชาญระบุ 32 คะแนน ซึ่งกำหนดจำนวนการมีส่วนร่วมสำหรับกิจกรรมต่างๆ จำนวนเงินที่ชำระขึ้นอยู่กับระดับของอันตรายและความซับซ้อนของงาน
ดังนั้นเราสามารถสรุปได้ว่าจำเป็นต้องยืนยันประเภทกิจกรรมหลักเพื่อที่จะเข้า ในปีนี้หักค่าบาดเจ็บเข้ากองทุนประกันสังคมได้อย่างถูกต้องโดยไม่ต้องจ่ายเงินมากเกินไปหากเปอร์เซ็นต์แตกต่างจากปีก่อน
วิธีเปลี่ยนและเพิ่มประเภทกิจกรรมของผู้ประกอบการแต่ละราย
องค์กรพัฒนาไปพร้อมกับตลาด และตอนนี้คุณไม่ได้ทำสิ่งที่คุณเคยทำอีกต่อไป ซึ่งหมายความว่าคุณต้องคิดถึงการเปลี่ยนแปลง OKVED ไม่ใช่เรื่องยากตอนนี้เรามาดูวิธีการทำอย่างละเอียดกันดีกว่า
ขั้นแรกคุณจะต้องสร้างหมายเลขสำหรับกิจกรรมประเภทใหม่ จากนั้นจึงกรอกใบสมัครเพื่อเปลี่ยนทิศทางของกิจกรรม
เมื่อต้องการทำเช่นนี้ ตามลำดับขั้นตอนต่อไปนี้:
- ไปที่ส่วนย่อย "การลงทะเบียนของผู้ประกอบการแต่ละราย" ในทรัพยากรบริการภาษีของรัฐบาลกลาง
- ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม นี่คือใบสมัครของคุณและกรอกข้อมูลลงในฟิลด์ (ในรูปแบบเสมือนหรือกระดาษในกรณีที่สองจะต้องพิมพ์หลังจากกรอกแล้ว)
ใบสมัครประกอบด้วยสี่หน้า หน้าแรกคือหน้าชื่อเรื่อง ที่นี่เราเขียนชื่อ นามสกุล และนามสกุล ระบุ OGRNIP และ แผ่นงานที่สองมีวัตถุประสงค์เพื่อบันทึกทิศทางใหม่ของธุรกิจ ในแผ่นงานที่สามจำเป็นต้องยกเลิกทิศทางเดิมของกิจกรรมขององค์กร เอกสารทั้งสามหน้าจะต้องกรอกให้ครบถ้วน
ตอนนี้คุณต้องรวบรวมเอกสารที่ขาดหายไปให้กับสำนักงานสรรพากร
ซึ่งรวมถึง:
- หนังสือเดินทาง;
หากคุณกำลังส่งผู้ดูแลภาษี ให้แนบหนังสือมอบอำนาจที่ได้รับการรับรองและหนังสือเดินทางของตัวแทนของคุณ
และขั้นตอนสุดท้ายคือการส่งมอบความมั่งคั่งทั้งหมดนี้ให้กับสำนักงานสรรพากร คุณสามารถทำได้ด้วยตัวเองผ่านตัวแทน (อย่าลืมหนังสือมอบอำนาจ) โดยใช้อีเมลหรืออินเทอร์เน็ต แต่โปรดจำไว้ว่าคุณต้องติดต่อสำนักงานสรรพากรเดียวกับที่คุณจดทะเบียนผู้ประกอบการรายบุคคลด้วย
แต่นั่นไม่ใช่ทั้งหมด หากคุณเป็นผู้ประกอบการที่มีพนักงาน คุณต้องยืนยันกิจกรรมหลักของผู้ประกอบการแต่ละรายโดยส่งใบรับรองไปยังกองทุนประกันสังคม หากผู้ประกอบการแต่ละรายของคุณไม่มีพนักงาน ก็ไม่จำเป็นต้องมีใบรับรองดังกล่าว
จะทำอย่างไรถ้า OKVED ไม่เปลี่ยนแปลง แต่มีการเพิ่มเฉพาะพื้นที่ใหม่ในการทำธุรกิจเท่านั้น เราเพียงแค่เพิ่มสายธุรกิจด้านข้างลงในรายการที่มีอยู่ ในการดำเนินการนี้ ให้กรอกเฉพาะบรรทัดสำหรับกิจกรรมเสริมของผู้ประกอบการแต่ละรายในหน้าสองของแบบฟอร์ม P24001 ต้องกรอกหน้าที่ 3 เฉพาะในกรณีที่คุณต้องการยกเว้นกิจกรรมประเภทใดๆ
กิจกรรม- กิจกรรมจิตสำนึกเฉพาะของบุคคลที่มุ่งเป้าไปที่การรับรู้และ การเปลี่ยนแปลงที่สร้างสรรค์โลกรอบตัวและตัวเองให้สอดคล้องกับความต้องการและเป้าหมายในปัจจุบัน คุณสมบัติหลักของกิจกรรมคือไม่สามารถกำหนดได้ตามความต้องการและแรงจูงใจที่ก่อให้เกิดกิจกรรมเท่านั้น ความต้องการสามารถทำหน้าที่เป็นแรงจูงใจในกิจกรรมได้ และเนื้อหาจะถูกกำหนดโดยระดับความรู้ ทักษะ เป้าหมายของสังคม และประสบการณ์ส่วนบุคคล
คุณสมบัติของกิจกรรมของมนุษย์
กิจกรรมของแต่ละบุคคลนั้นแตกต่างจากกิจกรรมของสัตว์มากเนื่องจากมีลักษณะที่สร้างสรรค์และเปลี่ยนแปลงได้ หากคุณต้องการให้คำจำกัดความกิจกรรมของมนุษย์ในการสอบ สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจคุณลักษณะต่างๆ ของกิจกรรมนั้นเพื่อกำหนดแนวคิดให้ชัดเจน
เธอมีลักษณะเช่นนี้:
ส่วนประกอบหลัก
เพื่อให้เข้าใจถึงความซับซ้อนและความเฉพาะเจาะจงของกิจกรรมของมนุษย์อย่างถ่องแท้ คุณต้องเข้าใจองค์ประกอบหลัก:
- เรื่อง - บุคคลที่กระทำการ
- วัตถุ - การกระทำและกิจกรรมของเรื่องมุ่งไปที่อะไร วัตถุอาจเป็นวัสดุใดก็ได้ (การผลิตผลิตภัณฑ์) บุคคลอื่น (มีอิทธิพลต่อเป้าหมายในการเปลี่ยนความเชื่อ) หรือตัวแบบเอง (ฝึกในโรงยิมโดยมีเป้าหมายเพื่อเปลี่ยนแปลงตัวเอง)
นอกจากนี้ยังมีองค์ประกอบที่สร้างโครงสร้างของกิจกรรมด้วย:
ความต้องการของมนุษย์
นักจิตวิทยาชาวอเมริกันผู้มีชื่อเสียง A. Maslow ได้พัฒนา "ปิรามิดแห่งความต้องการของมนุษย์"- เขาแบ่งความต้องการของมนุษย์ทั้งหมดออกเป็นความต้องการหลัก (ทางสรีรวิทยา ความต้องการความปลอดภัยและความมั่นคง) และความต้องการรอง ( ความต้องการทางสังคมความเคารพ การตระหนักรู้ในตนเอง) ความต้องการหลักเป็นพื้นฐานสำหรับการอยู่รอดของแต่ละบุคคล หากพวกเขาไม่พอใจ การเปลี่ยนไปสู่ความต้องการที่พึงพอใจจากชั้นที่สูงกว่าของปิรามิดก็เป็นไปไม่ได้ ความต้องการรองจะได้รับมาในกระบวนการนี้ ชีวิตทางสังคมของบุคคล ความพึงพอใจเกิดขึ้นผ่านการมีปฏิสัมพันธ์ของบุคคลในการสื่อสารระหว่างบุคคล
แรงจูงใจในการทำกิจกรรม
แรงจูงใจของตัวอย่างถูกสร้างขึ้นตามความต้องการ ผลักดันให้เขาทำกิจกรรม สายพันธุ์ที่ซับซ้อนกิจกรรมสามารถนำมาซึ่งแรงจูงใจมากมาย ในกรณีเช่นนี้ จะมีการสร้างลำดับชั้นของแรงจูงใจขึ้น โดยจะกำหนดแรงจูงใจหลัก (หลัก) และแรงจูงใจรอง
แรงจูงใจสามารถเกิดขึ้นได้ภายใต้อิทธิพลของความต้องการหนึ่งอย่างหรือมากกว่านั้นที่ผ่านปริซึมแห่งความสนใจ ความเชื่อ ประเพณี และทัศนคติของแต่ละบุคคล:
- ดอกเบี้ยเป็นเหตุผลหลักในการดำเนินการ กลุ่มสังคมที่แตกต่างกันอาจมีความต้องการที่เหมือนกันแต่ ความสนใจที่แตกต่างกัน- ตัวอย่างเช่น ผู้ประกอบการและผู้ชื่นชอบงานศิลปะ: กลุ่มแรกมีความสนใจที่เป็นวัตถุ และกลุ่มที่สอง - จิตวิญญาณ; ทั้งสองกลุ่มมีความต้องการร่วมกัน แต่วิธีการบรรลุเป้าหมายนั้นแตกต่างกัน นอกจากนี้ แต่ละคนมีความสนใจที่เกิดขึ้นภายใต้อิทธิพลของสภาพแวดล้อม ความโน้มเอียง และระดับการพัฒนา (ผู้คนสามารถอ่านหนังสือประเภทต่างๆ หรือมีส่วนร่วมในความคิดสร้างสรรค์ประเภทต่างๆ)
- ประเพณีคือชุดของพิธีกรรมและทัศนคติจากคนรุ่นก่อน ซึ่งแสดงออกมาในศาสนา พิธีกรรมประจำชาติ คุณลักษณะทางวิชาชีพและองค์กร บางครั้งผู้คนที่ปฏิบัติตามประเพณีสามารถจำกัดความต้องการขั้นพื้นฐานของตนได้ ตัวอย่างเช่น ทหารที่อยู่ในสงครามอาจจำกัดความจำเป็นในการรักษาความปลอดภัยเพราะความเป็นมืออาชีพและ ประเพณีประจำชาติเรียกร้องให้ปกป้องประเทศของตน
- ความเชื่อถือเป็นหลักการและมีมุมมองที่หนักแน่นต่อเหตุการณ์และโลกรอบตัวเรา ซึ่งสามารถบังคับให้ผู้ถูกทดสอบละทิ้งความต้องการพื้นฐานและหันไปหาสิ่งที่เขาเห็นว่าถูกต้อง (การปฏิเสธเงินเพื่อรักษาศักดิ์ศรี)
การกำหนดเป้าหมาย
แรงจูงใจของบุคคลเป็นตัวกำหนดการก่อตัวของเป้าหมายและผลลัพธ์ บุคคลสามารถสร้างแผนปฏิบัติการภายในโดยขึ้นอยู่กับการดำเนินการตามลำดับที่แน่นอนเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่เฉพาะเจาะจง เมื่อบุคคลเริ่มทำอะไรบางอย่าง เขาจะเก็บภาพไว้ในใจ ผลลัพธ์ที่ต้องการ- นั่นคือก่อนที่จะสร้างบางสิ่งในความเป็นจริง บุคคลจะสร้างมันขึ้นมาในจินตนาการของเขา
เนื่องจากกิจกรรมของมนุษย์มักจะซับซ้อน เป้าหมายจึงถูกแบ่งออกเป็นที่เรียบง่ายและซับซ้อนด้วย เพื่อให้บรรลุ เป้าหมายที่ยากลำบากคุณต้องวางแผนกิจกรรมของคุณ แบ่งออกเป็นขั้นตอน เน้นงาน ระบุเครื่องมือสำหรับการดำเนินการ และ วิธีที่เป็นไปได้เอาชนะอุปสรรค หากงานทั้งหมดได้รับการแก้ไขในระหว่างการยักย้ายก็จะบรรลุเป้าหมาย
บุคคลอาจมีความต้องการ เป้าหมาย และความพยายามร่วมกันเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่เหมือนกัน แต่เมื่อนำไปใช้ วิธีการที่แตกต่างกันและการประหารชีวิต การกระทำที่แตกต่างกันเนื้อหาของกิจกรรมจะแตกต่างกันมาก
ประเภทของการกระทำ
มีประเภทดังกล่าว การกระทำทางสังคมเน้นโดย เอ็ม. เวเบอร์:
- เด็ดเดี่ยว - ด้วยการกระทำดังกล่าวบุคคลจะวางแผนงานและวิธีการทั้งหมดคิดหาวิธีที่จะเอาชนะอุปสรรค (เตรียมครูสำหรับการบรรยาย)
- คุณค่า-เหตุผล - การกระทำประเภทนี้เป็นไปตามหลักศีลธรรม ค่านิยม ความเชื่อ (การตัดสินใจช่วยชีวิตผู้อื่นด้วยการเสี่ยงชีวิตของตนเอง)
- อารมณ์ - การกระทำที่เกิดขึ้นเองภายใต้อิทธิพลของผู้แข็งแกร่ง สภาวะทางอารมณ์(บินเมื่อถูกโจมตี);
- แบบดั้งเดิม - การกระทำที่บุคคลทำจนติดเป็นนิสัยสามารถพัฒนาได้ตามพิธีกรรมหรือประเพณี (ลำดับของการกระทำในพิธีแต่งงาน)
พื้นฐานสำหรับการกระทำของมนุษย์ที่กระตือรือร้นคือการกระทำสองประเภทแรกซึ่งมีลักษณะของการตระหนักถึงเป้าหมายและลักษณะที่สร้างสรรค์
รูปแบบของกิจกรรม
กิจกรรมของวิชามีสองรูปแบบหลัก ซึ่งแตกต่างกันไปตามลักษณะของฟังก์ชันที่ทำ:
- แรงงานทางกายภาพ- ดำเนินการโดยการกระตุ้นระบบกล้ามเนื้อและกระดูก กล้ามเนื้อ และทั้งหมด ระบบการทำงานร่างกาย. กิจกรรมรูปแบบนี้ต้องใช้พลังงานและความเหนื่อยล้าของร่างกายสูงมาก
- งานจิต- หมายถึง กิจกรรมทางปัญญาเพื่อปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับการประมวลผลข้อมูล ด้วยกิจกรรมรูปแบบนี้ ความตึงเครียดของกระบวนการทางจิตทั้งหมดจะเพิ่มขึ้น: ความสนใจ ความทรงจำ การคิด จินตนาการ
ตามกฎแล้ว การกระทำของมนุษย์รวมถึงกิจกรรมทั้งสองรูปแบบ- มีตัวอย่างมากมายของกิจกรรมของมนุษย์ที่ผสมผสานการใช้แรงกายและแรงใจเข้าด้วยกัน: การกระทำเพื่อปรับเปลี่ยนพื้นที่โดยรอบ งานเพื่อสร้างวัตถุสร้างสรรค์ และอื่นๆ พิจารณารายละเอียดเพิ่มเติม: ในการปลูกต้นไม้คุณต้องคิดก่อนดำเนินการรับวัสดุที่จำเป็นทั้งหมดสำหรับสิ่งนี้จากนั้นใช้ความพยายามทางกายภาพในการดำเนินการนี้
มีกิจกรรมมากมายที่บุคคลหนึ่งเข้าร่วมตลอดชีวิตของเขา แต่อันไหนที่เรียกว่าตัวหลักและทำไม? ซึ่งรวมถึงการเล่น การเรียนรู้ การสื่อสาร การทำงาน และความคิดสร้างสรรค์ พวกเขาเป็นพื้นฐานเพราะอยู่ในนั้นการพัฒนาที่เข้มข้นและมีประสิทธิภาพที่สุดของแต่ละบุคคลเกิดขึ้น
นี้ ประเภทเฉพาะกิจกรรมของมนุษย์ เป้าหมายไม่ใช่ผลลัพธ์ แต่เป็นกระบวนการ ลักษณะเฉพาะของมันคือการกระทำทั้งหมดเกิดขึ้นในสถานการณ์จินตนาการที่สามารถเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว เด็กใช้สิ่งของทดแทนที่ทำหน้าที่คล้ายคลึงกับสิ่งที่ผู้ใหญ่ใช้ ชีวิตจริง.
เกมดังกล่าวพัฒนากระบวนการทางจิต ความสนใจ กิจกรรมทางสังคม และได้รับทักษะการสื่อสารระหว่างบุคคล มี ประเภทต่างๆเกมที่เกิดขึ้นในช่วงอายุที่กำหนด การพัฒนาตามปกติเด็ก.
นี่เป็นหนึ่งในประเภทพื้นฐานของการโต้ตอบซึ่งมีลักษณะเฉพาะ การแลกเปลี่ยนซึ่งกันและกันอารมณ์ความคิดมุมมอง- องค์ประกอบเชิงโครงสร้างของการสื่อสาร ได้แก่ หัวเรื่อง (ผู้ริเริ่มการสื่อสาร) เป้าหมาย (จุดประสงค์ของการสื่อสาร) เนื้อหา (ข้อมูลที่ส่ง) ความหมาย (วิธีการส่งข้อมูล ภาพวาด เสียง วิดีโอ อวัยวะรับความรู้สึกสามารถ นำไปใช้) และผู้รับข้อมูล
การสื่อสารก็คือ ส่วนประกอบโครงสร้างกิจกรรมที่มีจุดมุ่งหมายใด ๆ กิจกรรมนั้นทำหน้าที่เป็นเงื่อนไขสำหรับการเกิดขึ้นของการสื่อสาร
วัตถุประสงค์ของกิจกรรมประเภทนี้คือการได้มาซึ่งความรู้ทักษะและความสามารถ การเรียนรู้สามารถจัดเป็นพิเศษหรือเกิดขึ้นเองได้ (ได้รับความรู้และประสบการณ์ขณะดำเนินการอื่นๆ) นอกจากนี้ยังมีรูปแบบการสอนเช่นการศึกษาด้วยตนเอง
แรงงานเป็นกิจกรรมที่มีจุดมุ่งหมายของแต่ละบุคคล โดยมีเป้าหมายเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่เฉพาะเจาะจง- งานเป็นไปไม่ได้หากปราศจากความรู้ ทักษะ และงานฝีมือในระดับหนึ่ง กิจกรรมที่มีจุดมุ่งหมายนี้ช่วยพัฒนาบุคคลและเปลี่ยนแปลงสภาพแวดล้อม
การสร้าง
ความคิดสร้างสรรค์เป็นชื่อที่ตั้งให้กับกิจกรรมของมนุษย์ที่ก่อให้เกิดสิ่งใหม่ที่ไม่เคยมีมาก่อน เธออาจจะเป็น กิจกรรมอิสระหรือส่วนประกอบของกิจกรรมอื่น กิจกรรมประเภทนี้เป็นเรื่องปกติสำหรับเด็กทุกคน เมื่อบุคคลเติบโตขึ้น เขามีความสามารถและพรสวรรค์บางอย่างที่พัฒนาและแสดงออกในความคิดสร้างสรรค์อยู่แล้ว
ขึ้นอยู่กับผลลัพธ์ที่การกระทำของแต่ละบุคคลมุ่งเป้าไปที่:
พวกเขาแยกแยะตามจำนวนวิชาและวัตถุประสงค์ของกิจกรรม รายบุคคลและ โดยรวมกิจกรรม. โดยมีอิทธิพลต่อ ความก้าวหน้าทางสังคมเป็นเรื่องปกติที่จะแบ่งปัน ก้าวหน้า(พัฒนาสังคม) และ ปฏิกิริยากิจกรรม. กิจกรรมประเภทต่อไปนี้ก็มีความโดดเด่นเช่นกัน: ถูกกฎหมายและ ผิดกฎหมาย, เจริญพันธุ์(การสร้างจากแบบจำลอง) และ ความคิดสร้างสรรค์(สร้างสิ่งใหม่) การเปิดเผยตัวตน(การกระทำทางกายภาพ) และ เก็บตัว(ความคิด จินตนาการ ความรู้สึก)
กิจกรรมที่มีจุดมุ่งหมายของบุคคลนั้นแตกต่างโดยพื้นฐานจากกิจกรรมเชิงพฤติกรรมของสัตว์เนื่องจากเป็นวิถีชีวิตของเขา พฤติกรรมของสัตว์ถูกควบคุมโดยสัญชาตญาณและเป็นหนทางในการปรับตัวให้เข้ากับสภาวะที่เปลี่ยนแปลงไป สิ่งแวดล้อม.
พฤติกรรมของมนุษย์นั้น กิจกรรมที่มีสติซึ่งมีเป้าหมายที่จะเปลี่ยนแปลงโลกรอบตัวเรา ตัวอย่างคือการกำหนดเป้าหมาย การพัฒนาแผนปฏิบัติการภายใน และการคาดการณ์ผลลัพธ์ของกิจกรรมนี้
การดำรงอยู่ของมนุษย์คือการสร้างสรรค์และการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง โดยเปลี่ยนแปลงตัวเองและโลกภายนอกที่จะสร้าง สภาพที่ดีขึ้นกิจกรรมในชีวิตและความพึงพอใจต่อความต้องการของพวกเขา กิจกรรมของมนุษย์มีลักษณะเฉพาะคือความตระหนักรู้การมีแผนปฏิบัติการภายในซึ่งจะถูกนำไปใช้ในเวลาต่อมาเมื่อปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย ความแตกต่างที่สำคัญอีกประการระหว่างพฤติกรรมมนุษย์และพฤติกรรมสัตว์ก็คือกิจกรรมของแต่ละบุคคลไม่ได้เชื่อมโยงกับแรงจูงใจพื้นฐานเสมอไปและมักจะขัดแย้งกับสิ่งเหล่านั้นบ่อยครั้ง
กิจกรรมเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่งของมนุษย์ที่มุ่งเป้าไปที่การเปลี่ยนแปลงอย่างสร้างสรรค์ การปรับปรุงความเป็นจริง และตนเอง กิจกรรมเป็นรูปแบบหนึ่งของการตระหนักถึงความสัมพันธ์ของวัตถุกับโลกแห่งวัตถุที่เราสามารถแยกแยะได้ ประเภทต่างๆความสัมพันธ์ดังกล่าวเกิดขึ้นในรูปแบบต่างๆ ของกิจกรรม: การปฏิบัติ ความรู้ความเข้าใจ สุนทรียภาพ ฯลฯ กิจกรรมเชิงปฏิบัติมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อเปลี่ยนแปลงโลกตามเป้าหมายที่มนุษย์กำหนดไว้ กิจกรรมการเรียนรู้มีจุดประสงค์ในการทำความเข้าใจกฎวัตถุประสงค์ของการดำรงอยู่ของโลกโดยที่เป็นไปไม่ได้ที่จะปฏิบัติงานจริง กิจกรรมสุนทรียศาสตร์ที่เกี่ยวข้องกับการรับรู้และการสร้างสรรค์งานศิลปะเกี่ยวข้องกับการแปล (การถ่ายทอด) ความหมายซึ่งถูกกำหนดโดยการวางแนวคุณค่าของสังคมและแต่ละบุคคล ทั้งหมดนี้เป็นกิจกรรมประเภทต่างๆ ของมนุษย์
ภายในกิจกรรมแต่ละประเภท กิจกรรมแต่ละประเภทสามารถแยกแยะได้ตามความแตกต่างในวิชา - แรงจูงใจ: การสื่อสาร การเล่น การเรียนรู้ และการทำงาน
การสื่อสารเป็นกิจกรรมประเภทแรกที่เกิดขึ้นในกระบวนการพัฒนาบุคคลของบุคคล รองลงมาคือการเล่น การเรียนรู้ และการทำงาน กิจกรรมประเภทนี้ทั้งหมดมีลักษณะเป็นการพัฒนาเช่น เมื่อเด็กเข้าร่วมและมีส่วนร่วมอย่างแข็งขัน พัฒนาการทางสติปัญญาและส่วนบุคคลของเขาจะเกิดขึ้น
การสื่อสารถือเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่งที่มุ่งแลกเปลี่ยนข้อมูลระหว่างการสื่อสารผู้คน นอกจากนี้ยังดำเนินตามเป้าหมายในการสร้างความเข้าใจร่วมกัน ความสัมพันธ์ส่วนตัวและทางธุรกิจที่ดี การให้ความช่วยเหลือซึ่งกันและกัน และอิทธิพลทางการศึกษาของผู้คนที่มีต่อกัน การสื่อสารมีทั้งทางตรงและทางอ้อม ทั้งทางวาจาและอวัจนภาษา ในการสื่อสารโดยตรง ผู้คนจะติดต่อกันโดยตรง
เกมคือกิจกรรมประเภทหนึ่งที่ไม่ส่งผลให้เกิดการผลิตสื่อหรือผลิตภัณฑ์ในอุดมคติใดๆ (ยกเว้นเกมธุรกิจและการออกแบบสำหรับผู้ใหญ่และเด็ก) เกมมักมีลักษณะเป็นความบันเทิงและมีจุดประสงค์เพื่อการผ่อนคลาย บางครั้งเกมทำหน้าที่เป็นวิธีการปลดปล่อยความตึงเครียดเชิงสัญลักษณ์ที่เกิดขึ้นภายใต้อิทธิพลของความต้องการที่แท้จริงของบุคคลซึ่งเขาไม่สามารถทำให้อ่อนลงได้ด้วยวิธีอื่น
เกมอาจเป็น: บุคคล (บุคคลหนึ่งมีส่วนร่วมในเกม) กลุ่ม (ที่มีหลายคน) ตามหัวข้อ (เกี่ยวข้องกับการรวมไว้ในเกม) กิจกรรมเล่นบุคคลของวัตถุใด ๆ ), โครงเรื่อง (เปิดเผยตามสคริปต์ในรายละเอียดพื้นฐาน), การสวมบทบาท (ในเกมที่บุคคลประพฤติตนตามบทบาทที่เขารับ) และเกมที่มีกฎ (ควบคุมโดยระบบกฎ) เกมมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อชีวิตของผู้คน สำหรับเด็ก เกมมีคุณค่าในการพัฒนา ในขณะที่สำหรับผู้ใหญ่ก็มีคุณค่าในการผ่อนคลาย
การสอนเป็นกิจกรรมประเภทหนึ่งที่มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ได้มาซึ่งความรู้ ทักษะ และความสามารถจากบุคคล การเรียนรู้สามารถจัดได้ (ในสถาบันการศึกษาพิเศษ) และไม่มีการจัดระเบียบ (ในกิจกรรมประเภทอื่นเป็นผลพลอยได้, ผลลัพธ์เพิ่มเติม) กิจกรรมการศึกษาทำหน้าที่เป็นวิธีในการพัฒนาจิตใจของแต่ละบุคคล
แรงงานครอบครองสถานที่พิเศษในระบบกิจกรรมของมนุษย์ ขอบคุณแรงงานที่มนุษย์สร้างขึ้น สังคมสมัยใหม่, สร้างวัตถุของวัฒนธรรมทางวัตถุและจิตวิญญาณ, เปลี่ยนแปลงสภาพชีวิตของเขาในลักษณะที่เขาเปิดโอกาสในการพัฒนาต่อไป, เกือบจะไร้ขีดจำกัด. แรงงานส่วนใหญ่เกี่ยวข้องกับการสร้างและปรับปรุงเครื่องมือ ในทางกลับกัน สิ่งเหล่านี้เป็นปัจจัยในการเพิ่มผลิตภาพแรงงาน การพัฒนาวิทยาศาสตร์ การผลิตทางอุตสาหกรรม ความคิดสร้างสรรค์ด้านเทคนิคและศิลปะ เหล่านี้คือลักษณะสำคัญของกิจกรรม
ที่โรงเรียน A.N. Leontiev แยกแยะกิจกรรมของวิชาได้สองรูปแบบ (ตามลักษณะของการเปิดกว้างต่อการสังเกต): ภายนอกและภายใน โดยกิจกรรมภายนอก เรามักจะหมายถึงกิจกรรมเชิงปฏิบัติในรูปแบบต่างๆ (เช่น การตอกตะปูด้วยค้อน ทำงานกับเครื่องจักร การจัดการของเล่นในเด็กเล็ก ฯลฯ) โดยที่ผู้ถูกทดสอบมีปฏิสัมพันธ์กับวัตถุที่นำเสนออย่างชัดเจนสำหรับภายนอก การสังเกต กิจกรรมภายใน- นี่คือกิจกรรมของวัตถุที่มีรูปภาพวัตถุซ่อนอยู่จากการสังเกตโดยตรง (เช่น กิจกรรมทางทฤษฎีของนักวิทยาศาสตร์ในการแก้บางอย่าง ปัญหาทางคณิตศาสตร์, ผลงานของนักแสดงต่อบทบาท, เกิดขึ้นในรูปแบบของความคิดและประสบการณ์ภายใน ฯลฯ ) อัตราส่วนของส่วนประกอบภายนอกและภายในไม่คงที่ ในขณะที่กิจกรรมพัฒนาและเปลี่ยนแปลง การเปลี่ยนแปลงอย่างเป็นระบบจากองค์ประกอบภายนอกสู่ภายในจะดำเนินการ มันมาพร้อมกับการทำให้เป็นภายในและระบบอัตโนมัติ หากเกิดปัญหาใด ๆ ในกิจกรรมเมื่อมีการคืนค่าซึ่งเกี่ยวข้องกับการละเมิดส่วนประกอบภายในการเปลี่ยนแปลงแบบย้อนกลับจะเกิดขึ้น - การทำให้เป็นภายนอก: ลดลงส่วนประกอบอัตโนมัติของกิจกรรมจะถูกเปิดเผยปรากฏภายนอกส่วนภายในกลายเป็นภายนอกอีกครั้งควบคุมอย่างมีสติ
กิจกรรมแตกต่างจากพฤติกรรม (พฤติกรรมไม่ได้มีจุดมุ่งหมายเสมอไป ไม่ได้หมายความถึงการสร้างผลิตภัณฑ์เฉพาะ และบ่อยครั้ง ตัวละครที่ไม่โต้ตอบ) และมีลักษณะสำคัญดังต่อไปนี้ แรงจูงใจ เป้าหมาย เรื่อง โครงสร้าง วิธีการ เราได้พูดคุยเกี่ยวกับแรงจูงใจและเป้าหมายในย่อหน้าที่ 1.1 ดังนั้นเรามาดูคุณลักษณะที่สามทันที - เรื่องของกิจกรรม เป้าหมายของกิจกรรมคือทุกสิ่งที่เกี่ยวข้องโดยตรง ตัวอย่างเช่น หัวข้อของกิจกรรมการรับรู้คือข้อมูล กิจกรรมการศึกษาคือความรู้ ทักษะและความสามารถ และกิจกรรมด้านแรงงานเป็นผลิตภัณฑ์ทางวัตถุที่สร้างขึ้น
กิจกรรมมีโครงสร้างลำดับชั้นที่ซับซ้อน ประกอบด้วย "ชั้น" หรือระดับหลายชั้น เป็นกิจกรรมพิเศษ (หรือกิจกรรมประเภทพิเศษ) จากนั้นระดับการกระทำ ต่อไปคือระดับการปฏิบัติงาน ในที่สุดระดับต่ำสุดคือระดับของการทำงานทางจิตสรีรวิทยา กิจกรรมประเภทพิเศษ: การเล่นเกม การศึกษา กิจกรรมการทำงาน
การดำเนินการเป็นหน่วยพื้นฐานของการวิเคราะห์กิจกรรม การกระทำถือเป็นกิจกรรม "เชิงสร้างสรรค์" หลักอย่างหนึ่ง แนวคิดนี้เหมือนกับหยดน้ำ สะท้อนถึงจุดเริ่มต้นพื้นฐานหรือหลักการของทฤษฎีกิจกรรม ซึ่งใหม่เมื่อเปรียบเทียบกับแนวคิดก่อนหน้านี้
1. สติไม่สามารถถือว่าปิดในตัวเองได้: จะต้องนำมาเข้าสู่กิจกรรมของวัตถุ ("เปิด" วงแห่งจิตสำนึก)
2. พฤติกรรมไม่สามารถแยกออกจากจิตสำนึกของบุคคลได้ เมื่อพิจารณาพฤติกรรม จิตสำนึกจะต้องไม่เพียงแต่รักษาไว้เท่านั้น แต่ยังกำหนดไว้ในหน้าที่พื้นฐานของมันด้วย (หลักการของความสามัคคีของจิตสำนึกและพฤติกรรม)
3.กิจกรรมเป็นกระบวนการที่กระตือรือร้นและมีเป้าหมาย (หลักการของกิจกรรม)
4.การกระทำของมนุษย์มีวัตถุประสงค์ พวกเขาตระหนักถึงเป้าหมายทางสังคม - การผลิตและวัฒนธรรม (หลักการของความเป็นกลางของกิจกรรมของมนุษย์และหลักการของเงื่อนไขทางสังคม)
เป้าหมายเป็นตัวกำหนดการกระทำ การกระทำช่วยให้บรรลุเป้าหมาย ด้วยลักษณะของเป้าหมาย เราสามารถระบุลักษณะการกระทำได้เช่นกัน มีเป้าหมายขนาดใหญ่ที่แบ่งออกเป็นเป้าหมายส่วนตัวที่เล็กกว่าซึ่งสามารถแบ่งออกเป็นเป้าหมายส่วนตัวได้มากขึ้นเป็นต้น ดังนั้นการกระทำใด ๆ ที่ใหญ่เพียงพอจึงเป็นลำดับของการกระทำในลำดับที่ต่ำกว่าพร้อมการเปลี่ยนไปยัง "พื้นที่แตกต่างกัน ” ระบบการดำเนินการแบบลำดับชั้น สิ่งนี้สามารถแสดงให้เห็นได้โดยใช้ตัวอย่างใดก็ได้
สมมติว่ามีคนต้องการโทรหาเมืองอื่น ในการดำเนินการนี้ (ฉันสั่ง) เขาจำเป็นต้องดำเนินการส่วนตัวหลายประการ (คำสั่ง II): ไปที่ตู้โทรศัพท์ ค้นหาเครื่องที่เหมาะสม เลี้ยว ซื้อโทเค็นโทรศัพท์ ฯลฯ เมื่ออยู่ในบูธ เขาจะต้องดำเนินการต่อไปนี้ในแถวนี้: เชื่อมต่อกับผู้สมัครสมาชิก แต่ในการทำเช่นนี้เขาจะต้องดำเนินการเล็กๆ น้อยๆ หลายอย่าง (ลำดับที่ 3): ใส่เหรียญ กดปุ่ม รอเสียงบี๊บ กดหมายเลขที่กำหนด ฯลฯ
ตอนนี้เราหันไปที่การดำเนินงานซึ่งก่อให้เกิดระดับพื้นฐานถัดไปที่เกี่ยวข้องกับการกระทำ
การดำเนินการเป็นวิธีหนึ่งในการดำเนินการ คูณสอง ตัวเลขสองหลักคุณสามารถทำได้ในหัวและเป็นลายลักษณ์อักษรโดยแก้ตัวอย่าง "ในคอลัมน์" สิ่งเหล่านี้จะเป็นสองวิธีที่แตกต่างกันในการดำเนินการทางคณิตศาสตร์เดียวกัน หรือการดำเนินการสองวิธีที่แตกต่างกัน อย่างที่คุณเห็น การปฏิบัติงานเป็นลักษณะทางเทคนิคของการดำเนินการ และสิ่งที่เรียกว่า "เทคนิค" ความชำนาญ ความชำนาญ หมายถึงเกือบเฉพาะระดับของการปฏิบัติงาน ลักษณะของการดำเนินการขึ้นอยู่กับเงื่อนไขของการดำเนินการที่กำลังดำเนินการ หากการดำเนินการบรรลุเป้าหมาย การดำเนินการจะตรงตามเงื่อนไขที่กำหนดเป้าหมายนี้ ในกรณีนี้ "เงื่อนไข" หมายถึงทั้งสถานการณ์ภายนอกและความเป็นไปได้หรือวิธีการภายในของตัวผู้กระทำการเอง
สัญญาณทางจิตวิทยาที่แม่นยำที่สุดที่แยกการกระทำและการดำเนินการ - การรับรู้/การหมดสติ - ตามหลักการแล้ว สามารถนำมาใช้ได้ แต่อาจไม่เสมอไป มันหยุดทำงานอย่างแม่นยำในเขตชายแดน ใกล้ชายแดนที่แยกชั้นของการกระทำและการปฏิบัติการ ยิ่งห่างจากขอบเขตนี้ ข้อมูลการสังเกตตนเองก็จะยิ่งน่าเชื่อถือมากขึ้นเท่านั้น ผู้ถูกทดสอบมักจะไม่มีข้อสงสัยเกี่ยวกับการเป็นตัวแทน (หรือการไม่เป็นตัวแทน) ในจิตสำนึกของการกระทำที่ใหญ่มากหรือเล็กมาก แต่ในเขตชายแดน พลวัตของสถานการณ์ของกระบวนการกิจกรรมมีความสำคัญ และที่นี่ความพยายามอย่างยิ่งที่จะกำหนดความตระหนักในการกระทำใด ๆ สามารถนำไปสู่ความตระหนักรู้ซึ่งก็คือการรบกวนโครงสร้างตามธรรมชาติของกิจกรรม
วิธีเดียวที่เห็นได้ในขณะนี้คือการใช้ตัวบ่งชี้วัตถุประสงค์ เช่น สัญญาณทางพฤติกรรมและสรีรวิทยา ระดับที่ใช้งานอยู่ของกระบวนการปัจจุบัน
เราไปยังระดับสุดท้ายและต่ำสุดในโครงสร้างของกิจกรรม - ฟังก์ชั่นทางจิตสรีรวิทยา หน้าที่ทางจิตสรีรวิทยาในทฤษฎีกิจกรรมเป็นที่เข้าใจกันว่าเป็นการสนับสนุนทางสรีรวิทยาสำหรับกระบวนการทางจิต ซึ่งรวมถึงความสามารถหลายประการของร่างกายเรา เช่น ความสามารถในการรับรู้ การสร้างและบันทึกร่องรอยของอิทธิพลในอดีต ความสามารถของการเคลื่อนไหว ฯลฯ ด้วยเหตุนี้ สิ่งเหล่านี้จึงพูดถึงการทำงานของประสาทสัมผัส ช่วยในการจำ และการเคลื่อนไหว ระดับนี้ยังรวมถึงกลไกโดยธรรมชาติที่ได้รับการแก้ไขในลักษณะทางสัณฐานวิทยาของระบบประสาท และกลไกที่เติบโตในช่วงเดือนแรกของชีวิต หน้าที่ทางจิตสรีรวิทยาเป็นรากฐานอินทรีย์ของกระบวนการกิจกรรม หากไม่พึ่งพาสิ่งเหล่านี้ มันจะเป็นไปไม่ได้ไม่เพียงแต่จะดำเนินการและปฏิบัติการเท่านั้น แต่ยังต้องกำหนดภารกิจด้วยตนเองด้วย
กลับไปสู่ลักษณะของกิจกรรมและลักษณะสุดท้ายคือวิธีการดำเนินกิจกรรม สิ่งเหล่านี้เป็นเครื่องมือที่บุคคลใช้เมื่อดำเนินการและดำเนินการบางอย่าง การพัฒนาวิธีการของกิจกรรมนำไปสู่การปรับปรุงซึ่งส่งผลให้มีประสิทธิผลมากขึ้นและมีคุณภาพสูงขึ้น
และในตอนท้ายของย่อหน้า เราเน้นย้ำถึงความแตกต่างที่สำคัญระหว่างกิจกรรมของมนุษย์และกิจกรรมของสัตว์:
1.กิจกรรมของมนุษย์มีประสิทธิผล สร้างสรรค์ และสร้างสรรค์โดยธรรมชาติ กิจกรรมของสัตว์มีพื้นฐานมาจากผู้บริโภค จึงไม่ผลิตหรือสร้างสรรค์สิ่งใหม่ใด ๆ เมื่อเทียบกับสิ่งที่ธรรมชาติมอบให้
2. กิจกรรมของมนุษย์เชื่อมโยงกับวัตถุทางวัตถุและวัฒนธรรมทางจิตวิญญาณซึ่งเขาใช้เป็นเครื่องมือหรือเป็นวัตถุเพื่อตอบสนองความต้องการหรือเป็นเครื่องมือในการพัฒนาตนเอง สำหรับสัตว์ เครื่องมือของมนุษย์และวิธีการสนองความต้องการไม่มีอยู่จริง
3. กิจกรรมของมนุษย์เปลี่ยนแปลงตัวเอง ความสามารถ ความต้องการ และสภาพความเป็นอยู่ของเขา กิจกรรมของสัตว์ไม่เปลี่ยนแปลงอะไรเลยทั้งในตัวเองหรือในสภาพภายนอกของชีวิต
4. กิจกรรมของมนุษย์ในรูปแบบต่างๆ และวิธีการดำเนินการเป็นผลผลิตจากประวัติศาสตร์ กิจกรรมของสัตว์ปรากฏเป็นผลมาจากวิวัฒนาการทางชีววิทยาของพวกมัน
5. กิจกรรมที่มีวัตถุประสงค์ของผู้คนไม่ได้มอบให้พวกเขาตั้งแต่แรกเกิด มันถูก “ให้” ในจุดประสงค์ทางวัฒนธรรมและวิธีการใช้วัตถุที่อยู่รอบๆ กิจกรรมดังกล่าวจำเป็นต้องจัดทำและพัฒนาในด้านการฝึกอบรมและการศึกษา เช่นเดียวกับโครงสร้างภายใน ประสาทสรีรวิทยา และจิตวิทยาที่ควบคุมกิจกรรมการปฏิบัติภายนอก กิจกรรมของสัตว์จะได้รับในขั้นแรก โดยพิจารณาจากจีโนไทป์ และจะเกิดขึ้นเมื่อมีการเจริญเติบโตตามธรรมชาติทางกายวิภาคและสรีรวิทยาของสิ่งมีชีวิต
สาระสำคัญของแรงจูงใจ แรงจูงใจและแรงจูงใจ ทฤษฎีพื้นฐานของแรงจูงใจ
แรงจูงใจเป็นกระบวนการในการจูงใจตนเองหรือผู้อื่นให้กระทำและบรรลุเป้าหมายบางอย่าง แรงจูงใจ การกระตุ้นยังรวมถึงด้านวัตถุด้วย มันเป็นคำสัญญาว่าจะให้รางวัล รางวัลที่ทำหน้าที่เป็นแรงจูงใจในการทำกิจกรรมและบรรลุเป้าหมาย แรงจูงใจเป็นกระบวนการภายใน การกระตุ้น-ภายนอก แรงจูงใจหมายถึงแรงกระตุ้นภายในหรือความปรารถนาของแต่ละบุคคลที่จะประพฤติตนในลักษณะใดลักษณะหนึ่งเพื่อตอบสนองความต้องการ และสิ่งจูงใจยังจับประเด็นด้านวัตถุด้วย ทฤษฎีแรงจูงใจ: ตามเนื้อหา: รูปแบบแรงจูงใจของ A. Maslow ตามลำดับชั้นของความต้องการ: หลัก สังคม การเคารพและการแสดงออก การตระหนักรู้ในตนเองผ่านการนำไปปฏิบัติอย่างสม่ำเสมอ
รูปแบบแรงจูงใจของ D. McClelland โดยใช้ความต้องการอำนาจ ความสำเร็จ และการยอมรับในกลุ่ม การมีส่วนร่วม รูปแบบแรงจูงใจของ F. Herzberg โดยใช้ปัจจัยด้านสุขอนามัย (สภาพการทำงาน ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล ฯลฯ) ร่วมกับ "การเพิ่มคุณค่า" ของกระบวนการทำงาน: ความรู้สึกของความสำเร็จ การเลื่อนตำแหน่ง การยอมรับจากผู้อื่น ความรับผิดชอบ การเติบโตของโอกาส กระบวนการ: แบบจำลองแรงจูงใจตามทฤษฎีความคาดหวังของ V. Vram: บุคคลกำหนดความพยายามของเขาเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเมื่อเขามั่นใจว่าความต้องการของเขาจะได้รับการตอบสนอง แรงจูงใจเป็นหน้าที่ของปัจจัยความคาดหวังตามโครงการ: “ต้นทุนแรงงาน -> ผลลัพธ์ -” รางวัล”; แบบจำลองแรงจูงใจตามทฤษฎีความเท่าเทียม: ผู้คนเปรียบเทียบความพยายามส่วนบุคคลที่ใช้ไปกับรางวัล เปรียบเทียบกับรางวัลของผู้อื่นสำหรับงานที่คล้ายกัน หากประเมินค่าแรงงานต่ำไป ความพยายามก็จะลดลง
แนวคิดของ "การจัดการ" และ "ความเป็นผู้นำ" ลักษณะของอิทธิพลรูปแบบเหล่านี้ ความเป็นผู้นำคืออิทธิพลที่มีจุดมุ่งหมายต่อผู้คนที่ถูกนำและชุมชนของพวกเขา ซึ่งนำไปสู่พฤติกรรมและกิจกรรมที่มีสติและกระตือรือร้นของพวกเขา ซึ่งสอดคล้องกับความตั้งใจของผู้นำ ภาวะผู้นำเป็นกระบวนการที่มีอิทธิพลทางจิตวิทยาระหว่างบุคคลหนึ่งต่อผู้อื่นในระหว่างกิจกรรมชีวิตร่วมกัน ซึ่งดำเนินการบนพื้นฐานของการรับรู้ การเลียนแบบ ข้อเสนอแนะ และความเข้าใจซึ่งกันและกัน ความเป็นผู้นำตั้งอยู่บนหลักการของการสื่อสารอย่างเสรี ความเข้าใจซึ่งกันและกัน และการยอมจำนนโดยสมัครใจ ผู้นำมีลักษณะเฉพาะคือ ความสามารถในการรับรู้ความต้องการและปัญหาทั่วไปของทีมและดำเนินการต่อไปในการแก้ไขปัญหาเหล่านี้ ความสามารถในการจัดกิจกรรมร่วมกัน: เขากำหนดภารกิจที่ทำให้สมาชิกในทีมส่วนใหญ่กังวลวางแผนการทำงานร่วมกันโดยคำนึงถึงความสนใจและความสามารถของสมาชิกในทีมแต่ละคน ความอ่อนไหวและความเข้าใจ ความไว้วางใจในผู้คน เขาเป็นตัวแทนของจุดยืนโดยรวมของสมาชิก ความแตกต่างที่สำคัญระหว่างการจัดการและความเป็นผู้นำ: การจัดการจัดให้มีการจัดกิจกรรมกลุ่มทั้งหมดและความเป็นผู้นำแสดงถึงความสัมพันธ์ทางจิตวิทยาที่เกิดขึ้นในกลุ่ม "แนวตั้ง" นั่นคือจากมุมมองของความสัมพันธ์ของการครอบงำและการอยู่ใต้บังคับบัญชา ความเป็นผู้นำเป็นองค์ประกอบที่เป็นธรรมชาติและจำเป็นของกระบวนการเกิดขึ้นขององค์กรที่เป็นทางการ ในขณะที่ความเป็นผู้นำเกิดขึ้นเองตามธรรมชาติอันเป็นผลมาจากปฏิสัมพันธ์ของผู้คน ความเป็นผู้นำทำหน้าที่เป็นกระบวนการขององค์กรทางกฎหมายและการจัดการกิจกรรมร่วมกันของสมาชิกขององค์กร และความเป็นผู้นำเป็นกระบวนการขององค์กรทางสังคมและจิตวิทยาภายในและการจัดการการสื่อสารและกิจกรรมต่างๆ ผู้นำเป็นคนกลาง การควบคุมทางสังคมและอำนาจ และผู้นำเป็นเรื่องของบรรทัดฐานและความคาดหวังของกลุ่มที่เกิดขึ้นเองตามธรรมชาติ ความสัมพันธ์ส่วนตัว- ผู้จัดการ - ผู้นำไม่สั่งไม่เรียกหรือ "กดดัน" พนักงาน แต่นำผู้คนไปพร้อมกับพวกเขาเพื่อแก้ไขปัญหาทั่วไปในทีมที่กำหนด
หน้าที่ทั่วไปและหน้าที่พิเศษของกิจกรรมการจัดการ
ฟังก์ชั่นการควบคุม- นี่คือทิศทางหรือประเภทของกิจกรรมการจัดการตามแผนกและความร่วมมือในการจัดการและโดดเด่นด้วยชุดงานที่แยกจากกันและดำเนินการโดยเทคนิคและวิธีการพิเศษ หน้าที่การจัดการใดๆ รวมถึงการรวบรวมข้อมูล การเปลี่ยนแปลง การตัดสินใจ จัดทำรูปแบบ และการสื่อสารกับนักแสดง ฟังก์ชั่นการควบคุมทั่วไป:- ดำเนินการในทุกองค์กรและทุกระดับของการจัดการ - มีอยู่ในการจัดการขององค์กรใด ๆ - แบ่งปันเนื้อหา กิจกรรมการจัดการประเภทของงานตามลำดับการดำเนินงานในช่วงเวลาหนึ่ง - ค่อนข้างเป็นอิสระและในขณะเดียวกันก็มีปฏิสัมพันธ์อย่างใกล้ชิดโดยเฉพาะ การจัดการได้แก่ การวางแผน การจัดระเบียบ การจูงใจ และการควบคุม ฟังก์ชันเฉพาะ (เฉพาะ)- เป็นผลจากการแบ่งงานบริหาร หน้าที่ดังกล่าวรวมถึงกิจกรรมประเภทต่าง ๆ ที่มีจุดประสงค์และวิธีการดำเนินการที่แตกต่างกัน หน้าที่เฉพาะไม่ส่งผลกระทบต่อทั้งองค์กร แต่หน้าที่เฉพาะหรือส่วนต่างๆ ของหน้าที่การจัดการในองค์กรมีความซับซ้อนในเนื้อหาและรวมถึงหน้าที่ทั่วไป ได้แก่ การวางแผน องค์กร แรงจูงใจ และการควบคุม ฟังก์ชั่นพิเศษ -เป็นฟังก์ชันย่อยของฟังก์ชันเฉพาะ (เช่น ฟังก์ชันพิเศษของการจัดการการผลิตหลักคือการกำหนดเวลาการปฏิบัติงานของการผลิตหลัก)
ประเภทหลักของ PU คือกิจกรรมและแรงงาน กิจกรรมเป็นกิจกรรมที่ตระหนักถึงความต้องการของมนุษย์โดยมีลักษณะเฉพาะคือ ด้านนอก(เครื่องมือที่ใช้ เทคโนโลยี บทบาททางสังคม ภาษา บรรทัดฐาน และค่านิยม) ด้านภายใน (แสดงออกในการปรับสภาพจิตใจโดยประสบการณ์ ความต้องการ แรงจูงใจ และเป้าหมายในอดีต) กิจกรรมของมนุษย์มีลักษณะทางพันธุกรรม การทำงาน และโครงสร้างที่ซับซ้อน มันมีต้นกำเนิด “สาเหตุ” และมีโครงสร้างและโครงสร้างที่ชัดเจนไม่มากก็น้อย องค์ประกอบของมันคือหลายองค์ประกอบ การนำไปปฏิบัติเกี่ยวข้องกับกระบวนการทางจิต สถานะ และลักษณะบุคลิกภาพที่มีระดับความซับซ้อนต่างกัน กิจกรรมนี้สามารถคงอยู่ได้นานหลายปีหรือตลอดชีวิต ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับเป้าหมาย อย่างไรก็ตาม ไม่ว่าจะซับซ้อนเพียงใด ไม่ว่าจะใช้เวลานานเท่าใด ก็สามารถอธิบายได้โดยใช้หน่วยสากลที่ไม่สะท้อนเนื้อหา แต่ใช้แนวทางระดับโครงสร้างในการอธิบาย หน่วยของกิจกรรมซึ่งเป็นตัวแทนของชิ้นส่วนเล็ก ๆ แต่ในขณะเดียวกันก็รักษาเนื้อหาทางจิตวิทยาที่เฉพาะเจาะจงไว้นั้นเป็นองค์ประกอบเหล่านั้นที่ประดิษฐานอยู่ในแนวคิดของการกระทำและการปฏิบัติการ กิจกรรมที่มีจุดมุ่งหมายที่เกี่ยวข้องกับการบรรลุเป้าหมายเฉพาะในการดำเนินกิจกรรมที่กว้างขึ้นมักเรียกว่าการกระทำในด้านจิตวิทยา การดำเนินการคือชุดและลำดับการเคลื่อนไหวเฉพาะที่กำหนดโดยเงื่อนไขเฉพาะของการโต้ตอบกับวัตถุในกระบวนการดำเนินการ (เช่น คุณสมบัติทางกายภาพของวัตถุ ตำแหน่ง การวางแนวในอวกาศ การเข้าถึง ฯลฯ) . พูดง่ายๆ ก็คือ การดำเนินการเป็นวิธีหนึ่งในการดำเนินการ การดำเนินการเกิดขึ้นจากการเลียนแบบ (การคัดลอก) และโดยการดำเนินการอัตโนมัติ การดำเนินการต่างจากการกระทำตรงที่การดำเนินการไม่ค่อยมีสติ
หลักการของความสามัคคีของจิตใจและกิจกรรม
การวิจัยสองขั้นตอนในด้านจิตวิทยาของกิจกรรม
หลักการของความสามัคคีของจิตสำนึกและกิจกรรมเป็นหลักการพื้นฐานของแนวทางกิจกรรมในด้านจิตวิทยา กิจกรรมไม่ใช่ชุดของปฏิกิริยาสะท้อนกลับและหุนหันพลันแล่นต่อสิ่งเร้าภายนอก เนื่องจากมันถูกควบคุมโดยจิตสำนึกและเปิดเผยมัน ในเวลาเดียวกัน จิตสำนึกถือเป็นความจริงที่ไม่ได้มอบให้กับวัตถุโดยตรงในการวิปัสสนาของเขา: สามารถรู้ได้ผ่านระบบความสัมพันธ์เชิงอัตวิสัยเท่านั้น รวมถึง ผ่านกิจกรรมของวิชาในระหว่างที่มีการสร้างและพัฒนาจิตสำนึก จิตใจจิตสำนึก "มีชีวิตอยู่" ในกิจกรรมซึ่งประกอบขึ้นเป็น "สาร" ภาพคือ "การเคลื่อนไหวที่สะสม" เช่น การกระทำที่ถูกบีบอัดซึ่งในตอนแรกได้รับการพัฒนาอย่างสมบูรณ์และ "ภายนอก" เช่น จิตสำนึกไม่เพียง "แสดงออกมาและรูปแบบ" ในกิจกรรมตามความเป็นจริงที่แยกจากกันเท่านั้น แต่ยัง "มีอยู่ในตัว" ของกิจกรรมและแยกออกจากกันไม่ได้ หลักการของการศึกษาทางจิตวิทยาสองขั้นตอน ตามที่เขาพูดการวิเคราะห์กิจกรรมควรรวมถึงสองขั้นตอนติดต่อกัน - การวิเคราะห์เนื้อหาและการวิเคราะห์กลไกทางจิตวิทยา ขั้นตอนแรกเกี่ยวข้องกับการจำแนกลักษณะของเนื้อหาวัตถุประสงค์ของกิจกรรมขั้นตอนที่สอง - กับการวิเคราะห์เนื้อหาเชิงอัตนัยและเนื้อหาทางจิตวิทยาที่แท้จริง
ฟังก์ชันการจัดการขั้นพื้นฐาน: การวางแผน แรงจูงใจ ฯลฯ ^ ในปัจจุบัน แนวทางการจัดการแบบกระบวนการแพร่หลาย ซึ่งถือว่าการจัดการเป็นกระบวนการที่ประกอบด้วยขั้นตอนตามลำดับเฉพาะจำนวนหนึ่ง คนส่วนใหญ่วางแผนกิจกรรมในแต่ละวัน (เดือน ปี ฯลฯ) จากนั้นจัดทรัพยากรที่จำเป็นในการดำเนินการตามแผน เหล่านั้น. การจัดการจะต้องถูกมองว่าเป็นกระบวนการที่เป็นวัฏจักรการจัดการประเภทหลักการวางแผน - ^ กระบวนการเตรียมความพร้อมสำหรับการตัดสินใจในอนาคตว่าควรใช้ทรัพยากรอย่างไร อย่างไร เมื่อใด อย่างไร และจำนวนเท่าใด ฟังก์ชันการวางแผนตอบคำถามสามข้อ: · ที่ตั้งขององค์กรในปัจจุบันอยู่ที่ไหน; เธออยากจะไปที่ไหน? · องค์กรจะดำเนินการอย่างไรองค์กร. ขั้นตอน: 1. การจัดโครงสร้าง (รวมถึงโครงสร้างอำนาจและโครงสร้างการสื่อสาร 2. การจัดระเบียบกระบวนการผลิต (รวมถึงการจัดองค์กรของงานบุคลากร, งานทันเวลา, งานในอวกาศ)แรงจูงใจ - ตอบสนองความต้องการของพนักงานขององค์กรได้สูงสุดเพื่อแลกกับการทำงานที่มีประสิทธิภาพ 1. การกำหนดความต้องการของพนักงาน 2. เปิดโอกาสให้พนักงานได้ตอบสนองความต้องการเหล่านี้ด้วยการทำงานที่ดี ควบคุม -กระบวนการรับรองว่าองค์กรบรรลุเป้าหมายอย่างแท้จริง ตอบสนองความต้องการของพนักงานขององค์กรได้สูงสุดเพื่อแลกกับการทำงานที่มีประสิทธิภาพ 1. การกำหนดมาตรฐาน 2. การวัดสิ่งที่ได้รับจริงและเปรียบเทียบสิ่งที่ได้รับกับมาตรฐานที่ตั้งใจไว้ 3. การระบุแหล่งที่มาของความคลาดเคลื่อนและการดำเนินการที่จำเป็นในการแก้ไขแผน
ข้อกำหนดทางจิตวิทยาขั้นพื้นฐานสำหรับผู้จัดการที่มีประสิทธิภาพ
แนวทางที่มีอยู่มากมายในการกำหนดรูปแบบเชิงบรรทัดฐานของผู้นำที่มีประสิทธิภาพสามารถรวมกันเป็น 3 กลุ่มหลัก:
1. สถานการณ์;
2. ส่วนบุคคล;
3. สถานการณ์
1. แนวทางการทำงาน ประเด็นหลักในการพัฒนาข้อกำหนดสำหรับ
ผู้จัดการที่มีประสิทธิภาพคือการกำหนดหน้าที่ของตน ในกรณีนี้ โครงสร้างหลักในการระบุหน้าที่คือโครงสร้างของกิจกรรมของผู้จัดการ
ในกรณีส่วนใหญ่ ลักษณะการทำงานของกิจกรรมของผู้จัดการมีความเกี่ยวข้องกับการรับรู้และการกำหนดเป้าหมายขององค์กร การกำหนดเป้าหมาย การจัดการทรัพยากร และการควบคุมกระบวนการในสภาพแวดล้อมภายนอกและภายในขององค์กร
เราสามารถตั้งชื่อฟังก์ชันได้ 12 หน้าที่ซึ่งสะท้อนถึงโครงสร้างและข้อมูลเฉพาะของกิจกรรมทางวิชาชีพของผู้จัดการ:
1. ความรู้ - ความรู้เกี่ยวกับบุคคล กลุ่ม องค์กร สภาพแวดล้อม สถานการณ์การจัดการในปัจจุบัน
2. การพยากรณ์ - การกำหนดทิศทางหลักและพลวัตของการพัฒนาตัวแปรควบคุม
3. การออกแบบ - การกำหนดภารกิจเป้าหมายและวัตถุประสงค์ขององค์กรกิจกรรมการเขียนโปรแกรมและการวางแผน
4. การสื่อสารและข้อมูล - การสร้าง โครงสร้าง การเก็บรักษาเครือข่ายการสื่อสาร การรวบรวม การเปลี่ยนแปลง และทิศทางสู่เครือข่ายการสื่อสารที่จำเป็นสำหรับการจัดการข้อมูล
5. แรงจูงใจ - อิทธิพลที่มีเหตุผลต่อจำนวนทั้งสิ้นของเงื่อนไขภายนอกและภายในที่ทำให้เกิดกิจกรรมและกำหนดทิศทางของกิจกรรมของเรื่องและวัตถุประสงค์ของการจัดการ
6. แนวทาง - รับผิดชอบต่อการตัดสินใจที่เสนอและผลที่ตามมาตามกฎเกณฑ์หรือข้อตกลงภายในองค์กร
7. องค์กร - การดำเนินการตามเป้าหมายและวัตถุประสงค์การจัดการ
8. การฝึกอบรม - การถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และความสามารถที่จำเป็นให้กับบุคลากร
9. การพัฒนา - การเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในตัวแปรทางจิตวิทยาของแต่ละบุคคลและกลุ่ม
10. การประเมิน - การสร้างและการประยุกต์ใช้บรรทัดฐานและมาตรฐานของกิจกรรม
11. การควบคุม - ภาพสะท้อนของการปฏิบัติตามสถานะปัจจุบันขององค์กรโดยมีเป้าหมายการจัดการ
12. การแก้ไข - การเปลี่ยนแปลงที่จำเป็นต่อเป้าหมายและโปรแกรมการจัดการ
เมื่อดำเนินการตามขั้นตอนการคัดเลือกมืออาชีพสำหรับผู้จัดการ ความพร้อมของผู้สมัครในการปฏิบัติหน้าที่ที่เป็นลักษณะของตำแหน่งที่เสนออย่างมีประสิทธิภาพจะได้รับการประเมินจากมุมมองของแนวทางการทำงาน
2. แนวทางส่วนบุคคล ขึ้นอยู่กับสมมติฐานที่ว่ากิจกรรมการจัดการที่มีประสิทธิผลนั้นเกี่ยวข้องกับการมีลักษณะบุคลิกภาพหลายประการของผู้จัดการ
โปรไฟล์ของผู้จัดการที่มีประสิทธิภาพ ซึ่งผู้จัดการที่ประสบความสำเร็จมีลักษณะดังต่อไปนี้:
ค้นหาโอกาสและความคิดริเริ่ม ความเพียรและความเพียร;
มุ่งเน้นประสิทธิภาพและคุณภาพ การมีส่วนร่วมในการติดต่องาน
การกำหนด;
การรับรู้;
ความสามารถในการโน้มน้าวและสร้างความสัมพันธ์ ความเป็นอิสระและความมั่นใจในตนเอง
3. แนวทางสถานการณ์ (พฤติกรรม) ความเป็นผู้นำที่ประสบความสำเร็จขึ้นอยู่กับ:
1. ความคาดหวังและความต้องการของบุคคลที่ได้รับการจัดการ
2. โครงสร้างกลุ่มและสถานการณ์เฉพาะ
3. สภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมที่รวมกลุ่มไว้ด้วย
4. ประวัติขององค์กรที่ดำเนินกิจกรรมความเป็นผู้นำ
5. อายุและประสบการณ์ของผู้จัดการ ระยะเวลาการทำงาน
6. บรรยากาศทางจิตวิทยาในกลุ่ม
7.ลักษณะส่วนบุคคลของผู้ใต้บังคับบัญชา
แนวทางตามสถานการณ์ช่วยให้เราสามารถระบุลักษณะบุคลิกภาพหลายประการของผู้จัดการ ซึ่งบ่งบอกถึงความพร้อมของผู้จัดการสำหรับกิจกรรมที่มีประสิทธิผลในสถานการณ์ที่หลากหลาย โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ความสามารถในการเปลี่ยนรูปแบบความเป็นผู้นำอย่างยืดหยุ่น การต่อต้านความไม่แน่นอน และการไม่มีทัศนคติแบบเหมารวมที่เข้มงวด
ดังนั้นเราสามารถสรุปได้ว่างานที่สำคัญของการคัดเลือกผู้จัดการมืออาชีพคือการสร้างความสอดคล้องระหว่างลักษณะส่วนบุคคลของผู้สมัครกับคุณลักษณะขององค์กร โครงสร้างและหน้าที่ของกิจกรรม และสถานะปัจจุบันและที่คาดการณ์ไว้ของสภาพแวดล้อมทางวิชาชีพ
สาระสำคัญของกิจกรรมการจัดการสองแผนหลักสำหรับลักษณะของมัน
กิจกรรมถูกกำหนดให้เป็นรูปแบบของความสัมพันธ์ที่กระตือรือร้นของวัตถุกับความเป็นจริงโดยมีเป้าหมายเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้อย่างมีสติและเกี่ยวข้องกับการสร้างค่านิยมที่สำคัญทางสังคมและการพัฒนาประสบการณ์ทางสังคม หัวข้อของการศึกษาทางจิตวิทยาของกิจกรรมคือองค์ประกอบทางจิตวิทยาที่ส่งเสริม ชี้นำ และควบคุมกิจกรรมด้านแรงงานของอาสาสมัคร และตระหนักถึงการกระทำดังกล่าว เช่นเดียวกับลักษณะบุคลิกภาพที่กิจกรรมนี้บรรลุผล คุณสมบัติทางจิตวิทยาหลักของกิจกรรมคือกิจกรรม การรับรู้ จุดมุ่งหมาย ความเที่ยงธรรม และความสม่ำเสมอของโครงสร้าง กิจกรรมจะขึ้นอยู่กับแรงจูงใจบางอย่างเสมอ (หรือแรงจูงใจหลายประการ) กิจกรรมเกี่ยวข้องกับการแสดงลักษณะเฉพาะสองระดับ - ภายนอก (เชิงวัตถุ) และภายใน (จิตวิทยา) ลักษณะภายนอกของกิจกรรมดำเนินการผ่านแนวคิดเรื่องและวัตถุประสงค์ของแรงงาน วัตถุประสงค์ วิธีการและเงื่อนไขของกิจกรรม เรื่องของแรงงานคือชุดของสิ่งต่าง ๆ กระบวนการ ปรากฏการณ์ที่ตัวแบบจะต้องดำเนินการทั้งทางจิตใจหรือทางปฏิบัติในกระบวนการทำงาน ปัจจัยด้านแรงงานเป็นชุดเครื่องมือที่สามารถเพิ่มความสามารถของบุคคลในการรับรู้ถึงลักษณะของเรื่องแรงงานและมีอิทธิพลต่อมัน สภาพการทำงานเป็นระบบของลักษณะกิจกรรมทางสังคม จิตวิทยา และสุขอนามัยและสุขอนามัย ลักษณะภายในของกิจกรรมหมายถึงคำอธิบายของกระบวนการและกลไกของการควบคุมทางจิต โครงสร้างและเนื้อหา และวิธีการปฏิบัติงานในการดำเนินการ
กลไกในการดำเนินการตัดสินใจและบทบาทในกิจกรรมการจัดการ รูปแบบการตัดสินใจที่เป็นกระบวนการแบบวงกลม ระยะต่างๆ
ขั้นตอนของกระบวนการตัดสินใจ: 1) การระบุปัญหา - การระบุเบื้องต้นในสถานการณ์ที่ขัดแย้งกันโดยเฉพาะของปัญหาที่ต้องได้รับการแก้ไข เกิดความแตกต่างระหว่างสถานะที่แท้จริงและสถานะที่ต้องการขององค์กร 2) การวิเคราะห์ การวินิจฉัยปัญหาตามการรวบรวมข้อเท็จจริงที่เกี่ยวข้องกับปัญหาที่เกิดขึ้น เมื่อค้นพบปัญหาแล้ว จำเป็นต้องมีคุณสมบัติให้ถูกต้อง ซึ่งเป็นภารกิจที่สองของกระบวนการพัฒนาโซลูชันการจัดการ การวินิจฉัยได้รับการออกแบบมาเพื่อสร้างลักษณะของปัญหา ความเชื่อมโยงกับปัญหาอื่น ๆ ระดับของอันตราย การรวบรวมและการวิเคราะห์ข้อเท็จจริง 3) การกำหนดสาระสำคัญของปัญหา เนื้อหาหลัก ในขั้นตอนนี้ ผลลัพธ์ของการวิเคราะห์จะถูกนำมาใช้เพื่อพัฒนาทางเลือกในการแก้ปัญหา ควรมีตัวเลือกดังกล่าวมากมาย เพื่อว่าเมื่อเปรียบเทียบแล้ว เราสามารถเลือกตัวเลือกที่ดีที่สุดและสมเหตุสมผลที่สุดได้ 4) ทางเลือก ตัวเลือกที่ดีที่สุดการตัดสินใจและนำเนื้อหามาสู่นักแสดง ตัวเลือกดังกล่าวเกี่ยวข้องกับการพิจารณาตัวเลือกทั้งหมดสำหรับวิธีแก้ปัญหาที่เสนอและไม่รวมประเด็นเชิงอัตวิสัยในเนื้อหา ตัวเลือกที่ดีที่สุดคือตัวเลือกที่คำนึงถึงสาระสำคัญของปัญหาที่เกิดขึ้นได้ดีที่สุด เป็นที่ยอมรับในแง่ของจำนวนค่าใช้จ่ายที่จำเป็นสำหรับการดำเนินการ และน่าเชื่อถือที่สุดในแง่ของความเป็นไปได้ในการดำเนินการ 5) การปฏิบัติจริงภายใต้การควบคุมของผู้จัดการผ่านการใช้กลไกตอบรับ การดำเนินการตัดสินใจรวมถึงขั้นตอนหลักทั้งหมดของวงจรการจัดการ - การวางแผน การจัดองค์กร แรงจูงใจ และการควบคุม
การตัดสินใจแต่เพียงผู้เดียวและตกลงร่วมกัน เงื่อนไขในการนำไปใช้. ความจำเป็นในการตัดสินใจเกิดขึ้นเมื่อ ในกรณีนั้นเมื่อปฏิกิริยาปกติต่อข้อมูลที่ได้รับเป็นไปไม่ได้
ผู้จัดการสามารถตัดสินใจเป็นรายบุคคลหรือตามข้อตกลงกับส่วนรวมของงานได้ การตัดสินใจส่วนบุคคลจะกระทำโดยผู้จัดการโดยส่วนใหญ่โดยมีพื้นที่ในการสื่อสารน้อยที่สุด เช่น การตัดสินใจในสถานการณ์ฉุกเฉิน หรือการตัดสินใจที่มีความสำคัญไม่มากนัก แต่ก็มีการตัดสินใจด้วยเช่นกัน ที่มีการตกลงกันไว้จะดีกว่า โดยคำนึงถึงความเห็นของทีมงาน หรือคำนึงถึงความเห็นของบริษัทที่สถานประกอบการร่วมมือด้วย เช่น การเปลี่ยนแปลงระยะเวลาในการส่งมอบสินค้า
คำติชมคือการตอบสนองทันทีต่อสิ่งที่ได้ยิน อ่าน หรือเห็น นี่คือข้อมูล (ในรูปแบบวาจาและอวัจนภาษา) ที่ถูกส่งกลับไปยังผู้ส่ง ซึ่งระบุระดับความเข้าใจ ความไว้วางใจในข้อความ การดูดซึม และข้อตกลงกับข้อความนั้น คำติชมช่วยให้ผู้ส่งไม่เพียงแต่ทราบผลของการสื่อสารเท่านั้น แต่ยังสามารถปรับข้อความถัดไปเพื่อให้เกิดผลมากขึ้นอีกด้วย หากบรรลุผลสำเร็จในการส่งข้อความ กล่าวกันว่ามีการตอบรับเชิงบวก มิฉะนั้นจะมีผลตอบรับเชิงลบ การสร้างข้อเสนอแนะในองค์กรเป็นงานที่ค่อนข้างยาก นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับการสื่อสารในแนวดิ่งที่มีอำนาจภายใต้การควบคุมผ่านการบังคับ เมื่อผู้รับข้อมูลกลัวว่าจะถูกคว่ำบาตรที่อาจเกิดขึ้น และจงใจบิดเบือนข้อความที่ส่งผ่านช่องทางแสดงความคิดเห็น
วิธีการวิจัยทางจิตวิทยา: วิทยาศาสตร์ทั่วไปและพิเศษ ไม่ใช่การทดลองและการทดลอง
วิธีการที่ไม่ใช่การทดลอง: การสังเกต; สำรวจ; การสนทนา; วิธีการเก็บถาวร" หรือการศึกษาผลิตภัณฑ์ของกิจกรรม (วัตถุประสงค์ของการวิจัยเมื่อใช้วิธีการศึกษาผลิตภัณฑ์ของกิจกรรมอาจเป็นผลิตภัณฑ์สร้างสรรค์ที่หลากหลายของวิชา (บทกวี ภาพวาด งานฝีมือต่างๆ บันทึกไดอารี่ บทความของโรงเรียน วัตถุ เป็นผลให้ บางประเภทกิจกรรมด้านแรงงาน) วิธีการทดลอง: โดยธรรมชาติ (เงื่อนไขไม่ได้จัดโดยผู้ทดลอง แต่โดยตัวชีวิตเอง พฤติกรรมของมนุษย์ตามธรรมชาติได้รับการประเมิน); การสร้างแบบจำลอง (ผู้ทดลองปฏิบัติตามคำแนะนำของผู้ทดลองและรู้ว่าเขามีส่วนร่วมในการทดลองในฐานะผู้ทดลอง) ห้องปฏิบัติการ (ดำเนินการวิจัยในห้องปฏิบัติการทางจิตวิทยาที่ติดตั้งเครื่องมือและอุปกรณ์พิเศษ การทดลองประเภทนี้ซึ่งมีลักษณะของเงื่อนไขการทดลองที่ประดิษฐ์ขึ้นมากที่สุดมักใช้ในการศึกษาการทำงานของจิตเบื้องต้น (ปฏิกิริยาทางประสาทสัมผัสและมอเตอร์ปฏิกิริยาทางเลือก ) วิธีการทางวิทยาศาสตร์ทั่วไปสะท้อนถึงเครื่องมือทางวิทยาศาสตร์ของการวิจัยที่กำหนดประสิทธิภาพของวิธีการเฉพาะใด ๆ คือวิธีการที่เกิดขึ้นจากลักษณะเฉพาะของระบบการจัดการและสะท้อนถึงลักษณะเฉพาะของกิจกรรมการจัดการ