Ваші чудові особисті якості, перераховані в , навряд чи вражають роботодавця. Слова нічого не означають доти, доки вони не підтверджені справами.

Якщо ви хочете зробити власну професійну характеристику переконливою, підкріпіть її гарним портфоліо. Зібрати та оформити необхідні документи не так уже й складно.

Ось кілька цінних порад.

Характер матеріалів, які входять у добірку, має визначатися конкретним родом діяльності. Стануть в нагоді всі документи, які підтверджують вашу компетентність, відповідальність, ініціативність.

Почніть із простого — дістаньте з далеких ящиків дипломи та подяки. Можливо, знайдуться також газетні (журнальні, книжкові) публікації, героєм чи автором яких ви є.

Потім підніміть старі щоденники або плани і за ними постарайтеся зорієнтуватися в колишніх успіхах. Від кожного великого проекту залишаються якісь сліди, які можна пред'явити, скажімо, у вигляді фотографії.

Майстер-оздоблювальник, який хоче найнятися в будівельну фірму, варто звернутися до кількох колишніх клієнтів і попросити у них зробити знімки відремонтованих приміщень. Педагогу слід зібрати фото з проведених дитячих заходів та доповнити зображення пояснювальним текстом. Перукареві можна навмисно зробити кілька безкоштовних розкішних зачісок подругам заради виразної фотографії.

Крім фотографій, публікацій та нагород у портфоліо часто включають:

• відеозаписи (з проведеного майстер-класу зі спеціальності, з відкритого уроку та ін.);
• набрані та роздруковані тексти (вигадані рекламні слогани або найменування товарів, розроблені сценарії, описи різних реалізованих ініціатив);
• креслення;
• зразки дрібної продукції (припустимо|, зроблені для замовників візитки та буклети)|;
• відгуки та .

Які документи брати, а які ні?

Пам'ятайте: важлива не кількість матеріалів, а їх якість. Роботодавцю нецікаво знати, що у п'ятому класі ви отримали диплом за участь у шкільній виставці зимових букетів; йому не потрібні ваші проби пера зі стінгазети.

У товстій пачці паперів можуть загубитися свідчення, які дійсно цінні.

Віддавайте перевагу щодо недавніх документів – за останні 3-5 років. Підганяйте зміст самопрезентаційної папки під сферу інтересів саме компанії, до якої звертаєтеся.

Секрети оформлення портфоліо фахівця

• На титульному листі вказуйте ПІБ, рік, ваше звання або посаду, контактні дані для зворотного зв'язку (телефон, електронна адреса),
• Вкладайте в портфоліо копію резюме або короткий супровідний лист з інформацією про вас.
• Скріплюйте або зшивайте матеріали, щоб вони були розподілені в логічному та виграшному для вас порядку.
• Слідкуйте за тим, щоб всюди було легко знайти дату.
• Те, що можна оформити однаково, оформлюйте однаково. Це правило особливо важливо для творчого портфоліо, що містить численні авторські тексти та картинки.
• Обов'язково майте портфоліо не тільки в роздрукованому, а й в електронному вигляді – так буде легше його розсилати. Простежте, щоб електронну версію було зроблено в поширених, актуальних на даний момент програмах і легко відкривалася на будь-якому офісному комп'ютері.
• Ретельно знищуйте орфографічні та граматичні помилки у текстових документах.
• Не допускайте потрапляння в папку брудних та м'ятих листів.

Ідеальним доповненням до портфоліо, а то й альтернативою йому, може стати сайт візитка. Якщо не знаєте, як зробити такий сайт самостійно, замовте його виготовлення. Повірте, такі витрати виправдають себе.

Надіслати свою гарну роботу до бази знань просто. Використовуйте форму нижче

Студенти, аспіранти, молоді вчені, які використовують базу знань у своєму навчанні та роботі, будуть вам дуже вдячні.

Подібні документи

Особливості формування електронного портфоліо студента, його впровадження у практику навчального процесу. Інформаційне та програмне забезпечення автоматизованих систем. Атрибути сутностей, структура та формати БД. Створення форм, запитів, звітів.

курсова робота , доданий 11.01.2015


Основні вимоги до програмного продукту, який призначений для збору в єдину базу динних інформації про співробітників. Опис процесу налагодження програми. Розрахунок трудомісткості розробки програмного продукту "Портфоліо педагога".

дипломна робота , доданий 28.06.2012


Аналіз інформаційних потреб підприємства та існуючих графічних пакетів. Характеристика свинячого підкомплексу як виробництва. Створення портфоліо агропромислового підприємства засобами інструментів графічного редактора Adobe Photoshop.

курсова робота , доданий 15.06.2015


Фотографія як образ образотворчого мистецтва. Особливості та інструменти додрукарської підготовки фотографій. Редагування фотографій за допомогою програми растрової графіки Adobe Photoshop. Коригування фотографій та авторське право на друковану продукцію.

дипломна робота , доданий 24.11.2010


Розробка та програмна реалізація сайту та бази даних, наповнення бази даних тестовою інформацією про товари. Інструментальні засоби створення сайту. Організація тестування сайту, модуль візуалізації інтерфейсу. Створення запитів у базі даних SQL.

курсова робота , доданий 24.12.2012


Поняття електронного навчального посібника, специфіка роботи з ним, оцінка переваг та недоліків, аналіз ефективності. Види та форми електронних навчальних видань. Навчально-теоретичні навчальні видання: призначення, вимоги, структура, розробка.

курсова робота , доданий 17.05.2011


Огляд засобів створення електронних навчальних систем. Вимоги до системи проектування "електронного підручника". Розробка теоретичної частини та інтерактивних прикладів. Класифікація засобів створення електронних підручників. Принципи викладу матеріалу.

дипломна робота , доданий 10.01.2013

Вступ

У світі дуже багато талановитих людей. Для того, щоб тебе помітили і оцінили, одного вміння мало. Потрібно вміти здатися себе і свої роботи.

У цьому може допомогти портфоліо (італ. portfolio - портфель, папка для документів) - зібрання зразків робіт, фотографій, що дають уявлення про послуги організації (фірми) або фахівця (модель, фотограф, дизайнер, архітектор і т. д.).

Поняття "портфоліо" прийшло до нас із Західної Європи ХV-ХVI століть. В епоху Відродження архітектори представляли замовникам нариси своїх будівельних проектів в особливій папці, яку називали «портфоліо». Подані документи дозволяли замовникам скласти враження про професійні якості претендентів. В даний час у сфері бізнесу портфоліо застосовується для показу досягнень фірми, а серед фотографів і фотомоделей - як альбом з фотографіями. Ідею використання портфоліо у сфері освіти виникла США у середині 80-х. На початку XXI століття ідея стає популярною у всьому світі, у тому числі й у Росії. Основне значення портфоліо полягає в тому, щоб показати все, на що ти здатний.

Отже, мета моєї курсової роботи: "створити своє електронне портфоліо".

Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити такі завдання:

Вивчити теоретичний матеріал на тему дослідження;

Освоїти програми для створення портфоліо;

Проаналізувати серце портфоліо;

Спроектувати власне портфоліо.

У першому розділі представлена ​​інформація щодо створення електронного портфоліо та засоби створення.

У другому розділі розроблено та реалізовано концепцію веб-портфоліо.

Теоретичний аспект розробки та створення електронного портфоліо

Поняття, види та структура електронного портфоліо

Портфоліо означає портфель, папка для документів.

Портфоліо найчастіше потрібне представникам творчих професій: дизайн, архітектура, фотографія, модельний бізнес і т.д.

У чому переваги портфоліо:

· дозволяє наочно продемонструвати вміння людини в різних областях;

· Це весь комплекс знань, навичок, умінь та досвіду, що цілісно і системно відображають всю трудову, навчальну та іншу діяльність;

· Дуже зручна форма зберігання інформації;

· дозволяє роботодавцю оцінити рівень професійних навичок.

Дизайнери використовують портфоліо, щоб продемонструвати виконані проекти під час влаштування на роботу. Традиційно портфоліо є величезною книгою або шкіряним чохолом зі зразками робіт. Але розвитком Всесвітньої павутини портфоліо набули електронного вигляду, за допомогою якого з роботами дизайнера можна швидко та легко ознайомити будь-яку людину у всьому світі.

Електронне портфоліо зручне тим, що:

Його легше доповнити та вдосконалити;

Можна переслати в Інтернеті в будь-яку точку одним клацанням;

Якщо портфоліо зроблено у вигляді веб-сторінки, це зручна система навігації по розділах, якщо такі є;

Завжди можна взяти окрему частину та роздрукувати за необхідності;

Можна зберігати на електронні носії.

Основні функції портфоліо:

Аналітична - аналізує та узагальнює роботу спеціаліста;

Накопичувальна – відображає досягнення працівника культури (грамоти, дипломи, посвідчення, сертифікати тощо) та розкриває спектр виконаних творчих робіт (проекти, дослідження, сценарії заходів, бібліографічна продукція тощо);

Модельна – відображає динаміку професійного розвитку, демонструє стиль роботи, допомагає спланувати діяльність;

Розвиваюча – забезпечує безперервний процес самоосвіти; а мотиваційна – заохочує результати діяльності;

Електронне портфоліо - сукупність робіт представлених або на цифрових носіях (CD/DVD), або у вигляді web-сайту.

Електронне портфоліо дозволяє працювати з великим обсягом інформації, створити зручний спосіб навігації з додаванням гіперпосилань, надати роботи в єдиній стилістиці (шрифт, палітра кольорів і т.д.), вносити зміни в структурі портфоліо.

Веб-портфоліо - це особистий сайт без реклами, з індивідуальним дизайном, з повним функціоналом соціальної мережі для створення спільнот та спілкування, можливістю простого та самостійного оновлення без залучення програмістів. На сторінках сайту-портфоліо розміщується заздалегідь спланована та спеціально організована індивідуальна добірка матеріалів та документів (текст, фото, аудіо, відео файли), що демонструє професійні досягнення у різних галузях.

Види та структура:

Портфоліо може використовуватися в різних сферах:

· школа (портфоліо розвитку, випускника та з предметів);

· ВНЗ (портфоліо абітурієнта, студентське, працевлаштування);

· Професійна сфера (портфоліо спеціаліста).

Шкільне портфоліо дозволяє:

Підтримувати високу навчальну мотивацію учнів;

Формувати вміння вчитися – ставити цілі;

Планувати та організовувати власну навчальну діяльність;

Оцінити його освітні досягнення та доповнити (замінити) результати тестування та інших традиційних форм контролю;

Портфоліо ВНЗ дозволяє:

При вступі продемонструвати свої навички, вміння та досягнення, отримані за час навчання у школі;

оцінювати свою роботу під час навчання;

Полегшує пошук роботи після навчання.

Портфоліо спеціаліста дозволяє:

Роботодавцю оцінити рівень ваших знань у потрібній області;

Продемонструвати весь набраний досвід за час навчання та роботи.

Залежно від мети використання існують різні моделі портфоліо.

Презентаційне портфоліо. Колекція найкращих робіт спеціаліста. Використовується при вступі на нове місце роботи (особливо у випадках, коли заробітна плата призначається за підсумками співбесіди) або для участі у професійному конкурсі. На рис. 1 демонструється один із варіантів структури презентаційного портфоліо.

Рис.1.

Портфоліо досягнень. У цій моделі найбільший акцент робиться на документи, що підтверджують успішну діяльність особи у тій чи іншій галузі.

Демонстраційне електронне портфоліо. Демонстраційне електронне портфоліо відображає досвід свого власника, представляючи приклади найкращих робіт. Демонстраційне портфоліо учня зазвичай включає вибірку закінчених зображень, дизайнерських рішень та веб-сайтів.

Електронне портфоліо розвитку навичок. Електронне портфоліо розвитку навичок демонструє кілька прикладів робіт, виконаних у межах одного проекту, щоб показати процес розвитку навичок людини.

Наприклад, можна включити до портфоліо кілька банерів для сторінки, щоб продемонструвати етапи еволюції дизайну.

Портфоліо проекту. Портфоліо проекту містить більш повну вибірку робіт з певного проекту. Дане портфоліо відображає обсяг робіт, виконаних за проектом, - показуючи всі етапи, відродження ідей до завершення проекту.

Рефлексивне портфоліо. Матеріали щодо оцінки (самооцінки) досягнення цілей.

Проблемно орієнтоване портфоліо. Включає всі матеріали, що відображають цілі, процес та результат вирішення будь-якої конкретної проблеми.

Тематичне портфоліо. У цій моделі акцент робиться на тематично відокремлені роботи у межах тієї чи іншої теми чи модуля. Тематичне портфоліо має сенс робити, якщо людина займається певною темою не разово, а постійно або часто.

Комплексне портфоліо містить елементи всіх перелічених моделей і, як показала практика, є найбільш ефективною та затребуваною моделлю.

Рис.2.

Структура комплексного портфоліо:

Портфоліо складається з семи розділів, які за потреби можна поєднати або, навпаки, подрібнити. Їхні назви дано умовно.

1. У розділі "Титульний лист" наводяться такі відомості:

Назва папки (наприклад, "Творче досьє бібліотекаря");

Посада;

Назва місця роботи;

Адреса, робочий телефон, електронна адреса;

2. Розділ "Візитна картка". Його можна назвати і по-іншому, наприклад: "Анкетні дані", "Загальні відомості про автора", "Персональний блок", "Портрет", "Паспорт" тощо. У цьому розділі розкривається особистість власника портфоліо, тут можна розмістити :

Автобіографію;

Професійне кредо, цілі та завдання діяльності (подання професійної позиції з основними цінностями, цитати, уривки з документів, думки, співзвучні авторові портфоліо);

Документи про освіту;

загальний трудовий стаж;

Професійні та особисті інтереси;

3. Розділ "Творче досьє" ("Робочі матеріали", "Методична скарбничка"). Розділ є колекцією кращих матеріалів власника портфоліо, що відображають основні напрямки та види діяльності. До нього можуть входити:

Дослідницькі роботи;

Програмно-проектна діяльність;

Індивідуальна робота;

Масова робота (сценарії заходів, виставки, фотографії та відеокасети із записом проведених заходів тощо);

Довідково-інформаційна діяльність;

використання комп'ютерних технологій;

4. Розділ "Освітній колектор" ("Карта професійного зростання", "Науково-методична діяльність", "Індивідуальна освітня карта") дозволяє судити про процес індивідуального розвитку власника портфоліо. Тут відбиваються:

Документи щодо підвищення кваліфікації (посвідчення про закінчення курсів);

Результати підсумкової атестації, тестування;

Робота у методичних об'єднаннях;

Участь у освітніх заходах (семінарах, конференціях, круглих столах тощо);

Участь у професійних та творчих конкурсах;

Публікації та виступи у ЗМІ;

Робота з узагальнення та поширення досвіду (створення інформаційних листків, методичних посібників).

5. Розділ "Банк особистих досягнень" ("Портфоліо документів", "Мої досягнення") являє собою портфель сертифікованих (документованих) індивідуальних досягнень з метою підвищити значущість автора портфоліо та відобразити його успіхи у заохоченнях та нагородах. Тут можуть бути представлені:

Копії документів, що підтверджують наявність вчених та почесних звань та ступенів;

Гранти, сертифікати, свідоцтва;

Грамоти;

Подячні листи;

Дипломи різноманітних конкурсів;

6. Розділ "Портфель відгуків" включає:

Відгуки про роботу (колег, читачів, керівників різних рівнів);

Оцінки результатів праці;

Корекцію своєї діяльності;

Стратегію професійного розвитку.

Принципи побудови портфоліо:

Системність та достовірність;

Відкритість;

Прозорість;

Простота;

Доступність;

Повнота уявлення.

Існує безліч різних моделей портфоліо, але структура може бути будь-якою, тому що в даний час не існує єдиних для всіх правил. Все залежить від побажань того, для кого воно робиться. Стиль, в якому буде виконано портфоліо, кількість та назви розділів, які роботи, і в якому порядку будуть надані, всі ці завдання людина вирішує сама. Враховується при цьому обсяг інформації, яка буде представлена ​​в портфоліо, яка інформація, ціль використання портфоліо тощо.

Безсумнівно, якщо скласти комплексне портфоліо, воно відобразить всю можливу інформацію. Але того хто переглядатиме портфоліо найбільше цікавить досвід роботи, і звичайно самі роботи, тому найчастіше портфоліо виглядає так:

· Головна сторінка, або вітальна. Декілька вітальних слів автора до того, хто переглядає портфоліо, найчастіше кілька слів автора про свою роботу;

· Контакти. засоби зв'язку з автором (номер телефону, посилання на сайт і т.д). Контакти можна виділити в окремий розділ, а можна винести на кінець сторінки поряд з авторським правом, також контакти можуть бути позначені в розділі «про себе».

«До резюме просимо додавати портфоліо» - подібну фразу все частіше можна зустріти в оголошеннях про вакансії. Як підготувати портфоліо? І чи потрібно це робити саме вам? Щоб красиво піднести власні досягнення, читайте поради Superjob.

Штрихи до портрета претендента
У перекладі з італійського портфоліо - це лише «портфель з документами», але, як відомо, ейчари розуміють це слово як «список виконаних робіт», що дозволяє отримати уявлення про претендента як фахівця. І це зовсім не обов'язково папка з фотографіями, ескізами чи вирізками з газет, це може бути презентація та особистий сайт кандидата. Фотографії, публікації, а також відео- та аудіофрагменти - все це додасть необхідних штрихів до вашого портрета. Іноді досить просто прикріпити до резюме кілька посилань на інтернет-ресурси з вашими роботами.

А вам воно потрібне?
Кому потрібне портфоліо? Для успішного працевлаштування його використовують насамперед люди творчих професій - дизайнери всіх спеціалізацій, журналісти, архітектори, фотомоделі тощо. чиї робітничі досягнення можуть бути хоча б частково представлені візуально.

Чи потрібно оформляти портфоліо саме вам? Ймовірно так, якщо:
- у вас творча робота;
- у процесі своєї праці ви щоразу створюєте щось принципово нове (малюнки, дизайн-проекти, статті, коди, образи для зйомки);
- ваша робота має проектний характер;
- Надати портфоліо просить роботодавець.
А ось тим, чия робота пов'язана з чітким дотриманням інструкцій, портфоліо зазвичай не потрібне. Бухгалтери, секретарі, фахівці з кадрів, системні адміністратори, офіціанти, продавці успішно влаштовуються на роботу своєї мрії та без портфоліо, з одним лише резюме.

Список досягнень
На Superjob передбачено можливість прикріплювати портфоліо до резюме. Використовуйте її – роботодавцю буде зручно бачити одразу і резюме, і ваші роботи.

Складати портфоліо прийнято з робіт різних жанрів, різних стилів та напрямків – тим самим ви можете продемонструвати різноманітність завдань, з якими вам доводилося стикатися. Тобто, якщо ви фотограф, увімкніть у добірку фотографій знімки всіх жанрів, в яких ви знімаєте, а якщо журналіст, уявіть різні види текстів і т.д.

Втім, і із цього правила є винятки. Якщо ви, наприклад, претендуєте на посаду політичного оглядача у великому виданні, не варто включати в портфоліо ваші нотатки про моду та статті про правила вирощування помідорів на дачній ділянці, навіть якщо вони написані геніально.

Портфоліо схоже на розділ «Досягнення» в резюме - тут прийнято наочно представляти те, про що ви повідомляли у своєму CV. Тому для включення в портфоліо треба вибрати свої найкращі роботи. Не варто навмисно знижувати рівень робіт через побоювання, що роботодавець згодом завжди чекатиме від вас шедеврів. Роботодавець чудово розуміє, що портфоліо – це виставка ваших досягнень, а не репортаж із щоденних творчих пошуків.

У якій послідовності подати свої роботи? Можна за хронологією – у цьому випадку рекрутер бачитиме всі етапи вашого розвитку як фахівця. А можна – за жанрами, стилями чи напрямками: у цьому випадку має сенс розмістити найкращі роботи на початку та наприкінці «папки» – з урахуванням психології сприйняття. Як краще – вирішувати вам.

Чого точно не повинно бути в портфоліо, то це ваших сімейних фото. Дивно, але, за словами рекрутерів, ця рекомендація зовсім не марна. Тим часом знімок із підписом «Я з котом Барсиком на дачі» навряд чи сприятиме кар'єрі.

Чи варто друкувати?
Чи варто друкувати портфоліо чи достатньо надати його в електронному вигляді? Єдиної відповіді це питання немає. Якщо у вас є сумніви у зручності електронної форми портфоліо для конкретного роботодавця, то краще перестрахуватися та надати друкований варіант – вдалі проекти найчастіше лише виграють від якісного друку.

Superjob бажає вам яскравого портфоліо та блискучого працевлаштування!

Як заповнити сторінки портфоліо для школяра

1 сторінка - титульний лист
Фото - вибрати разом із дитиною
Прізвище-
Ім'я-
По-батькові-
клас-
школа-

2 сторінка - Автобіографія -
У цьому розділі можна розмістити фотографії різних років дитини та підписати їх.
Або написати разом із дитиною автобіографію:
1) Починається автобіографія з подання – вказівки ПІБ, дати та місця народження. Наприклад: «Я, Михайлов Сергій Павлович, народився 19 березня 2000 року у м. Чехов Московської області».
2) Після цього напишіть адресу проживання (фактичну та за пропискою).
В автобіографії школяра можна написати про закінчення дитячого садка (найменування та рік випуску).
3) Також необхідно вказати назву, номер школи, рік вступу, профіль класу. 4) Бажано написати про основні досягнення у школі: участь у спортивних змаганнях, олімпіадах, наявних дипломах, нагородах.
5) Крім цього, в автобіографії учня можна розповісти про основні захоплення, хобі, навички володіння ПК, знання іноземних мов.

ПРИКЛАД - АВТОБІОГРАФІЯ

Я, Кулагін Сергій Максимович, народився 12 квітня 2001 року в м. Чехів Московської області. Проживаю за адресою: м. Москва, пр. Леніна, 45, кв. 49.

З 2003 по 2007 рік відвідував дитячий садок «Зірочка» № 5 у місті Чехів. З 2007 по 2009 рік навчався у школі №3 у місті Чехов. У 2009 році, у зв'язку з переїздом сім'ї до міста Москва, відбувся мій перехід до школи № 19 імені В.Г.Бєлінського, де я і навчаюсь зараз у 8-му класі.

У 2011, 2012 роках нагороджувався грамотою за успіхи у навчанні. На районній олімпіаді з математики у 2012 році посів 3 місце.

Захоплююсь спортом – відвідую шкільну секцію з баскетболу, беру участь у шкільних та районних змаганнях.

3 сторінка - Моя сім'я.
Тут можна розповісти про членів сім'ї, або скласти розповідь про свою сім'ю
Для заповнення шаблону пишемо склад сім'ї, можна зробити одну загальну фотографію + загальна розповідь про сім'ю
або сімейне дерево + фото кожного на окремій сторінці + невелика розповідь про кожного члена сім'ї (пишемо разом з дитиною – наприклад тато зі мною ходить на рибалку, мама смачно готує та робить зі мною уроки, сестра – грає)

ПРИКЛАД 1: з однією загальною фотографією:

Сім'я важлива для кожної людини. Всім членам сім'ї
потрібно виявляти тепло один до одного, поважати рідних та
близьких. Потрібно навчитися жити з близькими – будеш
жити у світі та з іншими людьми. Недарма російська
прислів'я говорить: «Кращий скарб, як у сім'ї лад».
Мій тато-Кулагін Максим Іванович, викладач математики в школі № 19 імені В.Г.Бєлінського, 1975 року народження.
Моя мама-Кулагіна Лариса Сергіївна, бухгалтер ТОВ «Хлібодар», 1976 року народження.

У моїй родині є бабуся – Володимирова Катерина
Іванівна.
У нашій сім'ї є улюблені свята – це зустріч
Новий рік, Великдень, дні народження членів нашої родини.
Я люблю з мамою ліпити пельмені, займатися збиранням.
Я люблю з татом рибалити, купатися, але найбільше
я люблю йому допомагати у дворі.
Наша улюблена страва трикутники і
пельмені.

ПРИКЛАД 2: кожен член сім'ї зі своєю фотографією-
Склад сім'ї:
Батько – Кулагін Максим Іванович, викладач математики у школі № 19 імені В.Г.Бєлінського, 1975 року народження.
Мати – Кулагіна Лариса Сергіївна, бухгалтер ТОВ «Хлібодар», 1976 року народження.
Сестра – Кулагіна Інна Максимівна, учениця 10-го класу школи № 19 імені В.Г.Бєлінського, 1997 року народження.

4 сторінка – значення мого імені.
Можливо, він названий на честь родича, це можна вказати.
В Інтернеті можна знайти значення імені.
Наприклад:
Ім'я – це особиста назва людини, яку їй дають при народженні. Кожне ім'я має своє тлумачення. Ось що означає моє ім'я:
Марк походить від грецького імені Маркос, яке своєю чергою походить від латинського слова «маркус» - молот. Також є друга версія походження цього імені, що воно походить від бога війни Марса. Скорочені варіанти: Маркуша, Марік, Маркуся, Мася.

По батькові на Русі з'явилося не відразу, його дозволяли мати тільки людям, які заслуговують на довіру царя. Зараз по-батькові має кожен і дається воно по особистому імені батька.
Моє по батькові Андрійович

Прізвища довгий час були привілеєм людей зі становищем, а для простих людей прізвище було «недоступною розкішшю». Прізвище людини – це успадковане сімейне найменування.
Моє прізвище----

5 сторінка - Мої друзі -
фотографії друзів, інформація про їх інтереси, захоплення.
Фотографія спільна з друзями чи кожного окремо з оповіданням.

Приклади:
Це Коля. Я з ним потоваришував коли ходив у басейн. Він переїхав на нашу вулицю нещодавно. Ми з ним граємо та дружимо.

Це Альоша. Я з ним потоваришував коли ходив до дитячого садка. Він мешкає на сусідній вулиці. Ми з ним дуже добре дружимо.

Це Мишко. Я з ним дружу з дитинства. Він приходить до своєї бабусі, і ми там граємо.

Це Андрій. Я з ним дружу дуже давно. Ми любимо грати у футбол.

6 сторінка - Моє місто (або моя маленька батьківщина - для приватного будинку)
Фотографія міста та кілька рядків напишіть разом з дитиною, чим примітне ваше місто.

Приклад для "моя маленька батьківщина" + фотографія будинку:
Батьківщина – це країна, в якій людина
народився, з якою пов'язане життя його сім'ї та життя всього
народу, до якого належить. Існує два
поняття - "велика" і "мала" Батьківщина. Велика батьківщина
це наша велика країна з гордою назвою Росія.
Мала Батьківщина – це місце, де ти народився, це будинок,
у якому ти живеш. Недарма російське прислів'я говорить:
«Людина без Батьківщини, що соловей без пісні»

7 сторінка - Мої захоплення
(у яких секціях чи гуртках займається)
Наприклад: фото – дитина малює, грає у комп'ютер, займається спортом, збирає лего тощо.
Фото + підпис (я люблю малювати, грати, займатися спортом)

8 сторінка - «Мої враження»

Відомості про відвідування театру, виставки, музею, шкільного свята, походу, екскурсії.

9 сторінка - Мої досягнення
Цей розділ може містити рубрики:

«Творчі роботи» (вірші, малюнки, казки, фотографії виробів, копії малюнків, що брали участь у конкурсах тощо),
«Нагороди» (грамоти, дипломи, листи подяки тощо)

Відомості про участь в олімпіадах та інтелектуальних іграх
Відомості про участь у спортивних конкурсах та змаганнях, шкільних та класних святах та заходах та ін.
Відомості про участь у проектній діяльності

10 сторінка – Громадська робота (Соціальна практика)

Відомості про доручення
- Оформити цей розділ можна за допомогою фотографій та коротких повідомлень на тему:
- Випуск стінгазети
– Участь у суботниках
– Виступ на урочистій лінійці

Включає дані про всі види позаурочної діяльності (соціальні проекти, надання допомоги нужденним і т. п.).

11 сторінка - Моя перша вчителька
Фото + разом з дитиною написати кілька пропозицій про свою вчительку (як звуть, за що любимо, строга, добра)
12 сторінка - МОЯ ШКОЛА
Фото школи + текст: номер школи та разом з дитиною написати: чому їй подобається вчитися у школі