Характерні риси опису. Якості, що характеризують особистість людини

«Скільки людей – стільки та характерів», – часто повторюємо ми. І це справді так, двох однакових людей немає і навіть близнюки, такі невідмінні на перший погляд, на другий виявляються абсолютно різними людьми. Люди мають різні системи цінностей, захоплення, принципи та світогляди, по-різному реагують на зовнішні подразники. Характер людини зумовлює його вчинки, у тому числі і складається життя. МірРад пропонує вам разом простежити, з чого складається характер і чи можна змінити його.

Вчені психологи називають характером індивідуальне поєднання тих властивостей особистості, які проявляються у вчинках людини та визначають її ставлення до навколишнього середовища.

У перекладі з грецької слово «характер» – «Парк» – означає «відбиток», «чеканка». Вже із самої назви видно, що в усі віки характер розглядався як стійка система особливостей особистості людини, такий своєрідний внутрішній стрижень, на який як кільця нанизуються інші властивості.

Характер тісно пов'язаний з його здібностями. Певною мірою є однією з складових частин характеру, т.к. зумовлює форму прояви реакцій людини, динаміку її психічних процесів. Тип темпераменту змінити не можна, але людина із сильною волею може контролювати та коригувати його негативні риси. Поняття здібностей теж входить у визначення характеру. Наприклад, розвиваючи здатність до праці, ми одночасно розвиваємо працьовитість як рису характеру.
Типи темпераменту, зазвичай, успадковуються дитиною від однієї з батьків. Але темперамент це лише основа виховання різних характеристик характеру. Наприклад, можна виховати наполегливість і в холерика, і в флегматика, але виявлятиметься він у кипучій активності в одного і методичної роботи в іншого. Характер не є вродженою та незмінною властивістю, він формується під впливом життєвого досвіду, виховання, навколишнього середовища.

Є галузь психології, присвячена дослідженню характеру людини. Вона називається характерологією. В окрему дисципліну характерологія виділилася нещодавно, але вже у давнину робилися спроби вивчення та прогнозування характеру людини. Так, наприклад, вивчення впливу імені людини на її характер, підбір сприятливих поєднань імені та по батькові. Фізіогноміка - вчення про зв'язок зовнішності людини та її характеру. Навіть графологію, науку, яка встановлює зв'язок почерку людини та її характеру, також можна віднести до однієї з предтеч характерології.

Риси характеру

У характері кожної людини можна виділити загальні групи характеристик. Різні вчені пропонують різне розподіл рис характеру групи. Класифікацій безліч, від вузькоспеціальних до науково-популярних. Однією з найнаочніших методів розподілу на групи є система Б.М. Теплова.
У першу групу цей учений виділив загальні риси характеру, які є психічною основою особистості. Це такі якості, як принциповість, чесність, мужність і, природно, їхні антиподи: малодушність, нещирість.
До другої групи входять ті риси характеру, у яких проявляється ставлення людини до інших людей. Тобто. товариськість і замкнутість, доброта і недоброзичливість, уважність та байдужість.
Третю групу рис характеру становлять ті риси, що виражають ставлення людини до себе. Саме до цієї групи відносяться гордість і зарозумілість, пихатість, зарозумілість і почуття власної гідності, адекватна гордість.
Четверта велика група рис відбиває ставлення людини до праці. Працьовитість і лінощі, страх труднощів і наполегливість у їхньому подоланні, активність і безініціативність входять до цієї групи.
У типологіях рис характеру інших учених варто виділити дві дуже важливі групи рис характеру, нормальні та аномальні. До нормальних відносяться ті риси, які притаманні психічно здоровим людям, а до аномальних – риси людей із захворюваннями психіки.

Цікаво те, що однакові риси характеру можуть ставитись і до нормальних, і до аномальних. Вся справа в тому, який обсяг вона виражена в характері тієї чи іншої людини. Наприклад, підозрілість може бути абсолютно здоровою, але при її домінуванні можна говорити про параної.

Класифікація характерів людини

Розібравшись з основними групами, що виділяються рис характеру, резонно було б перейти до типології характерів. Але тут у сучасній психології немає загальної класифікації. Та й як можна класифікувати характери при тому багатстві поєднання їх рис у різних людей? Проте такі спроби робилися вченими дуже давно.

Наприклад, є поділ характерів за їхніми домінуючими вольовими та емоційними якостями. У результаті виділяють вольовий тип характеру (дієвий, з домінуючою волею), емоційний (керований емоційним тлом) і розумовий (розсудливий, що спирається на докази розуму).

Свого часу німецький лікар-психіатр Кречмер класифікував людей за їх складанням та висловив гіпотезу, що людям певної конституції притаманні й певні риси характеру.
Так астеникам, людям худорлявої статури, з тонкими кістками і слабкими м'язами, властива слабка емоційність, любов до філософії та самоаналізу, схильність до самотності.
Людям атлетичного типу (середнє чи високе зростання, широка грудна клітина, відмінна мускулатура) властиві сильна воля, наполегливість і навіть впертість.
Третій тип конституції – пікнічне, його відрізняє середнє зростання, добре розвинена жирова тканина, слабкі м'язи. Люди цього емоційні, прагнуть отримувати від життя задоволення.
І хоча пізніше ця типологія характерів була визнана не стовідсотково вірною, зерно істини в ній є. Люди, з певною будовою тіла частіше страждають подібними. Тип конституції людини є вродженим, нею впливає генетичний чинник, який також зумовлює деякі недуги. Що й робить гіпотезу про загальні риси характеру імовірною. МирСовєтов ще раз підкреслить, що йдеться виключно про деякі риси, а не про характер повністю.

Формування характеру

Характер людини дещо змінюється протягом усього життя. Ці зміни протікають найчастіше несвідомо, але іноді людина свідомо змінює якісь риси. Але основні, базисні риси закладаються ще в далекому дитинстві і можна з упевненістю стверджувати, що до 5-6 років дитина вже має свій власний характер. Вже до другого року життя дитина демонструє вольові риси характеру, а 3-4 років формуються ділові риси. Явні ознаки комунікативних характеристик характеру виявляються до 4-5 років, коли дитина починає брати активну участь у групових рольових іграх.

У цей віковий період на характер дитини сильний вплив мають дорослі, те, як батьки поводяться з малюком. Якщо батьки приділяють увагу дитині, розмовляють з нею та цікавляться її бажаннями, то у такої дитини найімовірніше розвинеться довіра до людей, товариськість та життєрадісність. В іншому випадку можлива поява таких характеристик як замкнутість, закритість.

У шкільні роки продовжується формування характеру дитини, але в молодших класах пріоритетною є думка батьків та вчителів, а в середніх класах більший вплив на характер надають ровесники. У старших класах картина знову змінюється: думка дорослих знову стає більш вагомою. Але вплив старших стає більш опосередкованим, повагою людини як особистість та самооцінкою молодої людини. Також у цей період більшого впливу характер людини набувають засоби інформації.
Надалі зміни характеру складатимуться з подій особистого життя, зустрічей із яскравими харизматичними особистостями, а також під впливом вікових змін. Найпомітнішими з останніх є зміни характеру особистості старшому віці. У 50 років людина виявляється ніби на стику минулого та майбутнього. Йому вже не властива звичка будувати плани і жити майбутнім, але ще рано вдаватися до спогадів. Після 60 років починається новий етап у житті людини, коли минуле і сьогодення набувають незвичайної цінності. Виявляються такі риси характеру, як неквапливість, розміреність. Також дещо змінює характер і проблеми зі здоров'ям, що починаються.

Як змінити свій характер

Як правило, нові риси характеру найбільш швидко і повно виявляються в людині, якщо вони схожі з існуючими. Після тридцятирічного віку кардинальні зміни характеру відбуваються дуже рідко. І все-таки змінюватися ніколи не пізно.
Людина завжди може змінити риси характеру, які їй не подобаються. Для цього існує безліч методик, але всі вони базуються на одному: бажання змінитися має бути внутрішнім та усвідомленим.
Хорошим помічником зміни характеру стане системний підхід. Випишіть на окремий лист риси характеру, яких ви хочете позбутися. Напроти кожної риси напишіть, у чому вона проявляється. Знаючи це, вам буде легше контролювати себе і не допускати неприємних дій. Характер людини створюється довго, вибувати неприємні риси складно, це вимагає копіткої та тривалої праці. Але це неможливо і особливу труднощі становить буквально перший тиждень. Коли контроль над проявом «темної» сторони вашого характеру перейде у звичку, стежити за своєю поведінкою значно легше. І дуже скоро те, що вам не подобалося у вашому характері, перестане ускладнювати вам життя та спілкування з близькими.

Наприклад, вашою негативною рисою є гнівливість. Вона в тому, що ви, не дослухавши співрозмовника, встигаєте нагрубить йому. Вам варто почати контролювати свої дії: спробуйте дослухати співрозмовника до кінця, порахуйте до п'яти чи десяти, перш ніж сказати різкість.

Також хороші результати у зміні свого характеру дає зразок для наслідування. Вибравши якийсь зразок (їм може бути як реальна, так і вигадана особа), ви починаєте рівнятися на нього. І питаєте себе, як би він вчинив на вашому місці. Копіюючи бажану манеру поведінки, ви також вироблятимете у себе правильні та мінімізуєте прояви негативних рис характеру. Тут Мирсоветов зробить лише таке зауваження: не намагайтеся скопіювати чиюсь поведінку в точності, як вона є, поверхово. Та й навряд чи це у вас вийде. Потрібно розуміти, що ви по-своєму індивідуальні, а тому деяка риса виявлятиметься зі своїм властивим тільки вам відтінком.

Наприклад, ви хочете бути таким самим твердим у спілкуванні з клієнтами, як і ваш колега по роботі. Це зовсім не означає, що ви повинні точно копіювати його дії. Тобто. якщо вам з боку бачиться, як ваш колега незворушно і впевнено спілкується з кожним із клієнтів, то, слідуючи йому, дещо неправильно одягати «маску незворушності та впевненості», повністю наслідуючи його міміку та інтонацію. Точніше, тільки цього буде недостатньо. Краще, якщо ви ще спробуєте розібратися, за рахунок чого йому вдається бути таким. Напевно, ваш колега добре розуміється на своєму питанні, володіє великим і це надає йому впевненості в розмові. Можливо, він більше, відсіваючи особисті, будь-які необґрунтовані претензії та виділяючи лише справді проблемні моменти, тим самим уникаючи непотрібних суперечок та конфліктів. Тобто. ви повинні розкласти по поличках характер людини, яка служить для вас взірцем для наслідування, і постаратися виробити ці якості у собі.

Неважливо, якою системою виправлення ви скористаєтеся. Важливо, щоб ви щиро хотіли змінитись на краще, тоді для вас не буде нічого неможливого. Пам'ятайте, що немає межі досконалості, розвивайте в собі все найкраще, а МирСовєтов бажає вам у цьому удачі!

Характер людини – важлива складова її життя. Особистість існує у соціумі. Взаємодіючи з іншими людьми, ми вчимося розуміти одне одного, виявляємо свою сутність, розвиваємо свою індивідуальність. Дитина до двох-трьох років вже має свій характер і готова її відстоювати. Спробуйте тільки сказати йому щось, що не відповідає його уявленням про себе, і ви побачите прояви особистості, яка хоче бути почутою.

Часто люди, запитуючи, які бувають характери, не розуміють того, що кожен з нас унікальний, а тому навіть яскраво виражені риси особистості у кожного будуть виявлені по-своєму. Характер не може бути добрим або поганим.

Загальні риси характеру

Усім нам властиво певним чином реагувати на умови, що змінюються. Загальні риси характеру людини є основою психіки людини. До них відносять сміливість, чесність, відкритість, скритність, довірливість, замкнутість. Якщо людина відкрита до взаємодії з іншими людьми, можна говорити про її товариськість, якщо вміє радіти життю, її називають веселою, життєрадісною. Те, як людина надходить у різних ситуаціях, і показує його особливості психіки.

Стосовно самого себе

Людина може ставитись до власної персони по-різному: любити себе, вважати повним невдахою, негарною, критично дивитися на своє відображення у дзеркалі, намагатися себе всіляко змінити. Всі ці прояви особистості можуть формувати відповідний характер: невпевнений, пасивний, замкнутий, довірливий, недовірливий, цілеспрямований, активний.

Багато хто питає про те, як дізнатися характер людини? Відповіддю може бути його несвідоме ставлення до особистості. Якщо людина не любить і не поважає себе, вона просто не може любити інших. У житті така особистість поводитиметься так можна непомітніше і не робити спроб досягти більшого і кращого результату.

Стосовно інших людей

Залежно від цього, які риси особистості переважають у людині, можна назвати такі характери: чуйний, шляхетний, добрий, великодушний, чуйний, уважний, відданий, незалежний, свавільний, егоїстичний, жорстокий. По тому, як людина ставиться до інших людей, можна зрозуміти її ставлення до світу та самої себе.

Індивідуальні риси характеру людини обов'язково позначаються на взаємодії в сім'ї, колективі. Особа, яка відчуває потребу придушувати інших, у результаті сама виявляється поваленою, незадоволеною власним життям і діями, вжитими задля досягнення певної мети.

По відношенню до праці та діяльності

Щоденна трудова зайнятість теж накладає відбиток характер людини. Перебуваючи на робочому місці, людина змушена спілкуватися з великою кількістю людей, вирішувати певні завдання, долати власні недоліки, виражені в лінощі, недостатню поінформованість, компетентність, невміння щось робити.

в даному випадку можуть бути такими: лінивий, працьовитий, захоплений, байдужий, наполегливий, самодостатній. Чим більша і ефективніша людина працює над собою, тим кращі її результати. Вивчаючи ту чи іншу діяльність, кожен із нас здатний досягти в ній «стелі», дійти до межі, стати справжнім профі. Різниця полягає лише в тому, що людина, яку називають удачливою, завжди прагне вперед і з натхненням проходить крізь перешкоди, тоді як явний невдаха боїться ризикувати, вигадує собі гідні виправдання, щоб не діяти, а лише споглядати те, що відбувається з нею. . Нерідко люди, у яких не вистачає сил самим приймати рішення, звинувачують інших у власних невдачах, втратах.

Як формується характер?

Сучасна психологічна наука стверджує, що характер людини закладається у ранньому дитинстві. Приблизно до двох-трьох років дитина починає виявляти індивідуальні риси характеру. Людину формують як суспільні настанови, так і ставлення батьків до її особистості. Якщо батьки уважні до його настрою, враховують потреби та бажання малюка, зважають на його індивідуальність, то дитина росте відкритою до навколишнього світу, довіряє Всесвіту та часу, позитивно ставиться до людей. Коли ж довіра, з будь-яких причин, втрачається, маленька дитина залишається з розрізненим почуттям порожнечі в собі. Він уже не може сліпо, беззастережно довіряти, як раніше, а починає в усьому шукати причини, каверзи, розчарування.

Остаточно характер закінчує своє формування до чотирьох-п'яти років. Якщо батьки досі не приділили достатньо уваги дитині, не зрозуміли її нагальних проблем, чому вона робить саме так, а не інакше, то далі виправити становище буде складніше. Дитина, що постійно піддається критиці, стає боязкою, невпевненою в собі, нерішучою. Той, кого часто лаяли, не вірить у себе, до всього ставиться з підозрілістю. Дитина, оточена турботою і увагою, стає довірливою і відкритою, готовою до пізнання навколишньої дійсності. Існують різні характери людини. Список можна продовжувати нескінченно.

Акцентуації характеру

Акцентуаціями характеру називають яскраво виражені прояви тих чи інших рис особистості, на яких людина зациклюється, перед якими виявляється зайво вразливим. Наприклад, сором'язлива людина може страждати, якщо на неї не звертають уваги оточуючі, але так і не наважиться проявити себе в суспільстві. Веселун і душа компанії може образитися на друзів через те, що його ідеї не знайшли належної уваги. У тому й іншому випадку особистість фокусується на собі, своїх переживаннях щодо того, що про нього скажуть і подумають інші, потребує схвалення своїх дій. Які бувають характери загалом, як і акцентуації існують різні.

Типологія характерів

Психіатр зі Швеції Карл Густав Юнг у минулому столітті досвідченим шляхом вивів типи характеру людини.

Інтроверт - людина, занурена в себе, власні думки, почуття, переживання. Основу існування складає власна особистість. Інтроверт довго переживає невдачі, нерідко накопичує образи та страхи, любить побути на самоті. Час, проведений із самим собою, йому необхідний, як повітря. Роздуми можуть становити йому цілий світ, повний загадок і таємниць. Серед людей цієї категорії багато мислителів, письменників, поетів. Певна зануреність у собі, відірваність від зовнішнього світу дозволяє їм творити свою реальність. Інтроверт дуже цінує усамітнення, можливість поміркувати, емоційну підтримку з боку інших людей (оскільки часто буває невпевнений у собі).

Екстраверт - людина, чиї думки та енергія спрямовані у зовнішній світ. Людина цього любить суспільство людей і вкрай важко переносить самотність. Якщо його надовго залишити одного, він навіть може початися депресія. Екстраверту необхідне самовираження у зовнішньому просторі. Це обов'язкова умова у розвиток його особистості. Екстраверт гостро потребує спілкування, емоційного підтвердження власної правоти та значущості.

Типи темпераменту

Відповідаючи питанням у тому, які бувають характери, не можна торкнутися теорію про чотири типи темпераменту. Ця класифікація відома кожній людині зі школи. В основному зустрічаються люди зі змішаним типом темпераменту, в якому переважає один тип.

Холерик - людина настрою, часта зміна якого зумовлена ​​рухливістю нервової системи. Він легко захоплюється чимось, але дуже швидко остигає. Таким чином, енергетичні ресурси нерідко виявляються марними. Холерик все робить швидко, іноді забуваючи про якість. Нерідко він не встигає зробити роботу доти, як вона перестане його цікавити.

Сангвінік – людина зі стійким типом нервової діяльності. Він досить легко відпускає від себе невдачі та розчарування, переключаючись на зовнішні обставини. Легко захоплюється, працює продуктивно. Жива цікава людина, якій необхідне суспільство однодумців.

Флегматик - людина спокійної, врівноваженої вдачі. Збоку може здатися, що флегматика важко розсердити чи торкнутися живого. Однак він досить вразливий, але добре вміє це приховувати. Під зовнішньою «товстошкірістю» ховається чуйна і душевна людина. Флегматик відповідальний та гарний виконавець. Проте організатор із нього не вийде.

Меланхолік - людина надзвичайно емоційна, вразлива, вразлива. Він важко переживає несправедливість, нерідко виглядає надмірно замкнутим та недовірливим.

Слід зазначити, що немає поганих чи хороших типів темпераменту. Кожен тип несе свою індивідуальність і кожен має сильні і слабкі сторони.

Типологія характерів Кречмера

Психолог із Німеччини Ернст Кречмер запропонував класифікацію, що дозволяє визначити характер з обличчя людини, і навіть з його статури. Людей худорлявого типу він назвав астениками і характеризував їх як замкнутих особистостей, схильних до серйозних переживань. Людей повненьких він визначив як пікніків. Пікніки нерідко страждають на ожиріння, легко пристосовуються до мінливих умов, дуже потребують суспільства. Люди атлетичного типу відрізняються практичністю, цілеспрямованістю, спокійним, незворушним характером.

Наука графологія займається вивченням особливостей поведінки людини, її властивостей по накресленню букв. Тут має значення все: розташування літер на рядку, їх висота та ширина і те, наскільки витончено та красиво вони написані. Наприклад, у людини із заниженою самооцінкою рядки спрямовані вниз. У того, хто тримається впевнено, рядки йдуть вгору. Великі літери свідчать про широту душі і бажання бути лідером, маленькі - характеризують особистість, що сумнівається у всьому. В даний час існує не один тест на характер людини, що дозволяє визначити, до якої групи належить.

Чи може людина самостійно змінити свій характер?

Тим, хто мріє змінити свій характер через об'єктивні причини, хочеться сказати, що нічого неможливого немає. Просто свідомо робіть необхідні кроки, контролюйте себе. Звичайно, кардинально змінити себе не вийде, але до цього й не потрібно прагнути, адже кожен із нас унікальний і неповторний. Краще вдосконалювати свої кращі якості характеру, ніж постійно думати про недоліки і з'ясовувати, які характери бувають, і чому ви їм не відповідаєте. Навчіться любити себе таким, яким ви є насправді, і тоді власні недоліки перестануть вас хвилювати. Вони є у всіх, повірте. Ваше завдання полягає в тому, щоб розвивати себе, розкривати повноту своїх можливостей для самореалізації.

Таким чином, існує безліч варіантів, як визначити характер людини. Головне, щоб ви прийняли власну особистість і навчилися жити в гармонії з нею та навколишнім світом.

Часто можна почути твердження, що характер дається від народження. Що робити, якщо людина такою народилася? Насправді, це міф. Риси характеру формуються протягом усього життя з раннього дитинства. На зміст та комбінацію цих рис впливають соціальне оточення, життєві обставини, культура та традиції суспільства.

Вроджені особливості психіки або теж впливають на склад характеру, але цей вплив не абсолютно, а опосередковано взаємодією людини та суспільства. Людська натура ніби шліфується соціумом. Тому з віком характер може змінюватися – якісь риси стають яскравішими, виразнішими, а інші ніби приглушуються, йдуть у тінь.

Про людину, у якої риси характеру виявляються яскраво і накладають відбиток на всю його поведінку, кажуть, що має сильний характер. Слабохарактерність проявляється у непостійності, нестійкості особистісних якостей, що становлять склад характеру. Наприклад, коли вдома людина поводиться як самозакоханий тиран, а на роботі – як боягуз і підлабузник.

Таким чином, характер є різнобарвною мозаїкою, з окремих елементів якої складається унікальний образ особистості. Говорячи про формуванні та розвитку характеру, мають на увазі окремі його риси, важливі, значущі для існування людини в суспільстві. І в кожному соціумі в різні історичні епохи це можуть бути різні якості особистості.

Риси характеру та їх класифікація

Будь-яка людина має безліч якостей і властивостей, особливостей нервової системи, фізіології, емоційної та рухової сфери. Ми всі дуже різні, але не всі прояви нашої натури стосуються характеру.

Що таке риса характеру

Риса характеру - це не просто одна з безлічі якостей людини, для неї характерний ряд особливостей:

• стійкість, сталість;
• прояв у різних видах діяльності та сферах життя;
• зв'язок з мотивами та цінностями особистості;
• вплив на формування стереотипів поведінки та звичок;
• соціальна обумовленість, тобто зв'язок із нормами поведінки у суспільстві.

Наявність таких стійких характеристик дозволяє прогнозувати поведінку людини. Дізнавшись характер свого партнера, ви можете з упевненістю сказати, як він надійде у тому чи іншому випадку. Це значно полегшує спілкування людей.

Класифікація чорт

Якостей особистості, що становлять склад її характеру, величезна кількість, і просте перерахування їх зайняло б надто багато часу та місця. Тому з часів давньогрецького філософа Платона ці риси намагаються класифікувати, виділяючи головні.

Наприклад, австрійський лікар і дослідник природи початку XIX століття Ф. Галль, розробляючи френологію (науку, що дозволяє описати характер людини за будовою його черепа), виділив 27 базових властивостей, що складають склад особистості. У їхнє число входили інстинкт розмноження, потреба у самозахисті, любов до потомству тощо. буд. Нині ні вроджені інстинкти, ні фізіологічні особливості людини характеру відношення немає, хоч і певною мірою можуть проводити його склад.

Після Галля спроби скласти класифікацію рис характеру робилися неодноразово, але постійно виходило те, що якісь риси не вписувалися в цю класифікацію.

Нині прийнято розділяти на типи не риси характеру, а сфери їхнього прояву. Традиційно виділяють 4 групи таких особливостей особистості:

• Що Проявляються стосовно іншим: індивідуалізм і колективізм, байдужість і чуйність, ввічливість і грубість, доброзичливість і , брехливість і правдивість тощо.
• Що Проявляються щодо себе: вимогливість, самокритичність, самоповагу, та інших.
• Що Проявляються у справі: ініціативність і пасивність, лінь і працелюбність, організованість і неорганізованість, перфекціонізм тощо.
• : завзятість, наполегливість, рішучість, самостійність, готовність долати перешкоди та власну слабкість

Але ця класифікація теж не повна, оскільки до неї не увійшли такі індивідуальні особливості людини, які характеризують його ставлення до речей: акуратність і неохайність, ощадливість, скнарість тощо.

Надмірне акцентування окремих рис характеру

Різноманітні особливості характеру, змішуючись, утворюють унікальний сплав, який називають неповторною особистістю. Якщо якісь риси чи група близьких якостей надмірно домінують, наче випинаються першому плані, порушуючи гармонійність образу, то говорять про . Наприклад, яскраво виражена потреба завжди бути на увазі, любов до «показусі», нав'язлива товариськість і прагнення відкрито порушувати загальноприйняті норми поведінки говорять про демонстративний тип акцентуації. А надмірна агресивність, невитриманість, схильність до скандалів та істериків – ознаки збудливого типу акцентуації.

Психологи оцінюють акцентуацію як деяку «потворність» характеру. Навіть якщо виділяються позитивні риси, поведінка людини часто стає неприйнятною, незручною для оточуючих. Так, з надмірно, до фанатизму акуратною людиною складно співіснувати, а перебільшена життєрадісність та товариськість бувають дуже втомливі.

Як було зазначено, кожна епоха накладає відбиток на соціально значимі риси характеру. Так, у суспільстві, орієнтованому на індивідуальний успіх, найважливішими позитивними якостями вважатимуться цілеспрямованість, ініціативність, працьовитість, самостійність, самодостатність аж до індивідуалізму. А в суспільстві, де головними цінностями вважаються колективізм та вміння підкоряти свої бажання вимогам колективу, індивідуалізм відкидається і ганиться. І все-таки, безсумнівно, є й спільні позитивні риси, пов'язані з загальнолюдськими цінностями. До них можна віднести такі:

Наприклад, у тих чи інших ситуаціях може відчувати кожна людина, але це ще не говорить про його боягузтво, якщо вона здатна подолати цей страх і нерішучість. Кожен час від часу відчуває схильність до лінощів, питання в тому, наскільки ліньки заважає людині нормально жити і розвиватися. Те саме можна сказати і про людиноненависництво. Не можна любити всіх людей скопом і без розбору, але якщо ця риса сильно виражена, людина може перетворитися на справжнє чудовисько. Щедрість – гарна якість, але це не означає, що людина має роздати все своє майно.

Є якості, які можна оцінити як позитивні, і як негативні залежно від ступеня вираженості. І не завжди помітно, коли, наприклад, завзятість перетворюється на впертість, а прагнення захистити себе та близьких – на агресивність.

Головний критерій, що дозволяє з'ясувати співвідношення негативних та позитивних рис у вашому характері, - це відношення оточуючих людей. Соціум – це дзеркало, в якому відображається ваше справжнє обличчя, і слід уважніше придивитися до нього.

У кожній людині закладено різні якості — як позитивні, і негативні. Ви прийшли сюди на запит «позитивні та негативні якості для людини для резюме?», або вам просто потрібен список позитивних та негативних якостей? Тоді просто перемотайте трохи нижче. там є список великий та детальний список.

Але стаття буде трохи про інше — про те, що насправді являють собою наші якості, які у кожного з нас є переваги та недоліки, і чи можна назвати якісь якості однозначно хорошими чи поганими.

А ви знаєте які секретні словадопоможуть закохати чоловіка дуже швидко?

Щоб дізнатися про це - натисніть на кнопку трохи нижче і подивися відео до кінця.

Список позитивних та негативних якостей людини

У багатьох якостей є зворотний бік, і зайвий перекіс у бік позитивної якості може стати і негативною якістю для людини. Тому в списку нижче я перераховую пари — і тих, і тих характеристик. А нижче я детальніше розберу, чому перекіс може бути дуже поганим варіантом.

Також можливі варіанти, коли наявність у людини позитивної якості може бути небезпечною для її характеру, і призвести до небажаних наслідків (як приклад — якщо людина дуже гарна з дитинства, це може призвести до зайвої самозакоханості).

Розум, інтелект / Фізична нерозвиненість
Впевненість / Самовпевненість, зарозумілість
Емоційна стійкість / Холодність
Чесність, відкритість / Прямолінійність, грубість
Енергійність, проактивність / Неусидливість, нетерплячість
Самовідданість / Людина забуває про себе, і в результаті «перегорає»
Самоконтроль / Відсутність навички імпровізації

Допитливість / «Цікавій Вараварі на базарі ніс відірвали», не вміння бачити особисті межі, втручання в чуже особисте життя
Справедливість / Нерозуміння, що у кожного своя правда
Освіта, начитаність / Невміння мислити самостійно
Швидкість реакції / Поспіх, метушливість
Краса / Самозакоханість, внутрішня порожнеча
Акуратність / Зайва педантичність, манірність

Чистощільність / Чистоплюйство, гидливість
Цілеспрямованість / Не здатність радіти життю тут і зараз
Сила волі, внутрішній стрижень / Невміння покладатися на інших, недовіра
Доброта / М'якість, не розуміння принципу «добро має бути з кулаками»
Адекватність / Невміння вийти за звичні рамки
Чуйність, емпатія / Слабкість, невміння відстоювати свої інтереси
Бажання вчитися та розвиватися / Не здатність почати діяти, бажання замість
дій весь час вчитися і знову вчитися

Почуття такту / Брехливість, закритість, нещирість
Інтуїція / Бажання покластися у всьому «на авось» та почуття
Обдарованість у якійсь справі / Лінь, небажання розвиватися та працювати над собою
Сміливість / Необережність, азартність та ризикованість
Наполегливість / Набридливість, настирливість

Список позитивних якостей для резюме та співбесіди

Крім загального списку, можливо, вам будуть цікаві якості, які можна перерахувати в описі вашого досвіду роботи (резюме), або ті якості, які можете згадати, коли вас запитуватимуть про них на співбесіді на нове місце роботи.

Отже, ось список якостей, які можна згадати як позитивні, при співбесіді:

1. Бажання розвиватися та навчатися у своїй професії, любов до своєї справи;
2. Вміння жити з людьми, у своїй домагаючись від нього необхідних результатов;
3. Увага до дрібниць, прагнення, щоб будь-яка справа була зроблена максимально добре;
4. Професіоналізм, і великі знання та досвід;
5. Вміння працювати в стресових ситуаціях, режимі авралу, і при цьому встигати багато чого;
6. Виконавчість та посидючість, здатність зробити завдання саме так, як попросять, а не так, як я сам вигадав;

і так далі. Ви можете витратити півгодини, або годину свого часу, і придумати власний список подібних якостей. Тільки запитайте себе: у чому ви сильні? Які ваші найкращі якості та переваги? Який у вас був досвід і чого ви навчилися?

Як знайти ключ до серця чоловіка? Використати секретні словаякі допоможуть вам підкорити його.

Якщо ви хочете дізнатися, що потрібно сказати чоловікові, щоб зачарувати його, натисніть на кнопку трохи нижче і подивися відео до кінця.

Тут потрібно уточнити, що часом питають не лише про хороше, а й про ваші недоліки. Важливо в цей момент, з одного боку, чесно зізнатися у своїх слабкостях, щоб той, хто вас співбесідує, зрозумів, що ви не лукавите і не обманюєте, з іншого боку говорити про себе справді погано не треба, адже це може негативно вплинути на результати. співбесіди.

Які якості та ситуації можна перерахувати, щоб і не уникнути відповіді, і не показати себе з негативного боку, і як відповісти на запитання HR «перерахуйте ваші недоліки»:

1. Іноді можу дуже сильно закопатися в деталях, і втратити загальну картину та мету;
2. Часом буваю м'який до людей, коли потрібно виявити жорсткість і прямоту;
3. Періодично у мене можуть бути проблеми з дисципліною, але я компенсую це більш ударною роботою в інший час;

У будь-якому випадку, потрібно сказати, що ви добре знаєте свої негативні якості, і намагаєтесь з ними боротися.

Кожна якість має зворотний бік медалі

Почну я трохи здалеку. Ви дивилися мультик «Angry Birds у кіно»?

Там був головний персонаж - пташка, на ім'я Ред. І ось цей самий Ред був у своєму товаристві ізгоєм. Тому що його все дратувало, він ніколи не приховував своїх емоцій, і говорив усім все в обличчя та прямо. Така, розлютована пташка.

А співтовариство пташок було таке «висококультурне», всі були ввічливі, ввічливі, добродушні, і ставилися один до одного дуже добре. Прямо мі-мі-мі.

Але одного дня припливли свині, і почали поводитися по-хамськи по відношенню до спільноти птахів. А всі такі добрі та добрі, дипломатичні — і почали їм догоджати. А ті, звичайно, нічого хорошого не замислювали, а замислювали викрасти всі яйця.

І єдиний, хто говорив прямо і відкрито в обличчя - "Гей, подивіться що вони творять!" - виявився Ред.

Але його знову відкинули, поки зрештою не розкрилася вся правда, і він став героєм. Навіщо це я все?:)

Які позитивні якості, а які негативні?

Допустимо є прямолінійність і правдивість. Якщо вони більшою мірою переважають у людині, і вона дуже прямолінійна — то в певних ситуаціях це сприйматиметься негативно.

Наприклад, дружину не дуже вдало підстригли, і виглядає вона не дуже. Або не виспалася, і вигляд утомлений. І прямолінійний чоловік заявляє (абсолютно щиро та відкрито): «Дорога, ти жахливо виглядаєш, ти сьогодні страшна!». І чого така правдивість приведе?

Нині ж інша ситуація. На вулиці якесь хамло неповажно звертається до дружини, і каже: «Гей, та ти тварюка та така собі». А чоловік включає ввічливість та дипломатичність, заявляючи: «Молода людина, будь ласка, будьте ласкаві, звертайтеся ввічливіше».

Як на це відреагує дружина? Ну якщо вона хоч трохи в розумі — просто втече від такого слабака, який не відстояв її честь у критичній ситуації, і не накинувся з кулаками на кривдника.

Кожна якість, позитивна чи негативна — має зворотний бік медалі. Це схоже на повзунку, регулятора — який посунути або в одну, або в іншу сторону більшою мірою. І немає однозначної відповіді, що ця якість однозначно позитивна чи негативна.

Все залежить від конкретної ситуації та випадку.

Гармонія позитивних та негативних якостей

А чи можна дотриматися гармонії, і бути у всьому хорошим? Тобто в одних ситуаціях виявляти одні якості, в інших – інші?

Теоретично це можливо. І по-доброму так і має бути. Людина повинна бути і сміливою, і сильною, і доброю, і чуйною, і розумною, і так далі і так далі. Справжнім суперменом у плоті.

Тут питання в іншому — наскільки глибоко потрібно розвивати в собі свої слабкі сторони і приділяти цьому увагу? Адже розвиток будь-якої якості – це витрати вашого часу, а час – це ресурс, який у кожного з нас дуже обмежений. І його треба витрачати з розумом.

Чи потрібно розвивати свої слабкі сторони? Чи зосередиться на сильних?

Моя думка така (до речі, не вважаю, що вона єдина вірна): потрібно зосередитися на своїх сильних сторонах та сильних якостях, і приділяти максимум часу та уваги, щоб розвивати їх ще більше.

Адже що ми робимо з великим бажанням: те, що нам вдається добре, або те, що в нас щоразу не виходить, і ми терпимо фіаско?

Якості людини – набір стійких психічних утворень особистості, з яких вона впливає на соціум, веде активну діяльність, взаємодіє коїться з іншими людьми. Щоб описати людину як особистість, потрібно охарактеризувати її якості, як вона виявляє себе іншим через дії та вчинки.

Особисті якості людини

Генетична схильність у розвитку особистісних якостей відіграє важливу роль, але не можна виключати і середовище, в якому розвивається людина. В оточенні інших людей дитина вбирає різні паттерни поведінки, вчиться зчитувати і реакцію ті, чи інші вчинки і усвідомлювати, які якості вітається у суспільстві, які немає. Особистісні якості людини розвиваються все життя і перед людиною часто варто вибрати себе з гарного або гіршого боку.

Хороші якості людини

Якості доброї людини завжди викликають відгук у людях і знаходять схвалення у суспільстві. Ці якості можна перераховувати до нескінченності, якісь дістаються у спадок від предків, інші за бажання потрібно розвивати. Позитивні якості людини – список:

• щирість;
• життєрадісність;
• альтруїзм;
• надійність;
• ніжність;
• чарівність;
• товариськість;
• пунктуальність;
• вірність;
• порядність;
• дбайливість.

Погані якості людини

Негативні риси або якості притаманні кожній людині, ще давні мудреці вказували на дуальність людини і порівнювали «добро» і «зло» в ньому з двома вовками – добрим і злим, що борються між собою, а переможе той, кого людина більше вигодовує. Погані якості проявляють себе повною мірою, якщо дитина не засвоїв моральних цінностей суспільства, часто такі діти ростуть у неблагополучних сім'ях, але буває, що в людині погане закладено спочатку за природою.

Негативні якості людини – список:

• заздрість;
• егоїзм;
• зарозумілість;
• гординя;
• лицемірство;
• ліньки;
• агресивність;
• жорстокість;
• жадібність;
• марнославство;
• брехливість;
• байдужість.

Який зв'язок між діяльністю та якостями людини?

Усі людські якості випливають із базових потреб – бути прийнятим, шановним, жити у безпеці, самореалізуватися, тому зв'язок прямий. Потреби породжують активність, а щоб задовольнити потреби потрібні певні якості людини, наприклад професійні, потрібні для визнання. Витривалість, самодисципліна та завзятість важливі для перемог у спорті. Вибираючи напрямок діяльності, особистість виховує у собі ті якості, які необхідні її реалізації.

Які бувають якості людини?

Фізичні якості людини визначаються його витривалістю та природними даними, інші якості вищого порядку відносяться до рис характеру, вдачі. Ті та інші формуються протягом життя, багато хто з них важливо розвивати для становлення особистості ще в дитячому віці. Якості бувають морально-моральні, вольові, професійні – всі вони відображають внутрішній світ людини, те, чим вона є.

Моральні якості людини

Моральність і мораль тісно пов'язані між собою і ці якості виникають одна з одної. Якості культурної людини такі як ввічливість, тактовність, дбайливе ставлення до своєї спадщини та природи є основою благополуччя у суспільстві. Серед моральних якостей можна назвати і такі:

• людинолюбство – доброта до людей, допомога слабким та знедоленим;
• повага до інших - розуміння того, що всі різні і кожну людину є за що поважати;
• вірність - якість, що відноситься як до себе (бути вірним своїм принципам), так і більш глобальне поняття - вірність Батьківщині;
• безкорисливість – здійснення дій із благих спонукань, без пошуку вигоди собі;
• духовність - якість, що включає всі моральні аспекти і релігійність звеличують дух людини.

Моральні якості людини

Якості дисциплінованої людини є важливими для існування соціуму. Норми та цінності суспільства утворюють якийсь загальний кістяк або базис, на який люди орієнтуються та передають своїм дітям. Особистість виражає своє внутрішнє «Я» через поведінку та манери – це і є моральні якості, що формуються через інтелект, емоції та волю. Умовно, моральні якості людини можна поділити на 3 категорії «потрібно», «можна», «не можна».

Моральні якості з категорії "потрібно" - це здатність діяти для загального блага:

• борг;
• відповідальність;

Якості з розряду «можна» - це всі ті прояви особистості, які не суперечать внутрішнім переконанням і принципам:

• честь;
• гідність;
• совість;
• почуття справедливості.

• заздрість;
• безсоромність;
• хитрість;
• схильність до брехні.

Вольові якості людини

Сильні якості людини – це стійкі психічні освіти, визначальні особистість як зрілу з високим рівнем свідомої саморегуляції поведінки, що у різних ситуаціях. Лікар психологічних наук В.К. Калин досліджуючи емоційно-вольові якості людини підрозділив їх на 2 великі групи: базальні та системні.

Базальні (первинні) вольові якості:

• терплячість – вміння не форсувати події та гнатися за швидким результатом, але підтримувати додатковим зусиллям роботу, йти у заданому темпі, навіть якщо обставини складаються не належним чином (перешкоди, затримки, внутрішня втома);
• сміливість - протистояння страху, вміння йти на ризик, збереження спокою у стресових ситуаціях;
• енергійність - якість, що дозволяє підняти активність до потрібного рівня зусиллям волі;
• самовладання і витримка – вміння не виходити за межі почуттів, імпульсивних процесів, володіння собою, емоціями, поведінкою.

Системні вольові якості:

• цілеспрямованість- Прагнення до мети, підтримка «внутрішнього компаса», що веде до результату;
• наполегливість- Вміння долати труднощі;
• послідовність– дотримання єдиного керівного принципу, не розмінюючись на другорядне;
• ініціативність– здатність втілювати ідеї, що виникли;
• принциповість– якість особистості, що дозволяє керуватися певними моральними принципами та не змінювати їм.

Соціальні якості людини

Людина неспроможна існувати поза соціумом, як особистості люди розкриваються у суспільстві взаємодіючи з друг другом. Людина впливає соціум, а соціум впливає людини – цей процес завжди двосторонній. Кожна особистість виконує кілька соціальних ролей, і кожної ролі існує свій набір якостей, які розкривають її. Позитивні якості людини допомагають йому розкритися в суспільстві з кращого боку та внести гармонію.

Соціальні якості людей:

• самосвідомість – важлива здатність, що дозволяє особистості усвідомлювати себе у суспільній системі;
• соціальна ідентифікація – вміння людини самоототожнюватись з іншими людьми свідомо чи емоційно;
• самооцінка – здатність адекватно оцінювати себе не перевищуючи чи не принижуючи своїх переваг, є важливим компонентом Я-концепції;
• соціальна активність – вміння та можливості виробляти соціально значущі події у розвиток суспільства;
• світогляд – сукупність поглядів, цінностей, і установок визначальне ставлення людини до соціуму і світу загалом.

Ділові якості людини

Професійні якості людини показують її компетенцію і визначають як фахівця, що формуються на базі вже існуючих якостей та здібностей. При прийомі на роботу, роботодавець в обов'язковому порядку переглядає якими якостями та вміннями має здобувач. Якості важливі для ділової діяльності (для кожного виду професії можуть бути свої вимоги):

• здатність швидко навчатися;
• організаторські здібності;
• комунікабельність;
• самостійність у роботі;
• ініціативність;
• вміння працювати у рамках багатозадачності;
• вміння виступати перед аудиторією;
• досвід у веденні ділових переговорів;
• акуратність;
• вміння планувати робочий день;
• висока стресостійкість;
• тактовність та ввічливість у міжособистісних відносинах;
• аналітичний склад розуму;
• грамотність;
• організаторські здібності.

Які якості необхідні людині для досягнення мети?

Якщо запитати у будь-якої людини, що їй допомагає досягти поставлених завдань і цілей, відповіді у всіх будуть різні – це настільки індивідуальний процес і залежить від низки обставин та складу характеру, цінностей, закладених у дитинстві. Якості творчої людини – це натхнення та креативність, «приземленому» потрібні самодисципліна та працьовитість. Що одних просуває до мети, іншим навіть підмогою не є, у кожного свій шлях до успіху і все ж таки є стандартне уявлення людей, про те, якими мають бути ці якості.