Primjeri formalnih sankcija. Socijalne sankcije

Zovu se svi postupci kojima se ponašanje pojedinca dovodi u normu društvene grupe sankcije.

Socijalna sankcija - mjera uticaja, najvažnije sredstvo društvena kontrola.

Istaknite sledeće vrste sankcije:

- negativno i pozitivno ,

- formalno i neformalno .

Negativne sankcije usmjereno protiv osobe koja se povukla iz društvene norme.

Pozitivne sankcije imaju za cilj podršku i odobravanje osobe koja slijedi ove norme.

Formalne sankcije nametnuti od strane službenih, javnih ili vladina agencija ili njihovog predstavnika.

Neformalno obično uključuju reakciju članova grupe, prijatelja, kolega, rođaka, poznanika itd.

Dakle, možemo razlikovati četiri vrste sankcija:

1. formalni negativ,

2. formalno pozitivno,

3. neformalni negativ,

4. neformalno pozitivno.

Na primjer , A za odgovor učenika na času - formalna pozitivna sankcija. Primjer negativna neformalna sankcija Možda osuda osobe na nivou javnog mnjenja.

Pozitivne sankcije su obično uticajnije od negativnih.

Na primjer, Za studenta, učvršćivanje akademskog uspjeha pozitivne ocjene je više stimulativno nego negativna ocjena za loše obavljen zadatak.

Sankcije su efektivne samo kada postoji saglasnost o ispravnosti njihove primjene i autoritetu onih koji ih primjenjuju.

Na primjer, medicinska sestra može uzeti kaznu zdravo za gotovo ako smatra da je pravična, a ako kazna ne odgovara nedoličnom ponašanju, medicinska sestra će smatrati da je prema njoj postupano nepravedno, i ne samo da neće ispraviti ponašanje, već, naprotiv. , može pokazati reakciju negativizma.

Osnovni oblici društvene kontrole

Oblici društvene kontrole - to su načini regulacije ljudskog života u društvu koji su determinisani različitim društvenim (grupnim) procesima i povezani su sa psihološkim karakteristikama velikih i malih. društvene grupe.

Oblici društvene kontrole predodređuju prelazak vanjske društvene regulacije u intrapersonalnu.

Najčešći oblici društvene kontrole su:

tradicije,

Moral i maniri

Bonton, maniri, navike.

Ø Zakon - skup propisa koji imaju pravnu snagu i regulišu formalne odnose ljudi u cijeloj državi.

Zakoni su direktno vezani i određivani od strane određenih autoriteta u društvu, što, pak, dovodi do uspostavljanja određenog načina života. Mnogi važni događaji u životu (brak, rođenje djeteta, diplomiranje na fakultetu, itd.) direktno su povezani sa zakonima. Zanemarivanje pravnih normi može dovesti do negativnih socio-psiholoških posljedica.

Na primjer, osobe koje žive u građanskom braku, sa zakonski neregistrovanim bračnim odnosima, mogu se suočiti sa negativnim sankcijama neformalne prirode.

Zakon djeluje kao aktivni i efektivna forma društvena kontrola.

Ø Tabu – sistem zabrana činjenja bilo kakvih ljudskih radnji ili misli.

Jedan od najstarijih oblika društvene kontrole, koji prethodi dolasku zakona, je tabu. U primitivnom društvu, tabui su bili regulisani važni aspektiživot. Vjerovalo se da ako se zabrane prekrše, natprirodne sile trebaju kazniti prekršioca. Na savremenom nivou individualna svijest Tabui se najčešće povezuju sa praznovjerjima - takvim predrasudama, zbog kojih se mnogo toga što se događa čini manifestacijom natprirodnih sila ili predznakom.

Na primjer , student koji ide na ispit može promijeniti put ako crna mačka pređe cestu; mlada majka se plaši da će tuđi pogled naškoditi bebi itd. Osoba se boji da će, ako ritual ne izvrši, sigurno nastati nepovoljne posljedice za njega. Unutrašnji tabui su (često na podsvjesnom nivou) društvene zabrane u prošlosti.

Ø carina -repetitivni, uobičajeni načini ponašanja ljudi uobičajeni u datom društvu.

Običaji se uče od djetinjstva i imaju karakter društvene navike. Glavni znak običaj - rasprostranjenost. Običaj je određen uslovima društva u ovog trenutka vremena i time se razlikuje od tradicije.

Ø Tradicije -One su bezvremenske i postoje dosta dugo, prenose se s generacije na generaciju.

Tradicija podrazumeva one običaje koji:

Prvo, oni su se istorijski razvijali u vezi sa kulturom ove etničke grupe;

Drugo, oni se prenose s generacije na generaciju;

Treće, oni su određeni mentalitetom (duhovnim sklopom) ljudi.

Možemo reći da su tradicije jedan od najkonzervativnijih oblika društvene kontrole. Ali tradicije se također mogu postepeno mijenjati i transformirati u skladu sa socio-ekonomskim i kulturnim promjenama koje utiču na društvene obrasce ponašanja.

Na primjer , tradicija patrijarhalne porodice postepeno se menja u mnogim zemljama sveta. Sastav moderne porodice koja živi pod jednim krovom sve više uključuje samo dvije generacije: roditelje - djecu.

Običaji i tradicija pokrivaju masovne oblike ponašanja i igraju veliku ulogu u društvu. Psihološko značenje običaja ili tradicije – solidarnost ljudi. Solidarnost ujedinjuje ljude istog društva, čini ih ujedinjenijima, a time i jačima. kazna ( negativne sankcije), nakon kršenja tradicije, samo pomaže u održavanju jedinstva grupe. Nemoguće je shvatiti suštinu tradicije izvan kulture naroda. Mnogi običaji se eliminiraju kako se život u društvu mijenja.

Ø moralno -posebne običaje koji imaju moralni značaj a odnose se na razumijevanje dobra i zla u datoj društvenoj grupi ili društvu.

Moral određuje šta ljudi tradicionalno sebi dozvoljavaju ili zabranjuju u vezi sa svojim idejama o dobru i zlu. Unatoč raznolikosti takvih ideja, moralni standardi su vrlo slični u većini ljudskih kultura, bez obzira na oblike u kojima su oličeni.

Ø Savjest – posebna, jedinstvena osobina osobe koja određuje njegovu suštinu.

Prema V. Dahlu, savjest - to je moralna svijest, moralni instinkt ili osjećaj u čovjeku; unutrašnja svest dobro i zlo; tajno mjesto duše, u kojem odjekuje odobravanje ili osuda svakog postupka; sposobnost prepoznavanja kvaliteta akcije; osjećaj koji podstiče istinu i dobrotu, odvraćanje od laži i zla; nevoljna ljubav prema dobru i istini; urođena istina u različitim stepenima razvoja ( Rječnikživi velikoruski jezik. - Sankt Peterburg, 1997. - T. 4).

U filozofiji i psihologiji savjest tumači se kao sposobnost pojedinca da vrši moralnu samokontrolu, samostalno formulira moralne dužnosti za sebe, zahtijeva da ih ispuni i procjenjuje izvršene radnje (Filozofski enciklopedijski rečnik. - M., 1983; Psihologija: Rječnik. - M. , 1990).

Savjest ima interne posebne kontrolne funkcije; ona je apsolutni garant implementacije moralnih principa. Istovremeno, ne može se ne primijetiti da, nažalost, u modernom životu ne doprinose uvijek razvoju ovog jedinstvenog ljudskog svojstva.

Ø maniri -označavanje običaja koji imaju moralni značaj i karakterišu sve one oblike ponašanja ljudi u određenom društvenom sloju koji mogu biti podvrgnuti moralnoj proceni.

Za razliku od morala, moral je povezan sa određenim društvenim grupama. Odnosno, može postojati jedan opšteprihvaćen moral u društvu, ali drugačiji moral.

Na primjer , moral elite i moral radnog dijela društva imaju značajne razlike.

On individualni nivo moral se manifestuje u maniri osobe i karakteristike njegovog ponašanja.

Ø Manirs – skup navika ponašanja ova osoba ili određene društvene grupe.

Ovo eksterne forme ponašanje, načini činjenja nečega koji karakterišu određeno društveni tip. Po manirima možemo odrediti kojoj društvenoj grupi osoba pripada, koja mu je profesija ili osnovna djelatnost.

Ø navika -nesvjesna radnja koja se ponovila toliko puta u životu osobe da je postala automatizirana.

Navike se razvijaju pod uticajem neposrednog okruženja i, pre svega, porodičnog vaspitanja. Posebnu pažnju treba obratiti na činjenicu da stiču navikepriroda potrebe , ako su formirani i osigurani.

U prvoj fazi formiranja navike, zbog svoje novosti, pojedinac doživljava određene poteškoće u asimilaciji. Ali kada se akcija potpuno savlada, postaje neophodna. Ne obraćamo pažnju na svoje navike, jer to je kao dio nas, to je nešto prirodno i neophodno. Navike drugih ljudi koje se razlikuju od naših mogu biti prilično neugodne.

Na primjer , mladenci mogu imati poteškoća kod kuće zbog različitih navika. A u porodicama koje postoje dovoljno dugo i prosperitetno može se uočiti jedinstvo navika ili slaganje u pogledu njihovih manifestacija.

Poznata poslovica kaže:

"Ako posijete akciju, požnjećete naviku"

Termin „društveno kontrola“ u naučni promet uveo je francuski sociolog i socijalni psiholog Tarde. Vidio je to kao važno sredstvo za ispravljanje kriminalnog ponašanja. Kasnije je Tarde proširio razumijevanje ovog pojma i smatrao društvenu kontrolu jednim od glavnih faktora socijalizacije.

Društvena kontrola je mehanizam društvene regulacije ponašanja i održavanja društvenog poretka.

Neformalna i formalna kontrola

Neformalna kontrola se zasniva na prihvatanju ili osudi nečijih postupaka od strane njenih rođaka, prijatelja, kolega, poznanika, kao i od strane javnog mnjenja koje se izražava kroz običaje i tradiciju ili putem medija.

IN tradicionalno društvo bilo je vrlo malo uspostavljenih normi. Većina aspekata života pripadnika tradicionalnih ruralnih zajednica kontrolisana je neformalno. Strogo poštivanje obreda i ceremonija vezanih uz tradicionalne praznike i ceremonije podsticalo je poštovanje društvenih normi i razumijevanje njihove nužnosti.

Neformalna kontrola je ograničena na malu grupu, u velika grupa to je neefikasno. Agenti neformalne kontrole uključuju rođake, prijatelje, komšije i poznanike.

Formalna kontrola se zasniva na odobravanju ili osudi nečijih radnji od strane zvaničnih vlasti i administracije. U složenom modernom društvu, koje broji hiljade ili čak milione ljudi, nemoguće je održavati red neformalnom kontrolom. U savremenom društvu kontrolu nad redom sprovode posebne društvene institucije, kao što su sudovi, obrazovne institucije, vojska, crkva, mediji, preduzeća itd. Shodno tome, zaposleni u ovim institucijama djeluju kao agenti formalne kontrole.

Ako pojedinac ide dalje društvene norme, a njegovo ponašanje ne odgovara društvenim očekivanjima, sigurno će se suočiti sa sankcijama, tj. emocionalna reakcija ljudi na normativno regulisano ponašanje.

Sankcije- je kazna i nagrada koju društvena grupa primjenjuje na pojedinca.

Budući da društvena kontrola može biti formalna ili neformalna, postoje četiri glavne vrste sankcija: formalno pozitivne, formalno negativne, neformalno pozitivne i neformalno negativne.

Formalne pozitivne sankcije- ovo je javno odobrenje izvana zvaničnih organizacija: diplome, nagrade, titule i zvanja, državne nagrade i visoke funkcije. Oni su usko povezani sa postojanjem propisa, određuju kako se pojedinac treba ponašati i nagrađuje se za njegovo poštovanje normativnih propisa.

Formalne negativne sankcije su kazne predviđene zakonskim zakonima, vladinim uredbama, administrativnim uputstvima i nalozima: lišavanje Ljudska prava, zatvor, hapšenje, otpuštanje s posla, novčana kazna, službena kazna, opomena, smrtna kazna i dr. Povezuju se sa postojanjem propisa koji regulišu ponašanje pojedinca i ukazuju koja je kazna predviđena za nepoštovanje ovih normi.

Neformalne pozitivne sankcije- ovo je javno odobravanje od strane nezvaničnih pojedinaca i organizacija: javna pohvala, kompliment, prećutno odobravanje, aplauz, slava, osmeh itd.

Neformalne negativne sankcije- ovo je kazna nepredviđena od strane zvaničnih organa, kao što su primjedba, podsmijeh, okrutna šala, zanemarivanje, neljubazna kritika, kleveta itd.

Tipologija sankcija zavisi od obrazovnog sistema koji smo odabrali.

Uzimajući u obzir način primjene sankcija, razlikuju se sadašnje i buduće sankcije.

Trenutne sankcije su oni koji se stvarno koriste u određenoj zajednici. Svako može biti siguran da će, ako pređe postojeće društvene norme, biti kažnjen ili nagrađen prema postojećim propisima.

Buduće sankcije povezane su sa obećanjima o primjeni kazne ili nagrade pojedincu u slučaju kršenja normativnih zahtjeva. Vrlo često je samo prijetnja kaznom (obećanje nagrade) dovoljna da se pojedinac zadrži u normativnom okviru.

Drugi kriterijum za podjelu sankcija odnosi se na vrijeme njihove primjene.

Represivne sankcije se primjenjuju nakon što pojedinac izvrši određenu radnju. Visina kazne ili nagrade određena je uvjerenjima javnosti o štetnosti ili korisnosti njenog djelovanja.

Preventivne sankcije se primjenjuju i prije nego što pojedinac počini određenu radnju. Preventivne sankcije se primjenjuju kako bi se pojedinac natjerao da se ponaša na način koji je potreban društvu.

Danas, u većini civiliziranih zemalja, preovlađuje uvjerenje „kriza kazne“, kriza državne i policijske kontrole. Pokret abolicije se sve više širi ne samo smrtna kazna, ali i zatvorske kazne iu prelasku na alternativne mjere kažnjavanja i vraćanja prava žrtvama.

Ideja prevencije smatra se progresivnom i obećavajućom u svjetskoj kriminologiji i sociologiji devijacija.

Teoretski, mogućnost prevencije kriminala je odavno poznata. Charles Montesquieu je u svom djelu “Duh zakona” primijetio da “dobar zakonodavac nije toliko zabrinut za kažnjavanje zločina koliko za sprječavanje zločina on će pokušati ne toliko da kazni koliko da poboljša moral.” Poboljšavaju se preventivne sankcije društvenim uslovima, stvaraju povoljniju atmosferu i smanjuju nehumane radnje. Oni su u stanju da zaštite određenu osobu, potencijalnu žrtvu, od mogućih napada.

Međutim, postoji i druga tačka gledišta. Saglasni da prevencija kriminala (kao i drugi oblici devijantno ponašanje) je demokratski, liberalan i progresivan od represije, neki sociolozi (T. Matthiessen, B. Andersen, itd.) dovode u pitanje realnost i efikasnost preventivnih mjera. njihovi argumenti su:

Budući da je devijantnost određena uslovna konstrukcija, proizvod društvenih dogovora (zašto je, na primjer, u jednom društvu alkohol dozvoljen, a u drugom se njegova upotreba smatra devijacijom?), zakonodavac odlučuje šta predstavlja prekršaj. Hoće li se prevencija pretvoriti u način jačanja položaja onih koji su na vlasti?

Prevencija uključuje utjecaj na uzroke devijantnog ponašanja. I ko može sa sigurnošću reći da zna te razloge? Postoje desetine teorija koje objašnjavaju uzroke odstupanja. Koji od njih se može uzeti kao osnova i primijeniti u praksi?

Prevencija je uvijek intervencija u lični život osoba. Stoga postoji opasnost od kršenja ljudskih prava kroz uvođenje preventivnih mjera (na primjer, kršenje prava homoseksualaca u SSSR-u).

Pooštravanje sankcija zavisi od:

Mjere formalizacije uloga. Vojska, policija i doktori su pod vrlo strogom kontrolom, kako formalno tako i od strane javnosti, a recimo prijateljstvo se ostvaruje kroz neformalne društvene uloge, pa su sankcije ovdje prilično uslovne.

Status Prestige: Uloge povezane sa prestižnih statusa, podliježu strogoj vanjskoj kontroli i samokontroli.

Kohezija grupe unutar koje se javlja ponašanje uloga, a samim tim i snagu grupne kontrole.

Test pitanja i zadaci

1. Koje ponašanje se naziva devijantnim?

2. Šta je relativnost devijacije?

3. Koje ponašanje se naziva delinkventnim?

4. Koji su uzroci devijantnog i delinkventnog ponašanja?

5. Koja je razlika između delinkventnog i devijantnog ponašanja?

6. Navedite funkcije društvenih devijacija.

7. Opišite biološke i psihološke teorije devijantnog ponašanja i kriminala.

8. Opišite sociološke teorije devijantnog ponašanja i kriminala.

9. Koje funkcije obavlja sistem društvene kontrole?

10. Šta su “sankcije”? Koje vrste sankcija?

11. Koja je razlika između formalnih i neformalnih sankcija?

12. Navedite razlike između represivnih i preventivnih sankcija.

13. Navedite primjere od čega zavisi težina sankcija.

14. Koja je razlika između metoda neformalne i formalne kontrole?

15. Navedite nosioce neformalne i formalne kontrole.

- 124,50 Kb

Sankcije su čuvari normi. Društvene sankcije su opsežan sistem nagrada za poštovanje normi i kazni za odstupanje od njih (tj. odstupanja).

Slika 1 Vrste socijalnih sankcija.

Postoje četiri vrste sankcija:

Formalne pozitivne sankcije- javno odobrenje od zvaničnih organizacija, dokumentovano u dokumentima sa potpisima i pečatom. To uključuje, na primjer, dodjelu ordena, titule, bonuse, prijem na visoke položaje itd.

Neformalne pozitivne sankcije- odobravanje javnosti koje ne dolazi od zvaničnih organizacija: kompliment, osmeh, slava, aplauz itd.

Formalne negativne sankcije- kazne predviđene zakonima, uputstvima, uredbama itd. To znači hapšenje, zatvor, ekskomunikaciju, novčanu kaznu, itd.

Neformalne negativne sankcije- kazne koje nisu predviđene zakonom - sprdnja, uvreda, predavanje, zanemarivanje, širenje glasina, feljton u novinama, kleveta i sl.

Norme i sankcije su spojene u jednu cjelinu. Ako norma nema prateću sankciju, onda gubi svoju regulatornu funkciju. Recimo u 19. veku. u zemljama zapadna evropa Rođenje djece u zakonitom braku smatralo se normom. Vanbračna djeca su bila isključena iz nasljeđivanja imovine svojih roditelja, nisu mogla sklapati dostojne brakove, a zapostavljena su u svakodnevnoj komunikaciji. Postepeno, kako je društvo postalo modernije, sankcije za kršenje ove norme bile su isključene, a javno mnijenje je ublaženo. Kao rezultat toga, norma je prestala da postoji.

3. Mehanizmi djelovanja društvene kontrole

Same društvene norme ne kontrolišu ništa. Ponašanje ljudi kontroliraju drugi ljudi na osnovu normi za koje se očekuje da ih svi slijede. Poštivanje normi, kao što je poštivanje sankcija, čini naše ponašanje predvidljivim. Svako od nas zna da je za teško krivično djelo kazna zatvora. Kada od druge osobe očekujemo određenu radnju, nadamo se da ona poznaje ne samo normu, već i sankciju koja joj slijedi.

Tako se norme i sankcije spajaju u jednu cjelinu. Ako norma nema prateću sankciju, onda ona prestaje da reguliše stvarno ponašanje. Postaje slogan, poziv, apel, ali prestaje biti element društvene kontrole.

Primjena socijalnih sankcija u nekim slučajevima zahtijeva prisustvo autsajdera, au drugim ne. Otpuštanje formalizira kadrovsko odjeljenje institucije i uključuje prethodno izdavanje naloga ili naloga. Zatvor zahtijeva složenu sudsku proceduru po kojoj se donosi presuda. Za privođenje administrativnoj odgovornosti, recimo novčanom kaznom za putovanje bez karte, potrebno je prisustvo službenog kontrolora transporta, a ponekad i policajca. Dodjela akademskog stepena podrazumijeva podjednako složenu proceduru za odbranu naučne disertacije i odluku akademskog vijeća. Sankcije za prekršioce grupnih navika zahtijevaju manji broj osoba, ali se, ipak, nikada ne primjenjuju na sebe. Ako primjenu sankcija provodi sama osoba, usmjerena je na sebe i dešava se interno, onda ovaj oblik kontrole treba smatrati samokontrolom.

Društvena kontrola– najefikasnije sredstvo uz pomoć kojeg moćne društvene institucije organizuju život običnih građana. Alati, ili u ovom slučaju metode, društvene kontrole su izuzetno raznoliki; zavise od situacije, ciljeva i prirode specifične grupe u kojoj se koriste. Oni se kreću od obračuna jedan na jedan do psihičkog pritiska, fizičkog nasilja i ekonomske prisile. Nije neophodno da su kontrolni mehanizmi bili usmjereni na isključivanje nepoželjne osobe i podsticanje lojalnosti drugih. Najčešće nije sam pojedinac taj koji je podložan „izolaciji“, već njegovi postupci, izjave i odnosi s drugim osobama.

Za razliku od samokontrole, eksterna kontrola je skup institucija i mehanizama koji garantuju poštovanje opšteprihvaćenih normi ponašanja i zakona. Dijeli se na neformalnu (unutargrupnu) i formalnu (institucionalnu).

Formalna kontrola se zasniva na odobrenju ili osudi zvaničnih vlasti i administracije.

Neformalna kontrola se zasniva na odobravanju ili osudi grupe rođaka, prijatelja, kolega, poznanika, kao i javnog mnjenja, koje se izražava kroz tradiciju i običaje ili medije.

Tradicionalna seoska zajednica kontrolirala je sve aspekte života svojih članova: izbor nevjeste, metode rješavanja sporova i sukoba, metode udvaranja, izbor imena novorođenčeta i još mnogo toga. Nije bilo pisanih pravila. Javno mnijenje, koje najčešće izražavaju najstariji članovi zajednice, djelovalo je kao kontrolor. Religija je bila organski utkana u jedinstven sistem društvene kontrole. Strogo poštivanje obreda i ceremonija povezanih s tradicionalnim praznicima i ceremonijama (na primjer, vjenčanje, rođenje djeteta, zrelost, zaruke, žetva) gajilo je osjećaj poštovanja društvenih normi i usađivalo duboko razumijevanje njihove nužnosti.

U kompaktnim primarnim grupama, izuzetno učinkoviti i istovremeno vrlo suptilni mehanizmi kontrole, kao što su uvjeravanje, ismijavanje, ogovaranje i prezir, konstantno djeluju kako bi obuzdali stvarne i potencijalne devijante. Ismijavanje i ogovaranje moćni su alati društvene kontrole u svim tipovima primarnih grupa. Za razliku od metoda formalne kontrole, kao što su ukor ili degradiranje, neformalne metode su dostupne gotovo svima. I ismijavanjem i ogovaranjem može manipulirati svaka inteligentna osoba koja ima pristup njihovim kanalima prijenosa.

Ne samo komercijalne organizacije, već i univerziteti i crkva uspješno su koristili ekonomske sankcije da odvrate svoje osoblje od devijantnog ponašanja, odnosno ponašanja koje se smatra izvan granica prihvatljivog.

Crosby (1975) je istakao četiri glavne vrste neformalne kontrole.

Društvene nagrade, koji se manifestuje kao osmeh, klimanje odobravanja i mere koje promovišu opipljivije koristi (na primer, unapređenje), služe za podsticanje konformizma i implicitnu osudu devijantnosti.

Kazna, izraženo kao mrštenje, kritičke primjedbe, pa čak i prijetnje fizičkim ozljedama, direktno je usmjereno protiv devijantnih postupaka i posljedica je želje da se oni iskorijene.

Vjerovanje predstavlja još jedan način uticaja na devijantne osobe. Trener može ohrabriti igrača bejzbola koji propušta trening da ostane u formi.

Konačno, više složenog tipa društvena kontrola je ponovna procena normi– u ovom slučaju se ponašanje koje se smatra devijantnim ocjenjuje normalnim. Na primjer, u prošlosti, ako je muž ostao kod kuće, obavljao kućne poslove i brinuo se o djeci dok je njegova žena išla na posao, njegovo ponašanje se smatralo neobičnim, pa čak i devijantnim. Trenutno (uglavnom kao rezultat borbe žena za svoja prava) uloge u porodici se postepeno preispituju, a muško obavljanje kućnih poslova više se ne smatra za osudu i sramotu.

Neformalnu kontrolu može vršiti i porodica, krug rođaka, prijatelja i poznanika. Oni se nazivaju agentima neformalne kontrole. Ako porodicu posmatramo kao društvenu instituciju, onda o njoj treba govoriti kao o najvažnijoj instituciji društvene kontrole.

Formalna kontrola je istorijski nastala kasnije od neformalne kontrole - tokom nastanka složenih društava i država, posebno drevnih istočnih carstava.

Mada, nesumnjivo, njegove predznake lako možemo pronaći u više rani period- u tzv. identitetima, gdje je jasno definisan raspon formalnih sankcija koje se službeno primjenjuju na prekršioce, na primjer, smrtna kazna, protjerivanje iz plemena, smjenjivanje sa funkcije, kao i sve vrste nagrada.

Međutim, u modernom društvu značaj formalne kontrole je uveliko povećan. Zašto? Ispada da je u složenom društvu, posebno u milionskoj zemlji, sve teže održati red i stabilnost. Neformalna kontrola je ograničena na malu grupu ljudi. U velikoj grupi to je neefikasno. Stoga se zove Lokalno (lokalno). Naprotiv, formalna kontrola se primjenjuje u cijeloj zemlji. To je globalno.

Izvode ga posebni ljudi - agenti formalnih kontrolu. To su osobe posebno obučene i plaćene za izvođenje kontrolne funkcije. Oni su nosioci društvenih statusa i uloga. To uključuje sudije, policajce, psihijatre, socijalne radnike, specijalne crkvene službenike, itd.

Ako se u tradicionalnom društvu društvena kontrola zasnivala na nepisanim pravilima, onda je u modernom društvu zasnovana na pisanim normama: uputstvima, dekretima, propisima, zakonima. Društvena kontrola je dobila institucionalnu podršku.

Formalnu kontrolu vrše institucije modernog društva kao što su sudovi, obrazovanje, vojska, proizvodnja, mediji, političke partije, vlada. Škola kontroliše kroz ispitne ocjene, država kroz poreski sistem i socijalnu pomoć stanovništvu. Državna kontrola se vrši putem policije, tajne službe, državnih radio i televizijskih kanala i štampe.

Metode kontrole zavisno od primenjenih sankcija se dijele na:

soft;
ravno;
indirektno.

Ove četiri metode kontrole mogu se preklapati.

primjeri:

Mediji su instrumenti indirektne meke kontrole.
Politička represija, reketiranje, organizovani kriminal su oruđa direktne stroge kontrole.
Djelovanje ustava i krivičnog zakona su instrumenti direktne meke kontrole.
Ekonomske sankcije međunarodne zajednice - alati indirektne stroge kontrole

	Teško	Soft
Direktno	pankreas	PM
Indirektno	QoL	KM

Fig.2. Tipologija formalnih metoda kontrole.

4. Funkcije društvene kontrole

Prema A.I. Kravčenka, mehanizam društvene kontrole igra važnu ulogu u jačanju institucija društva. Isti elementi, odnosno sistem pravila i normi ponašanja koji jačaju i standardiziraju ponašanje ljudi, čineći ga predvidljivim, uključeni su i u društvenu instituciju i u društvenu kontrolu. „Društvena kontrola je jedan od najopćeprihvaćenijih koncepata u sociologiji. Odnosi se na različita sredstva koja svako društvo koristi da obuzda svoje neposlušne članove. Nijedno društvo ne može bez društvene kontrole. Čak i mala grupa ljudi koja se slučajno okupi moraće da razviju sopstvene mehanizme kontrole kako se ne bi raspali u što kraćem vremenu.”

Dakle, A.I. Kravčenko identifikuje sledeće funkcije, koji vrše društvenu kontrolu u odnosu na društvo:

zaštitna funkcija;
stabilizacijska funkcija.

Opis

IN savremeni svet Društvena kontrola se shvata kao nadzor ljudskog ponašanja u društvu u cilju sprečavanja sukoba, uspostavljanja reda i održavanja postojećeg društveni poredak. Prisustvo društvene kontrole jedan je od najvažnijih uslova za normalno funkcionisanje države, kao i poštovanje njenih zakona. Idealno društvo Društvom se smatra ono u kojem svaki član radi ono što želi, ali to je istovremeno ono što se od njega očekuje i što država u ovom trenutku traži. Naravno, nije uvijek lako natjerati osobu da radi ono što društvo želi.

Sankcije nisu samo kazne, već i podsticaji koji promovišu poštovanje društvenih normi.

Sankcije su čuvari normi. Zajedno sa vrijednostima, oni su odgovorni za to zašto ljudi teže ispunjavanju normi. Norme su zaštićene sa dvije strane – sa strane vrijednosti i sa strane sankcija.

Socijalne sankcije su opsežan sistem nagrađivanja za ispunjenje normi, tj. za usklađenost, za slaganje sa njima i kazne za odstupanje od njih, tj. za devijantno ponašanje.

Usklađenost predstavlja vanjsko slaganje sa opšteprihvaćenim normama, kada iznutra pojedinac može održavati neslaganje sa njima, ali nikome o tome ne govoriti.

Konformizam je cilj društvene kontrole. Međutim, cilj socijalizacije ne može biti konformizam, jer se mora završiti unutrašnjim slaganjem sa opšteprihvaćenim.

Postoje četiri vrste sankcija: pozitivne i negativne, formalne i neformalne. Oni daju četiri vrste kombinacija koje se mogu predstaviti kao logički kvadrat:

Pozitivno Negativno

FORMALNO

NEFORMALNO

Formalne pozitivne sankcije (F+) - javno odobrenje zvaničnih organizacija (vlada, institucija, kreativni sindikat): vladine nagrade, državne nagrade i stipendije, dodijeljene titule, akademske titule i titule, izgradnja spomenika, uručenje počasnih diploma, prijem u visoke pozicije i počasne funkcije (na primjer, izbor za predsjednika odbora).

Neformalne pozitivne sankcije (N+) – odobravanje javnosti koje ne dolazi od zvaničnih organizacija: prijateljske pohvale, komplimenti, prećutno priznanje, dobra volja, aplauz, slava, čast, laskave kritike, priznanje liderskih ili stručnih kvaliteta, osmeh.

Formalne negativne sankcije (F-) - kazne predviđene zakonskim zakonima, vladinim uredbama, administrativnim uputstvima, naredbama, naredbama: lišavanje građanskih prava, zatvor, hapšenje, otpuštanje, novčana kazna, amortizacija, konfiskacija imovine, degradacija, degradacija, degradacija sa tron, smrtna kazna, ekskomunikacija.

Neformalne negativne sankcije (N-) - kazne koje službene vlasti ne predviđaju: uvreda, primjedba, ismijavanje, sprdnja, okrutna šala, nelaskavi nadimak, zanemarivanje, odbijanje rukovanja ili održavanja veze, širenje glasina, kleveta, neljubazna kritika, pritužba, pisanje pamfleta ili feljtona, ekspoze članka.

Dakle, društvene sankcije igraju ključnu ulogu u sistemu društvene kontrole. Sankcije, zajedno sa vrijednostima i normama, čine mehanizam društvene kontrole. Društvene sankcije su sistem nagrada i kazni. Dijele se u četiri vrste: pozitivne i negativne, formalne i neformalne. U zavisnosti od načina izricanja sankcija – kolektivne ili individualne – društvena kontrola može biti eksterna i unutrašnja (samokontrola). Prema stepenu intenziteta, sankcije su stroge, ili oštre, i nestroge ili blage.

Sama pravila ništa ne kontrolišu. Ponašanje ljudi kontroliraju drugi ljudi na osnovu normi za koje se očekuje da ih svi slijede. Poštivanje normi, kao što je poštivanje sankcija, čini naše ponašanje predvidljivim. Svako od nas zna šta je izvanredno naučno otkrićečeka službena nagrada, a za teško krivično djelo - zatvor. Kada od druge osobe očekujemo određenu radnju, nadamo se da ona poznaje ne samo normu, već i sankciju koja joj slijedi.

Sankcije za prekršioce grupnih navika su neophodne manji broj osobe Sankcije se nikada ne primjenjuju na sebe. Ako primjenu sankcija provodi sama osoba, usmjerena je na sebe i javlja se interno, onda ovaj oblik kontrole treba smatrati samokontrolom.

studfiles.net

primjeri. Sociologija ličnosti:: BusinessMan.ru

Kazne.
Ukori.

Suština društvene kontrole

Samokontrola i diktatura

Sa dobrim namerama...

businessman.ru

Formalne negativne sankcije: koncept, primjeri:: BusinessMan.ru

Formalne negativne sankcije su jedno od oruđa za održavanje društvenih normi u društvu.

Šta je norma

Ovaj izraz dolazi iz latinski jezik. Bukvalno znači "pravilo ponašanja", "model". Svi živimo u društvu, u timu. Svako ima svoje vrednosti, preferencije, interesovanja. Sve to daje pojedincu određena prava i slobode. Ali ne smijemo zaboraviti da ljudi žive jedni pored drugih. Ovaj jedinstveni kolektiv se zove društvo ili društvo. I važno je znati koji zakoni regulišu pravila ponašanja u njemu. One se nazivaju društvenim normama. Formalne negativne sankcije pomažu u osiguravanju usklađenosti.

Vrste društvenih normi

Pravila ponašanja u društvu dijele se na podvrste. Ovo je važno znati, jer od njih zavise socijalne sankcije i njihova primjena. Dijele se na:

Običaji i tradicija. Oni prelaze sa jedne generacije na drugu tokom mnogo vekova, pa čak i milenijuma. Vjenčanja, praznici itd.
Pravni. Utvrdjeno u zakonima i propisima.
Religiozni. Pravila ponašanja zasnovana na vjeri. Ceremonije krštenja, vjerski prazniki, post itd.
Estetski. Zasnovan na osjećajima o lijepom i ružnom.
Politički. Regulirajte političkoj sferi i sve što je s tim povezano.

Postoje i mnoge druge norme. Na primjer, pravila etiketa, medicinski standardi, sigurnosna pravila itd. Ali mi smo naveli glavna. Stoga je pogrešno vjerovati da se socijalne sankcije odnose samo na pravnu sferu. Pravo je samo jedna od potkategorija društvenih normi.

Devijantno ponašanje

Naravno, svi ljudi u društvu moraju živjeti po općeprihvaćenim pravilima. Inače će nastati haos i anarhija. Ali neki pojedinci ponekad prestanu da se pridržavaju opšteprihvaćenih zakona. Oni ih krše. Ovo ponašanje se naziva devijantno ili devijantno. Za to su predviđene formalne negativne sankcije.

Vrste sankcija

Kao što je već postalo jasno, oni su pozvani da uspostave red u društvu. Ali pogrešno je misliti da sankcije imaju negativnu konotaciju. Da je ovo nešto loše. U politici ovaj termin pozicioniran kao restriktivno sredstvo. Postoji netačan koncept koji znači zabranu, tabu. Možete se prisjetiti i dati primjere nedavnih događaja i trgovinski rat između zapadnih zemalja i Ruske Federacije.

Zapravo postoje četiri tipa:

Formalne negativne sankcije.
Neformalno negativno.
Formalno pozitivno.
Neformalno pozitivno.

Ali hajde da pobliže pogledamo jednu vrstu.

Formalne negativne sankcije: primjeri primjene

Nisu slučajno dobili ovo ime. Njihova posebnost je sledeći faktori:

Povezano sa formalnim ispoljavanjem, za razliku od neformalnih, koje samo imaju emocionalno obojenje.
Koriste se samo za devijantno (devijantno) ponašanje, za razliku od pozitivnih, koje su, naprotiv, osmišljene da nagrade pojedinca za uzorno pridržavanje društvenih normi.

Navedimo konkretan primjer iz radnog zakonodavstva. Recimo da je građanin Ivanov preduzetnik. Nekoliko ljudi radi za njega. U toku radnog odnosa, Ivanov krši uslove ugovora o radu zaključenog sa zaposlenima i odlaže im plate, tvrdeći da kriznih pojava u ekonomiji.

Zaista, obim prodaje je naglo opao. Preduzetnik nema dovoljno sredstava da pokrije zaostale plate zaposlenima. Možda mislite da on nije kriv i može nekažnjeno uskratiti sredstva. Ali zapravo nije.

Kao preduzetnik, morao je da odvagne sve rizike u obavljanju svojih delatnosti. U suprotnom, dužan je na to upozoriti zaposlene i započeti odgovarajuće postupke. To je predviđeno zakonom. Ali umjesto toga, Ivanov se nadao da će sve uspjeti. Radnici, naravno, nisu ništa sumnjali.

Kada dođe dan plaćanja, saznaju da novca u kasi nema. Naravno, krše se njihova prava (svaki zaposleni ima finansijske planove za godišnji odmor, socijalno osiguranje, a moguće i određene finansijske obaveze). Radnici podnose službenu žalbu državnoj inspekciji zaštite na radu. U ovom slučaju, preduzetnik je prekršio norme radnog i građanskog zakona. Inspekcijski organi su to potvrdili i naložili da se plate uskoro isplate. Za svaki dan kašnjenja sada se naplaćuje određena kazna u skladu sa stopom refinansiranja Centralne banke Ruske Federacije. Osim toga, inspekcijski organi su Ivanovu izrekli administrativnu kaznu zbog kršenja radnih standarda. Takve radnje će biti primjer formalnih negativnih sankcija.

zaključci

Ali administrativna kazna nije jedina mjera. Na primjer, jedan zaposlenik je dobio strogu opomenu jer je kasnio u kancelariju. Formalnost u ovom slučaju leži u konkretnoj radnji - unošenje u lični dosije. Kada bi se posljedice njegovog kašnjenja ograničile samo na to što ga je direktor emotivno, riječima, ukorio, onda bi to bio primjer neformalnih negativnih sankcija.

Ali oni se ne koriste samo u radnim odnosima. U gotovo svim oblastima preovlađuju uglavnom negativne formalne socijalne sankcije. Izuzetak su, naravno, moralne i estetske norme, pravila bontona. Njihova kršenja obično prate neformalne sankcije. Emocionalne su prirode. Na primjer, niko neće kazniti osobu koja nije stala na autoputu po mrazu od četrdeset stepeni i nije uzela majku i njenu bebu za saputnika. Iako društvo može negativno reagirati na ovo. Na ovog građanina će se sručiti salva kritika, ako to, naravno, bude javno objavljeno.

Ali ne treba zaboraviti da su mnoge norme u ovim oblastima sadržane u zakonima i propisima. To znači da za njihovo kršenje možete, osim neformalnih, dobiti i formalne negativne sankcije u vidu hapšenja, novčanih kazni, ukora itd. Na primjer, pušenje u na javnim mestima. Ovo je estetska norma, odnosno odstupanje od nje. Nije lepo pušiti na ulici i trovati katranom sve prolaznike. Ali donedavno su za to izricane samo neformalne sankcije. Na primjer, baka može kritički govoriti o prestupniku. Danas je zabrana pušenja zakonska norma. Za njegovo kršenje, pojedinac će biti kažnjen novčanom kaznom. Ovo je živopisan primjer transformacije estetske norme u pravnu s formalnim posljedicama.

businessman.ru

Neformalne pozitivne sankcije: definicija, karakteristike:: BusinessMan.ru

Formiranje i funkcioniranje malih društvenih grupa neizbježno je praćeno pojavom niza zakona, običaja i tradicija. Njihova glavni cilj postaje regulacija društvenog života, očuvanje dato naređenje i brigu za održavanje dobrobiti svih članova zajednice.

Sociologija ličnosti, njen subjekt i objekt

Fenomen društvene kontrole javlja se u svim tipovima društva. Ovaj termin je prvi upotrebio francuski sociolog Gabriel Tarde He, nazvavši ga jednim od najvažnijih sredstava za ispravljanje kriminalnog ponašanja. Kasnije je društvenu kontrolu počeo smatrati jednim od odlučujućih faktora socijalizacije.

Među instrumentima društvene kontrole su formalni i neformalni podsticaji i sankcije. Sociologija ličnosti, koja je grana socijalne psihologije, istražuje pitanja i probleme koji se odnose na to kako ljudi komuniciraju unutar određenih grupa, kao i kako dolazi do formiranja individualne ličnosti. Ova nauka podsticaje razume i pod pojmom „sankcije“, odnosno to je posledica bilo koje radnje, bez obzira da li je ona pozitivna ili negativno bojenje on ima.

Šta su formalne i neformalne pozitivne sankcije?

Formalna kontrola javnog reda povjerena je zvaničnim strukturama (ljudskim i sudskim), a neformalnu kontrolu sprovode članovi porodice, kolektivi, crkvene zajednice, kao i rođaci i prijatelji. Dok je prvi zasnovan na vladinim zakonima, drugi je zasnovan na javnom mnjenju. Neformalna kontrola se izražava kroz običaje i tradiciju, kao i kroz medije (javno odobravanje ili cenzura).

Ako je ranije ova vrsta kontrole bila jedina, danas je relevantna samo za male grupe. Zahvaljujući industrijalizaciji i globalizaciji moderni bendovi count velika količina ljudi (do nekoliko miliona), pa se neformalna kontrola pokazuje neodrživom.

Sankcije: definicija i vrste

Sociologija ličnosti se odnosi na sankcije kao na kaznu ili nagradu koja se koristi u društvenim grupama u odnosu na pojedince. To je reakcija na prelazak pojedinca iz okvira opšteprihvaćenih normi, odnosno posljedica radnji koje se razlikuju od očekivanih. S obzirom na vrste društvene kontrole, pravi se razlika između formalnih pozitivnih i negativnih, kao i neformalnih pozitivnih i negativnih sankcija.

Karakteristike pozitivnih sankcija (stimulacija)

Formalne sankcije (sa znakom plus) su različite vrste javnog odobrenja od strane zvaničnih organizacija. Na primjer, izdavanje diploma, nagrada, titula, titula, državne nagrade i imenovanje na visoke funkcije. Takvi poticaji nužno zahtijevaju da osoba na koju se primjenjuju ispunjava određene kriterije.

Nasuprot tome, ne postoje jasni zahtjevi za dobijanje neformalnih pozitivnih sankcija. Primjeri takvih nagrada: osmijesi, stisak ruke, komplimenti, pohvale, aplauzi, javno izražavanje zahvalnosti.

Kazne ili negativne sankcije

Formalne kazne su mjere koje su utvrđene pravnim zakonima, vladinim propisima, administrativnim uputstvima i naredbama. Osoba koja je prekršila aktuelni zakoni, može biti podvrgnut zatvoru, hapšenju, otpuštanju s posla, novčanoj kazni, službenim kaznama, opomenu, smrtnoj kazni i drugim sankcijama. Razlika između ovakvih kaznenih mjera i onih predviđenih neformalnom kontrolom (neformalne negativne sankcije) je u tome što je za njihovu primjenu potrebno prisustvo posebnog uputstva kojim se reguliše ponašanje pojedinca. Sadrži kriterijume vezane za normu, spisak radnji (ili nečinjenja) koje se smatraju kršenjem, kao i mjeru kazne za radnju (ili nedostatak iste).

Neformalne negativne sankcije su vrste kazni koje nisu formalizovane na zvaničnom nivou. To može biti ismijavanje, prezir, verbalni ukor, neljubazni osvrti, primjedbe i drugo.

Klasifikacija sankcija prema vremenu primjene

Sve postojeće vrste sankcija dijele se na represivne i preventivne. Prvi se koriste nakon što je pojedinac već izvršio radnju. Iznos takve kazne ili nagrade ovisi o društvenim uvjerenjima koja određuju štetnost ili korisnost neke radnje. Druge (preventivne) sankcije su osmišljene da spreče izvršenje određenih radnji. Odnosno, njihov cilj je da ubede pojedinca da se ponaša na način koji se smatra normalnim. Na primjer, neformalne pozitivne sankcije u školski sistem Obrazovanje je osmišljeno tako da kod djece razvije naviku da “rade pravu stvar”.

Rezultat takve politike je konformizam: neka vrsta “maskiranja” pravih motiva i želja pojedinca pod kamuflažom usađenih vrijednosti.

Uloga pozitivnih sankcija u formiranju ličnosti

Mnogi stručnjaci dolaze do zaključka da neformalne pozitivne sankcije omogućavaju humaniju i efikasniju kontrolu ponašanja pojedinca. Primjenom različitih poticaja i jačanjem društveno prihvatljivih postupaka moguće je razviti sistem uvjerenja i vrijednosti koji će spriječiti ispoljavanje devijantnog ponašanja. Psiholozi preporučuju korištenje neformalnih pozitivnih sankcija što je češće moguće u procesu odgajanja djece.

businessman.ru

Formalne pozitivne sankcije: šta su, definicija

Tim kompanije je mala društvena grupa, što znači da su koncepti sociologije, uključujući i sankcije, primjenjivi na nju. Ovaj članak će odgovoriti na pitanje šta su formalne pozitivne sankcije i kako one pomažu u regulisanju odnosa među zaposlenima.

Šta je sankcija

Sankcija je pojam koji je već nagrizao zube i, po pravilu, asocira na nešto loše. Ova riječ je latinskog porijekla: sanctio znači „najstroži dekret“.

Sankcija je dio pravna norma, što donosi loše posljedice za one koji krše utvrđena pravila.

Izraz "socijalna sankcija" ima skoro isto značenje. Samo značenje društvene sankcije uključuje ne samo kaznu, već i ohrabrenje. Socijalna sankcija kontroliše osobu ne samo „štapom“, već i „šargarepom“. Stoga su socijalne sankcije efikasan mehanizam društvene kontrole. Cilj je podrediti osobu društvenoj grupi tako da slijedi utvrđene norme i pravila.

Vrste socijalnih sankcija

Društvene sankcije se dijele na formalne i neformalne, pozitivne i negativne.

Negativne društvene sankcije predviđaju kaznu za osobu koja je počinila nepoželjne radnje ili odstupila od opšteprihvaćenih normi u određenoj grupi. Pozitivne sankcije, naprotiv, imaju za cilj da podrže pojedinca u njegovoj želji da poštuje pravila.

Formalne socijalne sankcije funkcionišu na zvaničnom nivou i dolaze od menadžmenta kompanije. Nasuprot tome, neformalne sankcije su reakcija pripadnika same društvene grupe.

Na “presjeku” pozitivnog i negativnog, formalnog i neformalnog, dobijamo još 4 vrste sankcija:

formalno pozitivno;
neformalno pozitivno;
formalno negativno;
neformalno negativno.

Formalne pozitivne sankcije

Formalne pozitivne sankcije su ohrabrivanje nečijih radnji od strane menadžmenta kompanije. Na primjer, promocije, bonusi i certifikati.

Main pokretačka snaga formalne pozitivne sankcije – materijalne.

Svaki zaposleni je zainteresovan da poveća svoj plate. Radite bolje i uklapate se u tim – što znači da se brže krećete na društvenoj lestvici, dobijate priznanje i poštovanje od drugih. Formalne pozitivne sankcije najbolje funkcioniraju u kombinaciji s neformalnim.

Druge vrste sankcija

Ako šef hvali zaposlenog pred svima, daje mu kompliment, to je već neformalna pozitivna sankcija. Naravno, neformalne pozitivne sankcije treba da sadrže iste elemente komunikacije između samih zaposlenih.

Za poštovanje utvrđenih normi i pravila osobu treba ohrabriti, a za nepoštivanje, naprotiv, kazniti. Za kažnjavanje su odgovorne sankcije negativnog tipa, formalne i neformalne.

Formalne negativne sankcije koje se mogu primijeniti na zaposlenog su novčana kazna, opomena sa ili bez upisa u radnu knjižicu i, naravno, otpuštanje s posla po članu. Negativne sankcije vrše pritisak na strah osobe od gubitka posla.

Neformalne negativne sankcije uključuju pritužbe, podsmijeh, primjedbe itd. Neformalne negativne sankcije izazivaju nelagodu kod osobe, čak do osjećaja krivice. Nakon ovakvih negativnih iskustava dolazi i želja za usavršavanjem, praćenjem normi i pravila prihvaćenih u timu.

Sumirajući navedeno, dolazimo do zaključka da je tim kompanije ili organizacije, u određenoj mjeri, samoregulirajući sistem, odbacujući iz svog „tela“ pojedince koji „plivaju protiv plime“, ne uklapajući se u opšteprihvaćene okvire.

bizjurist.com

Neformalne negativne sankcije: primjeri. Sociologija ličnosti

Većina društvenih grupa djeluje u skladu s određenim zakonima i pravilima koja, u ovoj ili onoj mjeri, reguliraju ponašanje svih članova zajednice. To su zakoni, tradicija, običaji i rituali.

Prvi su razvijeni na državnom ili regionalnom nivou, a njihovo poštovanje je obavezno za apsolutno sve građane određene države (kao i za nerezidente koji se nalaze na njenoj teritoriji). Ostalo je prilično savjetodavne prirode i nije relevantno za savremeni čovek, iako za stanovnike periferije i dalje imaju znatnu težinu.

Konformizam kao način prilagođavanja

Očuvanje uobičajenog stanja stvari i postojećeg poretka neophodno je ljudima, kao i vazduh. Od malih nogu djecu se uči kako je poželjno ili čak neophodno ponašati se u društvu drugih ljudi. Većina vaspitnih mjera ima za cilj da iz njihovog ponašanja eliminišu radnje koje mogu biti neugodne za druge. Djeca se uče:

Obuzdajte manifestacije vitalnih funkcija tijela.
Nemojte iritirati ljude glasnim govorom i svijetlom odjećom.
Poštujte granice ličnog prostora (ne dirajte druge bez potrebe).

I, naravno, ova lista uključuje zabranu činjenja nasilja.

Kada se osoba može obrazovati i razviti odgovarajuće vještine, njeno ponašanje postaje konformističko, odnosno društveno prihvatljivo. Takvi ljudi se smatraju prijatnim, nenametljivim i sa njima je lako komunicirati. Kada ponašanje pojedinca odstupi od općeprihvaćenog obrasca, prema njemu se primjenjuju različite kaznene mjere (formalne i neformalne negativne sankcije). Svrha ovih radnji je skrenuti pažnju osobe na prirodu njenih grešaka i ispraviti obrazac ponašanja.

Psihologija ličnosti: sistem sankcija

U stručnom rječniku psihoanalitičara, sankcije označavaju reakciju grupe na postupke ili riječi pojedinca. Različite vrste kazne se koriste za sprovođenje normativnog regulisanja društvenih sistema i podsistema.

Treba napomenuti da su i sankcije podsticaj. Uz vrijednosti, nagrade stimulišu poštovanje postojećih društvenih normi. Služe kao nagrada za one subjekte koji igraju po pravilima, odnosno za konformiste. Istovremeno, devijantnost (odstupanje od zakona), u zavisnosti od težine prekršaja, podrazumijeva određene vrste kazni: formalne (novčana kazna, hapšenje) ili neformalne (ukor, osuda).

Šta je "kazna" i "cenzura"

Primjena određenih negativnih sankcija određena je težinom društveno neodobrenog prekršaja i rigidnošću normi. U modernom društvu koriste se:

Kazne.
Ukori.

Prvi se izražavaju u činjenici da prekršiocu može biti izrečena novčana kazna, administrativna kazna ili mu se može ograničiti pristup društveno vrijednim resursima.

Neformalne negativne sankcije u vidu ukora postaju reakcija članova društva na ispoljavanje nepoštenja, bezobrazluka ili grubosti od strane pojedinca. U tom slučaju članovi zajednice (grupe, tima, porodice) mogu prestati da održavaju odnose sa osobom, izražavaju društveno neodobravanje prema njoj i ukazuju na osobenosti ponašanja. Naravno, ima onih koji vole da čitaju predavanja sa ili bez razloga, ali ovo je sasvim druga kategorija ljudi.

Suština društvene kontrole

Prema francuskom sociologu R. Lapierreu, sankcije treba podijeliti u tri glavne vrste:

Fizičke, koje se koriste za kažnjavanje osobe koja je prekršila društvene norme.

Ekonomski, koji se sastoji u blokiranju zadovoljenja najvažnijih potreba (novčana kazna, kazna, otkaz).

Administrativni, čija je suština snižavanje društvenog statusa (opomena, kazna, smjena).

U implementaciji svih navedene vrste sankcijama učestvuju i druge osobe osim počinioca. Ovo je društvena kontrola: društvo koristi koncept norme da ispravi ponašanje svih učesnika. Cilj društvene kontrole može se nazvati formiranjem predvidivog i predvidivog modela ponašanja.

Neformalne negativne sankcije u kontekstu samokontrole

Za izvršenje većine vrsta društvenih kazni, prisustvo stranaca postaje obavezno. Na primjer, osoba koja prekrši zakon mora biti osuđena u skladu sa usvojenim zakonodavstvom (formalne sankcije). Suđenje može zahtijevati učešće od pet do deset osoba do nekoliko desetina ljudi, jer je zatvor veoma teška kazna.

Neformalne negativne sankcije može koristiti bilo koji broj ljudi i također imati utjecaja na počinitelja ogroman uticaj. Čak i ako pojedinac ne prihvata običaje i tradiciju grupe u kojoj se nalazi, neprijateljstvo mu je neprijatno. Nakon određenog otpora, situacija se može riješiti na dva načina: napuštanjem datog društva ili pristajanjem na njegove društvene norme. IN poslednji slučaj Važne su sve postojeće sankcije: pozitivne, negativne, formalne, neformalne.

Kada su društvene norme duboko usađene u podsvijest, potreba za korištenjem vanjskog kažnjavanja značajno je oslabljena, jer pojedinac razvija sposobnost da samostalno kontrolira svoje ponašanje. Psihologija ličnosti je grana nauke (psihologija) koja proučava različite pojedinačne procese. Ona posvećuje dosta pažnje proučavanju samokontrole.

Suština ovog fenomena je da osoba sama uspoređuje svoje postupke s općeprihvaćenim normama, bontonom i običajima. Kada primijeti odstupanje, može sam utvrditi težinu prekršaja. U pravilu, posljedica ovakvih kršenja je kajanje i bolan osjećaj krivice. Oni ukazuju na uspješnu socijalizaciju pojedinca, kao i na njegovo slaganje sa zahtjevima javnog morala i normama ponašanja.

Važnost samokontrole za dobrobit grupe

Značajka takvog fenomena kao što je samokontrola je da sve mjere za utvrđivanje odstupanja od normi i primjenu negativnih sankcija provodi sam prekršilac. On je sudija, porota i krvnik.

Naravno, ako se za nedolično ponašanje sazna i drugim ljudima, može doći i do javne osude. Međutim, u većini slučajeva, čak i ako se događaj drži u tajnosti, otpadnik će biti kažnjen.

Prema statistikama, 70% društvene kontrole postiže se samokontrolom. Mnogi roditelji, rukovodioci preduzeća, pa čak i država pribegavaju ovom ili onom stepenu. Pravilno razvijene i implementirane smjernice, korporativna pravila, zakoni i tradicija omogućavaju postizanje impresivne discipline uz minimalno vrijeme i trud utrošenih na kontrolne aktivnosti.

Samokontrola i diktatura

Neformalne negativne sankcije (primjeri: osuda, neodobravanje, uklanjanje, osuda) postaju moćno oružje u rukama vještog manipulatora. Koristeći ove tehnike kao sredstvo vanjske kontrole nad ponašanjem članova grupe dok istovremeno minimizira ili čak eliminira samokontrolu, vođa može steći značajnu moć.

U nedostatku vlastitih kriterija za procjenu ispravnosti postupaka, ljudi se okreću normama javnog morala i popisu općeprihvaćenih pravila. Za održavanje ravnoteže u grupi eksterna kontrola Trebalo bi da bude tvrđe, to je lošija samokontrola razvijena.

Loša strana pretjerane kontrole i sitnog nadzora osobe je inhibicija razvoja njene svijesti, prigušivanje voljnih napora pojedinca. U kontekstu države, to može dovesti do uspostavljanja diktature.

Sa dobrim namerama...

Mnogo je slučajeva u istoriji kada je diktatura uvedena kao privremena mera – njena svrha je bila da uspostavi red. Međutim, dugotrajno prisustvo ovog režima i širenje stroge prinudne kontrole građana koče razvoj unutrašnje kontrole.

Kao rezultat toga, suočili su se sa postepenom degradacijom. Ovi pojedinci, nenavikli i nesposobni da preuzmu odgovornost, ne mogu se nositi bez vanjske prisile. U budućnosti će im diktatura biti neophodna.

Dakle, možemo zaključiti da što je viši nivo razvijenosti samokontrole, to je društvo civilizovanije i manje mu trebaju bilo kakve sankcije. U društvu čiji su članovi okarakterisani visoka sposobnost za samokontrolu, veća je vjerovatnoća da će se uspostaviti demokratija.

Izvor

Članci sa istim oznakama:

ideiforbiz.ru

Formalna i neformalna pozitivna sankcija

Na ovaj ili onaj način, svako od nas zavisi od društva u kojem postoji. Naravno, to se ne očituje u potpunom konformizmu pojedinih pojedinaca, jer svako ima svoje mišljenje i pogled na ovo ili ono pitanje. Međutim, vrlo često je javnost u mogućnosti da utiče na ponašanje pojedinca, oblikuje i menja njegov odnos prema sopstvenim postupcima. Ovu pojavu karakteriše sposobnost određenih predstavnika društva da na nešto odgovore uz pomoć sankcija.

Mogu biti vrlo različiti: pozitivni i negativni, formalni i neformalni, pravni i moralni itd. To uvelike zavisi od toga šta je tačno pojedinačna akcija.

Na primjer, za mnoge od nas neformalna pozitivna sankcija je najveća nagrada. Šta je njegova suština? Prije svega, vrijedi reći da i neformalne i formalne sankcije mogu biti pozitivne. Prvi se dešavaju, na primjer, na radnom mjestu osobe. Može se navesti sljedeći primjer: kancelarijski radnik sklopio je nekoliko profitabilnih poslova - šefovi su mu dali sertifikat za to, unapredili ga na poziciju i podigli mu platu. Ova činjenica je zabilježena u određenim dokumentima, odnosno zvanično. Dakle, u ovom slučaju vidimo formalnu pozitivnu sankciju.

Zapravo, neformalna pozitivna sankcija

Međutim, pored zvaničnog odobrenja nadređenih (ili države), osoba će dobiti i pohvale od svojih kolega, prijatelja i rođaka. To će se manifestovati u verbalnom odobravanju, rukovanju, zagrljajima i tako dalje. Tako će društvo dati neformalnu pozitivnu sankciju. To se ne manifestira u materijalnom smislu, ali je za većinu pojedinaca značajnije čak i od povećanja plata.

Postoji ogroman broj situacija u odnosu na koje se mogu primijeniti neformalne pozitivne sankcije. Primjeri će biti dati u nastavku.

Dakle, to se vidi ovaj tip podsticanje na postupke jednog ili drugog pojedinca najčešće se manifestuje u jednostavnim svakodnevnim situacijama.

Međutim, kao iu slučaju povećanja plata, formalne pozitivne sankcije mogu koegzistirati sa neformalnim. Na primjer, osoba je dobila medalju za hrabrost tokom borbenih dejstava. Uz zvanične pohvale od strane države, dobit će odobrenje drugih, univerzalnu čast i poštovanje.

Dakle, možemo reći da se na isto djelo mogu primijeniti formalne i neformalne pozitivne sankcije.

Društveno ponašanje koje odgovara normama i vrijednostima definiranim u društvu označava se kao konformističko (od latinskog conformis - sličan, sličan). Glavni zadatak društvene kontrole je reprodukcija konformističkog tipa ponašanja.

Društvene sankcije se koriste za praćenje poštovanja normi i vrijednosti. Sanction je reakcija grupe na ponašanje društveni subjekt. Uz pomoć sankcija vrši se normativno uređenje društvenog sistema i njegovih podsistema.

Sankcije nisu samo kazne, već i podsticaji koji promovišu poštovanje društvenih normi. Uz vrijednosti, doprinose poštivanju društvenih normi i time se društvene norme štite s obje strane, sa strane vrijednosti i sa strane sankcija. Društvene sankcije su opsežan sistem nagrađivanja za ispunjavanje društvenih normi, odnosno za usklađenost, slaganje sa njima i sistem kazni za odstupanje od njih, odnosno odstupanje.

Negativne sankcije su povezane sa društveno neodobrenim kršenjima normi, U zavisnosti od stepena rigidnosti normi, mogu se podijeliti na kazne i osude:

oblicima kažnjavanja- administrativne kazne, ograničenje pristupa društveno vrijednim resursima, krivično gonjenje itd.

oblici cenzure- izražavanje javnog negodovanja, odbijanje saradnje, prekid odnosa i sl.

Korištenje pozitivnih sankcija povezano je ne samo s poštivanjem normi, već s obavljanjem niza društveno značajnih usluga usmjerenih na očuvanje vrijednosti i normi. Oblici pozitivnih sankcija uključuju nagrade, novčane nagrade, privilegije, odobrenje itd.

Uz negativne i pozitivne, postoje formalne i neformalne sankcije, koje se razlikuju u zavisnosti od institucija koje ih koriste i prirode njihovog djelovanja:

formalne sankcije se sprovode zvaničnih institucija sankcionisano od strane društva - agencija za sprovođenje zakona, sudova, poreskih službi i kazneno-popravnog sistema.

neformalno koriste neformalne institucije (drugovi, porodica, komšije).

Postoje četiri vrste sankcija: pozitivne, negativne, formalne, neformalne. Οʜᴎ daje četiri vrste kombinacija koje se mogu prikazati kao logički kvadrat.

f+	f_
n+	n_

(F+) Formalne pozitivne sankcije. Ovo je javna podrška zvaničnih organizacija. Takvo odobrenje može biti izraženo u vladinim nagradama, državnim bonusima i stipendijama, dodjeli titula, izgradnji spomenika, uručenju počasnih svjedodžbi ili prijemu na visoke položaje i počasne funkcije (na primjer: izbor za predsjednika odbora).

(H+) neformalne pozitivne sankcije – odobravanje javnosti koje ne dolazi od zvaničnih organizacija može se izraziti prijateljskim pohvalama, komplimentima, počastima, laskavim kritikama ili priznavanjem liderskih ili stručnih kvaliteta. (samo osmijeh) (F)-)formalne negativne sankcije - kazne predviđene zakonskim zakonima, vladinim uredbama, administrativnim uputstvima, naredbama i naredbama mogu se izraziti u hapšenju, zatvoru, otpuštanju, lišavanju građanskih prava, konfiskaciji imovine, novčanom kaznom , degradiranje, ekskomunikacija iz crkve, smrtna kazna.

(N-) neformalne negativne sankcije - kazne koje nisu predviđene od strane zvaničnih vlasti: osuda, primjedbe, ismijavanje, zanemarivanje, nelaskavi nadimak, odbijanje održavanja veze, neodobravanje, žalba, otkrivajući članak u štampi.

Četiri grupe sankcija pomažu da se utvrdi koje ponašanje pojedinca se može smatrati korisnim za grupu:

- legalno - sistem kazni za radnje predviđene zakonom.

- etično - sistem osuda, komentara koji proizilaze iz moralnih principa,

- satiričan - ismijavanje, prezir, podsmjeh, itd.,

- vjerske sankcije .

Francuski sociolog R. Lapierre identificira tri vrste sankcija:

- fizički , uz pomoć kojih se izvršava kazna za kršenje društvenih normi;

- ekonomski blokiranje zadovoljenja tekućih potreba (kazne, kazne, ograničenja u korišćenju resursa, otkazi); administrativni (niži društveni status, opomene, kazne, smjene sa položaja).

Međutim, sankcije, zajedno sa vrijednostima i normama, čine mehanizam društvene kontrole. Sama pravila ništa ne kontrolišu. Ponašanje ljudi kontrolišu drugi ljudi na osnovu normi. Poštovanje normi, kao što je poštovanje sankcija, čini ponašanje ljudi predvidljivim,

Međutim, norme i sankcije su spojene u jednu cjelinu. Ako norma nema prateću sankciju, onda ona prestaje da reguliše ponašanje i postaje jednostavno slogan ili apel, a ne element društvene kontrole.

Primjena socijalnih sankcija u nekim slučajevima zahtijeva prisustvo stranaca, au drugim ne (zatvor zahtijeva ozbiljno suđenje na osnovu kojeg se izriče kazna). Dodjela akademskog stepena podrazumijeva podjednako složen proces odbrane disertacije i odluke akademskog vijeća. Ako primjenu sankcije provodi sama osoba, usmjerena je na sebe i javlja se interno, onda se ovaj oblik kontrole naziva samokontrola. Samokontrola - interna kontrola.

Pojedinci samostalno kontrolišu svoje ponašanje, usklađujući ga sa opšteprihvaćenim normama. U procesu socijalizacije norme se internaliziraju toliko čvrsto da ljudi koji ih krše doživljavaju osjećaj krivice. Otprilike 70% društvene kontrole postiže se samokontrolom. Što se više razvija samokontrola među članovima društva, to je manje važno da ovo društvo pribjegne vanjskoj kontroli, i, naprotiv, što je samokontrola slabija, vanjska kontrola bi trebala biti stroža. Istovremeno, stroga vanjska kontrola i sitno staranje građana koče razvoj samosvijesti i prigušuju voljni napori ličnost, rezultat je diktatura.

Često se diktatura uspostavlja na neko vrijeme za dobrobit građana, kako bi se uspostavio red, ali građani koji su navikli da se podvrgnu prisilnoj kontroli ne razvijaju unutrašnju kontrolu, oni postepeno degradiraju kao društvena bića, kao pojedinci sposobni da preuzmu odgovornost. i bez spoljne prinude, odnosno diktature. Dakle, stepen razvoja samokontrole karakteriše preovlađujući tip ljudi u društvu i novonastali oblik države. Sa razvijenom samokontrolom, postoji velika verovatnoća uspostavljanja demokratije sa nerazvijenom samokontrolom, velika je verovatnoća uspostavljanja diktature.

Društvene sankcije i njihova tipologija. - koncept i vrste. Klasifikacija i karakteristike kategorije "Socijalne sankcije i njihova tipologija". 2017, 2018.